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勤工俭学献爱心活动策划书范文模板(推荐6篇)

2022-03-12 22:14:41

千文网小编为你整理了多篇相关的《勤工俭学献爱心活动策划书范文模板(推荐6篇)》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在千文网还可以找到更多《勤工俭学献爱心活动策划书范文模板(推荐6篇)》。

第一篇:勤工俭学献爱心活动策划书范文模板

一.活动背景:

在六一儿童节来临之前,09本三的同学们在外国语学院团委学生会的组织下,纷纷为x市孤儿院的小朋友们献出了自己的爱心,同学们捐赠了各种各样的娃娃、玩具,学习用品还有省吃俭用的零花钱。虽然我们所能奉献的物质上的东西不是很多,但我们心中的那一丝丝牵挂肯定能为他们带去一些温暖,同时我们也看到09本三是一个多么有爱的团体。随着六月的来临,我们09本三的同学也迎来了大三的最后一个月,各种压力接踵而至,对于即将面对各种社会压力的我们而言,在享受童年摘水果的乐趣的同时又能为这个即将要接纳我们的社会贡献出自己的一份力量,是一件非常有意义的事情。

二.活动目的及意义:

1.放松身心后积极备考;

2.回忆并享受童年摘水果的乐趣;

3.加强同学间的团结协作能力,深化同学感情;

4.为x市孤儿院的孩子再一次献上自己的爱心,为贡献社会献出自己的绵薄之力。

三.活动名称:摘水果,献爱心

四.活动时间:xx年6月6日(星期三)。

五.活动地点:

六.乘车路线:学校东门口乘坐6路公交车(时间大约为45分钟) ,在楚岭站下车,再由水果园工作人员派车接送。

七.活动开展

part 1: 摘水果

1. 在水果园内可采摘油桃桑葚等水果,可在园内直接食用,另外出水果园的时候可带满一篮子水果。

2.水果园工作人员为我们准备班级内部的拔河比赛,赢的一方可获得园主提供的一定的现金奖励,输的一方受到相应惩罚。

part 2:献爱心

1.将采摘的新鲜水果送给孤儿院的孩子们;

2.09本三的同学也可以为孩子们捐上自己所能提供的对孩子们有用的生活学习用品;

3.有兴趣的同学可报名直接参与这一过程,去孤儿院与孩子们面对面地交流。

八.经费预算:

1. 进园费:每人次15元,班费给每人支付5元,另外10元自费。

2.公交车费用:每人2元。

总计680元,班费支出200元。

九.活动中应注意的问题和细节:

1. 6路公交车每半小时一趟,全班可分两批过去。

2. 桃园虫子较多,要注意穿着,女生最好不要穿短裙短裤,可着轻薄的长袖长裤。

3. 每人可自备一瓶水。

4.在采摘水果的过程中一定要注意安全。

十.活动参与者:09本三集体中的每一份子。

策划人:

第二篇:

一、活动背景

社会形式日新月异,人力资源是重中之重。当今社会对大学生们能力的要求越来越高。与此同时,大量在校学生又迫切希望走向社会,在勤工俭学的同时,锻炼自己,服务社会!

二、活动意义

通过开展勤工俭学活动,我院勤工俭学的学生将拥有锻炼自己服务社会的工作平台。同时是他们从小事做起,为适应未来社会培养责任感,以及吃苦耐劳的精神。同时满足用人单位的需要。

三、活动时间

每周星期六或星期天以及法定节假日。

四、活动内容

针对用人单位的需要,我院将选拔具有推销、促销(做广告,发放传单)、导购、礼仪服务、清洁工等的学生,并派遣至相应岗位配合工作。此过程我们会认真对待,尽最大可能把有责任心有经验且能吃苦耐劳的学生筛选出来,并监督其工作,真正起到锻炼自己服务社会的目的。

五、活动主办单位

江西理工大学应用科学学院

六、工作安排

1、根据需要,院学生会实践与就业部面向全院招聘,通过严格面试,层层筛选,选拔出思想素质高,责任心强,能吃苦耐劳切有工作经验的学生,组成服务团体。

2、与用人单位达成配合协议,并签定相应的合同。使双方明确自己的权利与义务,并以双方主要负责人为法人代表和联系人。

3、工作时间一般定在节假日,如有可能,可在其他时段推荐勤工俭学学生。

4、每经过一个工作段,工作人员必须做好工作记录,且考虑报酬问题。

5、参与勤工俭学的学生须统一由实践与就业部调度,必要时佩带工作证。

6、在校内外大力宣传,一方面提高学生参与的热情,另一方面增强社会影响力。

七、相关人员:

1、具体实施部门:实践与就业部

总调度:刘红(部长)

主要负责人:熊振伟、严月(副部长)

总策划:王伟(委员)

八、活动事宜

1、每个走上岗位的人,必须经过实践与就业部面试筛选,并登记其真实资料,确保工作人员的素质,确保其胜任工作岗位,并且在一定程度上为其行为负责。

2、此勤工俭学活动,参考市场价格,保证工作人员获得相应报酬。

3、具体工作,由工作当事人负责,做到保证质量。学生干部做好登记、监督工作。

4、为确保活动长期、稳定、有规律、有组织的进行,我院将与用人单位共同协商签定合同,以此使双方明确自己的权利与义务,进而确立双方良好的合作关系。

第三篇:勤工俭学策划书

勤工俭学策划书

一、活动背景

培养同学们的实践能力和社会适应能力,给感到迷茫期待与多人交流或想做兼职的同学提供一个平台。 二、活动意义

在不耽搁学业的前提下,尽量让感到迷茫宅在寝室的同学大胆地接触社会深入社会,培养他们吃苦耐劳的精神 ,提高他们的理财理念,更好地锻炼自己,服务社会。

三、活动对象:主要对象是参与服务的贫困生,次要对象是参与服务

的其他同学。 四、主办单位:xx组织 协办单位:xx部门 五、活动方式

(一) 本着以服务同学的原则,本次活动我们不收取任何兼职中介费活动前期我们应该联系相应的商家,让他们为我们提供兼职(前期预计找八家左右的供应商,根据做的效果可进行增减供应商的量)。

(二) 在学生中对本次活动进行宣传,做个微信公众号创建兼职QQ群等,以在校园粘贴海报,摆点等方式宣传勤工俭学公众号,在公众号等相关平台上定期推出兼职信息。

(三) 如果有必要的话可以对本次活动进行学生兼职调查,了解他们兼职的意愿,可从实地问卷调查或网络问卷调查等方面

展开。

六、工作安排

(一) 参加活动的同学应该事先报名,就报名同学在填写报名表(见附表)后,根据我们联系公司的要求筛选人员,可由我们进行面试或我们组织人员到公司面试。若到公司面试,则整个面试过程我们不干预。

(二) 工作一般定在节假日,如有可能,可在其他时段推荐勤工俭学学生。

(三) 参与勤工俭学的小伙伴由外联部进行调度,必要时佩戴工作证。

(四) 参与勤工俭学的同学在任期满一个学期后,可由外联部颁发相应的勤工俭学证。

七、活动需要

兼职信息推出后报名人数可能比较多,为了减少工作人员的工作量,我们可能会申请办公室完成相关工作一周安排一至两天安排不问轮流值班方便报名的同学来报名,也便于工作人员对名单进行统计。 八、活动相关协议

本次活动本着同学自愿参与原则,在兼职过程中的安全由学生本人或相关企业负责。不涉及举办单位与校方,举办单位只是提供兼职信息负责相应报名事项且不收取任何中介费也是本着自愿原则。具体安全事宜请参见《劳动合同法》,本次活动最终解释权归举办方所有。并且要求参与兼职人员签订第三方协议(见附件1),填写报名清单

(见附件2)。 九、经费预算

海报四张48元 横幅80元 打印资料30元 笔10支20元 胶带20元 饮用水四件306 总计504元

附件1

附件:勤工俭学兼职活动报名表

第四篇:勤工俭学献爱心活动策划书范文模板

一、活动宗旨:为了响应省劳动厅和省教育厅的号召,切实培养大学生的实践能力,我系在沐林公司的赞助下开展勤工俭学献爱心活动。通过本次活动我们要让同学们真正走渗入渗出社会深入社会。

二、活动策划组:总策划:梁主任副策划:陈建刘益军孙勇审核人:李智辉负责人:数自动化系学生会

三、活动方式:

1.首先在学生中宣传本次活动的宗旨,学生以参加社会实践锻炼自己的社会实践能力为目的。参加者在本系同学中选拔。参加者首先到办公室报名。参加者需有一定的口才能力和较好的知识功底。家教对象为初中生全部课程。

2.根据学生报名的情况再以传单的形式派工作人员到望城大街小巷宣传。

3.沐林公司以献爱心为宗旨,让美食遍布社会,爱心温暖人间。

4.本次活动经费开支由沐林公司独家赞助。

四、活动时间计划:

1.本次活动计划开展一至两个月(从x月20日起至x月20日截止)。

2.x月20日至x月1日在学生中宣传并组织家教人员选拔。

3.x月2日至x月17日向社会入行宣传。

4.x月17日截止家教。

5.x月17日至x月20日对本次活动入行总结。

五、活动人员安排:

1.沐林公司赞助由主席团和社会实践部负责。

2.活动策划由主席团和学习部负责。

3.活动审核由团总之负责。4.活动通知由办公室负责。

5.活动传单由网络部和宣传部负责。

6.活动人员选拔由主席团,团总之及各部部长负责。

7.传单发放由各部门派一代表负责。

8.家教情况由生活部和体育部负责。

9.家教情况由生活部和体育部负责。

六、活动总结:活动总结以文艺节目的方式开展。我们将邀请院领导,系主任,沐林公司负责人员及相关家长参加

第五篇:大学生勤工俭学策划书asd

校园勤工俭学兼职活动

华中农业大学楚天学院学生会外联部二○一二年二月

活动举办方:华中农业大学楚天学院校学生会外联部

华中农业大学楚天学院学工处

活动目的: 大学生利用暑假参加社会实践,赚取一部分生活费,这已经是非常流行的方式了。现在国家正处在金融危机中,没有很多的工作岗位来供我们大学生就业,所以我们就应该尽快的实践自己,让自己尽早的融入到社会中来,在自己毕业的时候就可以直接参加工作,而不用或很少用实习来适应社会。我们将提供一个安全可靠的平台给那些需要的同学,做到学校企业学生多赢的局面。 活动对象 :在校学生

活动流程:

1兼职岗位的提供

1.1寻找固定兼职

使用上门寻求合作的方式,在光谷附近寻求商铺、企业,如:麦当劳、肯德基、必胜客、大洋百货等。与其交流沟通,将其的兼职岗位留一部分我们学校学生。并与其交流协调,签订合同,保证学生岗位时间的稳定性。防止学生学习时间与工作时间冲突。

1.2寻找节假日的非固定兼职

通过网络和中介,寻找一些节假日的兼职工作给那些短假留校的同学。一旦发现合适的岗位,首先由学校派代表前去查看,确定其合法性和可靠性。然后协商对方能够提供岗位的数量和时间。签订合同,保证能够长期提供稳定的兼职岗位数量。

1.3校内兼职

协调校内兼职的岗位,包括校美术馆,校图书馆,大学生活动中心。由我们统一的安排兼职岗位。

2宣传工作

首先是通过校网和校广播台宣传我们的活动,同时给每个宿舍楼下和宣传栏张贴海报,在每个寝室都由纪检生活部粘贴我们的活动目的和联系方式。并且与各个院学生会团委合作,在各个院校的内部班会时宣传。最后是在招聘前期在食堂门口摆点宣传。做好长期的宣传,保证每个需要的同学不会错过这个机会。

3招聘和后期跟踪

由企业单位派出代表,在我校主干道设点进行招聘,学校派代表进行协助和监督,并且当场签下合同。如果是非长期兼职,可由我校代为长期招聘,但是不保证人员的数量。于节假日前向企业提供名单。

最后,统计所有获得岗位的学生的总数,并记录其联系方式和院系归总,保存档案,以备需要。

校学生会外联部负责后期设置一个协调组,处理学生方的问题和同步协调双方。定期回访同学在工作岗位的需要、问题。非长期兼职则由协调组派代表跟随,全程协助双方交涉。

4经费

海报:15 X15元

寝室贴纸: 3000X0.5元

招聘时提供的水:15 X24元

总计:2085元

附:

寻找兼职岗位细则

方案一:由校外联部分小组于课余时间找寻合适岗位,与光谷的企业商铺洽谈。在定下初步意向后,副部长再次考察岗位的安全性。最后,由副部长与商家签订合同。

方案二:上网在大型的求职网站上搜寻合适的岗位,要求是在光谷附近,有固定的商铺和完整地全套证件,能够适应学校的时间。副部长考察后签订合同。

注:一定要确保其安全可靠!

宣传细则

海报:在每个宣传栏和寝室楼下,食堂门口张贴海报。海报的宣传时间保证在一个月左右。海报要求简介明了,以黑白为主要色系。大小在A2大小。并且海报上要写上负责任的电话以备咨询。

网络和广播:在每天中午的广播中正式的通知这一事项,明确地表明目的。网络主要是在"楚韵BBS"和iNode智能客户端窗口显示。 贴纸:长X宽:10cmX8cm,黄色底黑色的字,要求醒目。校会纪检生活部、学科部和女生部在每个寝室内的门上张贴。

招聘现场细则

由学校提供桌椅,每个公司两张桌子四个板凳。校会外联部和学科部派代表,一个单位一个干事负责记录录用同学的联系方式和所在院系。每个人一瓶矿泉水。纪检生活部负责现场的秩序,保证现场有序的进行。

非固定兼职,由外联部副部长总负责一个摊位,帮忙负责招聘一些节假日有空的同学。并留下电话。

后期回访细则

从记录的档案中随机抽取百分之二十的同学电话回访,询问工作的细节。保证没有违法违规待遇。非固定兼职,则由外联部每次派一个代表跟随协调。

第六篇:手机卖场策划案

XX旗舰店之我见

一些外行的观点!

一些外行的眼光!

只说出了自己的想法、自己的观点,如有不足,还望指正! 装修风格:

XX旗舰店的装修风格与所处物业风格及档次接近,属于中高档卖场装饰风格,色系很简单,符合电子消费类产品的运用体系。 布局规划很中庸,没有什么出彩之处。

欠缺一种整体形象的运用和尺度把握,处于一个手机商城之中,

个性形象不是很突出。

经营方向和理念:

笔者在门厅口遇见有学生模样的购机者对话,涉及价格及品种等

因素,而选择离开卖场?可是步入卖场,一样有低端的手机品类,从而对经营的品类和装修风格及推广的口径不能相吻合之嫌。 并没有提供有别于其它手机卖场的相关增值服务及服务亮点不

多?仅仅是某些品牌的特价及促销人员的热情鼓动,缺乏创新的营销手段和销售技巧。

个人观点及建议:

营销渠道及手段的运用

个性化服务:

A、选择机型的时间过长。

B、确定购买的因素因为品牌的功能展示耗费大量时间。

以上2点是消费者在大型手机卖场都会遇见的问题,我们有的消费者是抱着明确购买倾向的消费者,他(她)知道自己所需要的手机都需要什么功能,都有什么配件,处于什么价位,所以当他们出现在太升路的时候,他们的目的性很简单—购买一款自己心仪的手机,可是诸多的卖场总是给他们设置了很多的选择,浪费了大量的时间和精力,所以在XX旗舰店,我们提出如下意见: 设计一款精美的购买问卷,要消费者在2—3分钟进行勾选,我们的卖场导购可以根据消费者陈述的条件,迅速的将其心目中的爱机提出,并演示,给消费者提供一条购买手机的直达快车道。

问卷设计:以精美的卡片形式出现,项目设置简单明

了,对手机的各种功能和性价结构做以展示,

给消费者一个自由的空间,以迅速达成购买意

向。

服务设计:需要有专人进行此项业务的开展,类似于

一个导购中心系统,对进入卖场顾客进行问卷

的发放和相关服务,做到一个快速和人性化的

服务体系。

产品的增值服务及衍生

增值服务:

当消费者购买手机离开了我们的卖场,我们的销售工作就完成了吗?我们还需要做什么呢 ?

没有!因为消费者购买的一款消费品,其诸多功能或者相关的服务才真正的开始,随着手机的更新换代加速,手机类产品涉及的服务领域也逐渐增加和内容的不断完善,需要的是销售商提供更多的增值类服务和商业服务。

XX可以寻找第三方平台,进行手机售后服务的增值,例如XX购机才会下载到的MV、铃声、龙翔的网络小游戏及其它游戏平台,都是增值服务的具体内容。

但是增值服务的本身不仅仅是这些软件和数据,更重要的是加入了XX的一个相关服务体系,例如对旧手机的置换等一些产业衍生,在龙翔购机即可加入XXM会(暂定)这样一个组织,可以享受诸多XX提供的便利服务和优惠措施,例如手机保洁员等具体的服务内容,通过诸如此类的衍生和关联服务,必定能提升龙翔的品牌形象和价值指数。

手机美容、手机清洁养护等手机产业附属链条可以融入一个综合性的大卖场之中,提供一次微不足道的服务,可以换取下次的购机光顾,是值得尝试的。只有将服务的每一个细节和关键点考虑到位了,才能成为真正的手机服务专家。

新的消费趋势的把握和引领

新的趋势:

趋势是电子类消费产品的指南针,就像手机功能的更迭是趋势所引导,我们的消费者是被消费趋势所引导,所以作为一个手机销售的平台运营商,对趋势的了解和把握及对消费者心理的及时反

馈将是至关重要的,产品的趋势将决定我们在销售策略和定价上的调整,产品趋势将决定我们推广的方向(即我们的目标消费人群)。所以,我们可以在我们的卖场进行一些新型功能的演示和展示服务,即建立一个新趋势的演示空间,在现场给消费者以直观的展示,而不仅仅是利用品牌的自身广告做一些简单的告知,消费者还是相信眼见为实。

软环境的强化和磨练

一线销售员工的心态和具体表现将直接影响到整个卖场的指数评定和品牌的美誉度,所以软环境的磨练是服务型组织和团队的必修课,或许一个不经意的举动会赢得一次购买或失去一次机会,作为竞争激烈的手机零售行业,失去每一个顾客,就等于给敌人一份礼物!

打造具有XX风格的服务体系和服务导语

个性鲜明的服务体系和导语的设立,对于竞争激烈的手机零售业是一个必备的功课,我们可以从以下问题思考:

1、为什么我要来XX购买手机?

2、我在XX购买手机能享受到什么服务?

3、XX所售的手机质量有保障吗?

4、XX的员工给我留下了什么印象?

要解决以上问题,必须有一套相关的具有XX的服务体系和服务导语的设立,特色不是我们苦练的内功,也必须是我们要告诉我们的客户,市场部不仅仅要着重于产品的推广,在企业理念和经

营的本质上,也要提出自己的观点和见解,当XX完善了以上体系之后,给消费者提供完售机服务的龙翔不仅仅是一个手机卖场,将会成为一个专业手机营销平台,一个人性化手机销售平台,一个要你想到购买手机就会去的地方,因为XX具有旗帜鲜明的特色服务和服务体系,会给你的购机带来的不仅仅是物质的充实也有心理的圆满,通过体系的建立,我们要营造的不是卖场,而是服务平台,我们的销售人员不是售货员,而是真正的服务员,只有这样,XX通讯才有可能脱离那固定的LOGO和店铺,形成一种购买手机所享受的文化或服务的代名词。

以上是我以一个门外汉的眼光,对XX旗舰店的观察之后给出的一些意见,并未涉及很多可执行性和操作性方案,仅仅是一点意见,仅供参考!

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