千文网小编为你整理了多篇相关的《学生会的规章制度》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在千文网还可以找到更多《学生会的规章制度》。
第一篇：学生会的规章制度
一、各部门职责及分工
主要团队：
1、在院领导的指导下规范学生会工作
2、组织各部开展活动，对主要活动进行总策划。
3、组织例会和紧急会议的及时召开。
4、对各部成员工作进行检查、督导，树立学生会威信。
5、配合监督各部的学生工作。
办公室：
1、协助主要团队开展各项活动，贯彻执行主要团队决议，完善学生会工作。
2、上传同学们的意见和建议，下达领导各项指示及活动安排。
3、负责学生会各种活动和会议的安排及各项活动的总结、纪实和各类会议的记录。
4、负责学生会各种材料、文件的分类和保管，并收发和整理各班级有关材料。
学创部：
1、定期召开各班学习委员会议，了解掌握学生的学习情况，及时反馈教学信息。
2、负责开展学习经验交流会等有利于促进同学们学习的活动，搜集和提供有关考研、英语等级考试的信息。
3、帮助学校有关部门做好各种考试安排。
组织部：
1、熟悉掌握全院团组织的基本情况，了解基层团组织的活动、组织生活情况。
2、负责党校、学生干部培训班的组织工作。
3、督促检查各班团支部组织生活开展情况;协助团委做好“五四”奖先工作和分团委平时考核工作。
4、推荐优秀团员作为党员发展对象，并协助做好具体考查工作;
5、做好团组织、团员的档案建立和管理工作，做好组织工作的各种数据统计和材料收集工作。
6、负责组织学院各类活动的组织开展工作。
体工部：
1、负责组织院、部举行的各种体育比赛、体育活动(特别是运动会的组织)。
2、负责举行一些丰富我院同学课外活动的体育活动。
文艺部：
1、负责我院文艺人才的选拔与培训。
2、各种文艺活动的举行。
生活部：
1、负责对学生宿舍进行管理(包括宿舍卫生的检查与评比、学生宿舍的安排以及帮助同学解决宿舍问题等)。
2、协调与学生公寓管理部门的工作。
3、负责我院环境卫生的安排及检查。
4、安排学院下达的有关宿舍管理的'任务。
5、组织安排公益性劳动、志愿者劳动。
6、搞好各种大型活动、会议的后勤工作。
宣传部：
1、负责各种通知、海报等的书写与张贴，各种活动的宣传。
2、适时(有关节日)进行节日庆祝类宣传
3、管理一切宣传用品和器材
外联部：
1、做好我院勤工助学工作，对外联系、安排勤工助学岗位。
2、建立我院贫困生档案。
3、对我院参加勤工助学的同学进行统一管理、监督和评比。
4、向社会争取各种大型活动的活动资金、物品等。
二、学生会办公室管理制度
为了加强对学生会办公室的管理，维持正常的工作秩序，创造良好的工作环境，树立学生会良好形象，故制定本制度：
1.学生会办公室由办公室负责管理，监督执行办公室的值日制度。
2.值日部门负责办公室及周围环境的清洁工作和值日任务，认真填写值日日志;实行每天一小扫，由办公室统一安排大扫除。
3.爱护办公室的一切公物，保持办公室清洁，各部门或个人使用后必须做好清洁、整理工作，否则视情节轻重给予罚值日一周以上处理。
4.保持办公室安静，禁止大声喧哗，不干扰他人办公;任何干部不得在办公室表现不符合学生守则的不良行为。
5.节约用电，注意安全，做到人走灯关，人走窗关，人走门锁。
6.本制度由办公室负责解释，自颁布之日起开始实行。
三、档案管理制度
为加强学生会工作档案管理的系统性、完整性和科学性，使学生会的工作形成一定的历史资料，故建立本制度。
1、学生会的档案管理工作由学生会办公室负责，对学生会的总体文档进行分类归档管理，为学生会的各项活动提供参考资料，保障各项决策的科学化。
学生会总体档案分类如下：各级文件类、会议记录、学生干部档案、学生会工作计划、工作总结、奖品、纪念品、外职资料、重要书刊等。
2、学生会各职能部门在每学期初必须有详细的本学期工作计划及上学期的工作总结，一式两份，分别由本部门及办公室存档。学生会总体计划及总结由办公室负责草拟。
3、各部的工作档案由各部专柜保管。凡大型活动的方案、总结及有关材料除本部门存档外，还须送交一份于办公室存档。活动方案于活动前交，总结及有关材料于活动结束后一周内递交;此任务由部长负责。
4、副部长级以上干部(含副部长)每学期必须递交一份详细的个人总结或填写一份工作鉴定表，介绍在这期间的工作内容、工作成绩及经验教训，并由办公室存入档案(具体递交时间由办公室统一安排)。
5、凡学生会集体获得的奖品、纪念品，作为工作成绩的体现，必须交办公室妥善管理，任何人不得私自占为已有。
6、属于学生会的报刊、杂志，由办公室统一安排整理并加以保管，任何人不得私自占有。如希借用阅读，须经办公室批准，阅后按时归还。
7、如借用有关档案，须经办公室或有关部门负责人同意并作登记方可，且用后及时归还存档。
8、其它类别档案视具体情况由办公室作出合适安排。
9、本制度由办公室负责解释，自颁布之日起开始实行。
四、学生会会议制度
1.学生会会议分为主要团队会议、全体学生会干部会议、全体学生会成员会议、各部门干事会议。
2.主要团队、部长会议每两周召开一次(时间：逢单周日晚7：30，不另发通知)，全体学生会成员会议每月召开一次。
3.各部门会议通知由本部门负责派发，其它由办公室负责派发。
4.各部门会议地点应于两天前报于办公室，以便做好协调安排。
5.各类会议须严格做好签到和记录工作。凡不能参加会议的干部、干事一律须向办公室书面请假，批准后方可 ，会后补请假者须备有关证明。
6.会议考勤登记表一式两份，一份由办公室保存，一份挂于会议室，由办公室做好如实记录，凡无故旷会三次以上者作自动辞职处理。
7.会议必须依照预定时间准时召开，若无特殊情况，会议时间不得超过一小时。
8.所有副部长级以上会议由办公室负责记录并存档，各部门会议记录由各部存档，不定期由办公室或相应主管副会长组织检查并签名。
9.在会议过程中，各干部须自觉遵守会场纪律，勤于思考，踊跃发言，做好个人会议记录，以便为工作提供参考。
10.会议过程中，各干部须自觉关闭通讯设备，以免干扰会议进程;会后由办公室或各部门负责人统一安排整理会议室。
11.本制度由办公室负责解释，自颁布之日起开始实行。
五、学生会主要负责人问责制度
经主要团队研究决定，学生会在工作中实行主要负责人问责制。规定如下：
1. 在日常工作和开展活动过程中实行主要负责人问责制。在各项工作中，各部部长(主任)应把具体工作细化到人，分工明确，以便在出现问题时追究责任。如因分工不明造成的事故，责任归咎于各部部长(主任)。
2. 责任事故的认定。
<1>违反学生会条例及制度;
<3>未完成主要团队(或各部部长)交付的任务;
3. 对于出现责任事故的干部(干事)的处罚。
对于出现三次责任事故者，一票否决各种评优资格;对于出现五次责任事故者，劝其退会。如因会议不到造成的责任事故，出现两次即行开除出会;因会议请假造成的造成的责任事故，出现五次即行开除出会。
六、学生会宣传管理规定
为了我们良好的形象，希望大家共同遵守本规定：
1、 宣传形式。
本规定所指的宣传形式包括海报、展板、传单以及其他宣传品。
2、 制作规定。
<1>各部门搞活动时需提前考虑宣传形式并确定宣传方案。
<3>在宣传品中尽量避免使用**部门的字样，如须落款，必须统一落署“计算机学院学生会”字样。
<2>展板展出时应置于各校区显要位置，摆放规范，防止展板东倒西歪，并张贴学生会报头。另外，做宣传部门注意雨雪天气对展板的保护。
<2>本规定自2008年9月1日起开始实施。
七、各部工作考核制度
为调动各部工作积极性，形成一种你追我赶的良好工作局面，特制定此制度，具体事宜如下：
1、考核实行百分制，分工作态度、团结协作、日常工作、完成任务、工作的拓展与创新五个方面。
(1)工作态度(10分)各部成员态度端正，工作积极向上，有吃苦精神
(2)团结协作(10分)各部成员及部与部间有较强的团结意识和协作精神，在工作中相互支持。
(3)日常工作(30分)要求各部能切实贯彻本部职责，积极开展日常工作，真正做到在其位，谋其职(出现工作失误一次扣除3分)
(4)完成任务(30分)要求各部能高质量、高水平的完成学生会的学期工作计划、总结及上级下达的任务(出现工作失误一次扣除3分)
(5)工作的拓展与创新(20分)要求各部创造性的开展工作，实事求是，敢于创新，在做好日常工作完成任务的基础上，适当、适时的拓展本部工作。
2、对各部的考核每学期一次，由主要团队及办公室成员根据材料、记录及平时查看进行综合评定。
3、对于在值班和会议中所扣的分值，将在以上考核的基础上进行扣除。
4、每学期将评出的两个先进部，给予一定的物质和精神奖励，对于达不到70分的部给予警告，对于达不到60分的部将进行人员调整。
第二篇：对学生会规章制度的看法
以下仅为个人观点，如过偏激，敬请谅解。
对于目前我院团委学生会的规章制度，个人认为，还比较完备。不过，规章制度这方面好办。而最难办的，也不光是学生会难办，即便是现在党中央也难于治理，那就是监管问题。
监管这方面，我院学生会新成立了纪检部，初衷想必就是在于加大力度对各个学生会的部门及个人进行严厉的监督。而打铁还需自身硬，在监督别人，查处他人之前，是否应该先看看自己是否足够清白。如果监督别人的人连自己都是满身污水，那这种制度岂不就成了摆设，成了给学生会之外的人看的，就失去了它本身的作用，违背了它的职能呢。
综上所述，我认为，对纪检部门也应该出台相对应的制度，由老师亲自监督，不定期抽查工作，并且对各纪检部门管理人进行不定期的民意调查，抽点各部门的部员进行调查，调查形式可采取问卷形式或其他形式。如调查出有重大情况，将予以考虑剔除学生会，只有把纪检部门肃清，才能让它发挥作用，把学生会的不正之风打掉，让学生会的制度井然有序进行. 另外，在制度之外，学生会的工作还存在团结协作意识差、缺乏大局观的问题。某些部门很少有交集，即便有交集也有时缺乏沟通，导致工作不畅。针对这种问题，可以定期举行学生会全体成员的活动，互相增进了解，以便日后的工作能够顺利进行。
以上就是我对学生会规章制度的看法。
第三篇：学生会的规章制度
1、为了提高学校各方面发展，抓紧学校团委工作，学生会工作和少队工作，其中学生会工作是提高学校德育工作的重点部分之一，所以加强学校学生会工作进贡学生的积极性并且提高教育教学工作。
2、学校领导安排下制定学生会负责人。
3、全校学生会会长对山古丽同志。
4、学生会工资负责如下：
（1）学生会会长选出每个班里2个学生会成员。
（2）学生会举行升旗降旗仪式。
（3）每周2次检查全校卫生清洁并总结。卫生工作差的班集体用喇叭通报，一次扣办主任考核分。
（4）学生会成员每天站在大门口热情欢迎学生到校上课。
（5）学生会公平检查总结每天的早读，少先队代红巾，团员带团会比列等情况。
（6）学生会组织用喇叭通知新来学生，学校纪律，制度。每天学习“中心学生日常规范”“未成年人保护法”“预防未成年人犯罪法”等等。
（7）每天学习党的教育方针和政策，反对民族分裂和非法宗教活动。
（8）学生会起到带头作用。举行各项知识竞赛，爱国卫生，体育活动等。
（9）学生会配合学校各项工作。
（10）学生会按照考核总结期末选出优秀班集体。
通过学生会成员和学生会负责人的努力根据上面内容坚持落实。学校多方面的发展努力奋斗取得好成绩。
第四篇：学生会的规章制度
1、学生干部必须服从院党、团总支的领导，严格要求自己，以身作则，接受同学监督。
2、密切联系同学，通过各种正常渠道，反映同学的意见、建议和要求。
3、本着认真学习的态度，在共同讨论、互相交流的氛围中取长补短。
4、主动积极开展工作，讲求团结协作精神，积极开展批评与自我批评。
5、自觉加强自身素质的培养，提高各部门的业务水平。
6、每个干部都有权利和义务接受学生会组织的各种培训活动，非特殊情况，不得缺席;确因有事应提前将书面请假条上交秘书处。
7、学生会应根据具体情况组织全体成员参加有利于提高成员综合素质的各项培训活动。
第五篇：学生规章制度
根据《浙江省全日制中小学生学籍管理暂行办法》和本校学生的实际情况，特制定本条例。
第一条 学生必须按时到校，自修（早晚），上课，不迟到、不早退、不旷课。准时参加学校各种集会（晨会、开学结业典礼、成人宣誓仪式等）和各类会议（中考、会考动员、住校生例会、座谈会等），不迟到、不早退、不缺席。
第二条 学生考勤由值周教师负责，考勤班长执行，考勤班长有权利和义务对班级同学的考勤情况进行登记和统计，并做好请假单存档，按时向政教处汇报考勤情况。
第三条 学生请假，一天内由班主任批准，一天以上由经班主任同意后，并报政教处批准存档；一个月以上须办理休学手续。
第四条 学生因病、因事不能来校上课或参加活动（课间操等）的，须持医生证明（因病）或家长的报告（因事）到班主任或政教处补办请假手续。
第五条 学生因病或其他特殊原因，无法坚持上课的，可由本人或家长提出报告，出具有关证明，经学校批准后，方可办理休学手续，否则不予以复学。
第六条 上课或晚自修期间因急事因病需要请假外出的，须经班主任或任课老师或坐班教师签批，并向传达室出示出入证，出入证由门卫收取后，方可出校。
第七条 学生请假须持有“泰顺八中学生请假单”，请假单从考勤班长处领处。无重要或特殊情况的不得请假；请假必须严格履行请假手续，手续不全者，以旷课论处。
第八条 学生上学（上下午、早晚自修）迟到或外出一律在传达室登记。迟到或早退3次者，作旷课一节论处；一个月内旷课4节者，给予公开点名批评；一个月内旷课8节者，给予警告处分；一学期累计缺课五分之一，或累计旷课一周者，给予记过处分；一学期累计缺课三分之一，或累计旷课达两周者，作自动退学论处。
第九条 未经批准请假的，一律作旷课处理。
第十条 本条例自20xx年2月21日起执行，以前有关规定与本条例相抵触的，均以本条例为准。
第六篇：调查问卷——大学生对学生会及其改革的看法
“大学生对当下学生会及其改革的看法”的调查问卷
编号
亲爱的同学：
您好！
我们是管理学院的学生，目前正在进行一项有关大学生对学生会及其改革的看法的问卷调查。希望通过调查了解目前大学生对学生会的看法，为学生会进行改革找出方向，使学生会更好的发挥其作用。感谢您积极参与此次调查，请您如实填写自己的情况，反映您的真实想法，我们会对您的问卷情况予以保密。填写问卷会耽误您一些时间，请您谅解。谢谢您的合作和支持！
☆填写说明：
1.请将每一道题所选选项的数字或答案填写到横线上 2.若无特殊说明，每一个问题只能选择一个答案 3.如对题目有疑义请和发放问卷者交流
4.如在做题时选择“其他”项，请将您的答案填在其后的横线上
☆基本情况：
A1.您的性别是____ 1.男 2.女
A2.您所在年级____ 1.大一 2.大二 3.大三 4.大四 A3.您所在的学院_______________ A4.您目前或曾经有在学生会任过职吗？____ 1.有 2.没有
☆选择性问题
B1.您现在对学生会的印象是____
1.很好 2.不错 3.一般 4.没意思 B2.您认为学生会是一个什么样的组织____ 1.学生的代表 2.学生的领头羊 3.服务学生 4.没有什么用处 B3.您认为学生会在学校中的地位____
1.重要 2.一般 3.不重要 4.不清楚 B4.如果您想或已经加入学生会，最大的目的在于____ 1.锻炼自身能力 2.扩大人际关系网 3.增加简历内容 4.享有更多权力 5.其他 B5.您认为学生会给您的大学生活带来的益处体现在哪方面____ 1.反馈意见给领导老师 2.举办许多文体活动 3.常规工作的考核 4.其他 B6.您对学生会当前的工作满意吗____ 1.非常满意 2.比较满意 3.一般 4.谈不上满不满意 5.不满意
B7.您对学生会最不满意的地方是____ 1.干部官僚化，总以为高人一等 2.干部自身形象不好
3.干部权力过大，学生对学生会缺乏有力监督 4学生会没有透明化，学生不了解学生会是如何运作的 5.其他____
B8.在您心目中，学生会应该在我们的生活中扮演什么样的角色 1.全心全意为学生服务，为学生维权 2.举办多种活动，丰富学生课余活动
3.勾心斗角的学生团体，管理学生的官僚机构 4.和没有加入的学生关系不大
B9.您认为学生会在哪方面需要进行改革____ 1.选举方式 2.工作方法 3.工作效率 4.部门结构 5.其他 B10.您对学生会的选举有什么看法____ 1.不公平，暗箱操作 2.公平，能者居之 3.不太清楚 B11.您认为学生会的部门分工合理吗？____ 1.合理 2.不合理
B12.据您所知，以往的学生会改革效果怎么样____ 1.很明显 2.一般 3.不明显 4.不清楚
☆开放性问题
C1. 您认为目前学生会各部门的配合怎么样？工作效率如何？
C2. 您认为现在的学生会是否需要改革，为什么？
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衷心感谢您的参与，祝您心想事成，学习进步！