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业户接待主管岗位职责(合集)

2024-08-27 12:53:05

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第一篇:酒店主管岗位职责

1、向公司决策层提供有关人力资源战略建设建议;

2、熟悉各类招聘渠道,招聘流程,精通各种面试方法沟通技巧,善于思考和挖掘新的招聘模式;

3、全面参与重要岗位的招聘运作,包括人才搜寻、面试和评估,促成招聘决定、录用商谈;

4、建立人才库,确保公司对人才的`需求能得到及时有效满足;

5、有战略、策略的思维,有能力建立整合不同的工作团队。

第二篇:接待主管岗位职责

1、服从领导,按规定的程序与标准向客人提供一流的接待服务

2、负责访客、来宾的登记、接待、引见。

3、熟练掌握公司概况,能够回答客人提出的一般性问题,提供常规的非保密信息

4、负责电话、邮件、信函的收转发工作,做好工作信息的记录、整理、建档

5、负责公司文件、通知的分发,做好分发记录并保存

第三篇:接待岗位职责

1、负责电话接待工作

(1)接听外部电话,按标准礼貌用语对销售咨询来电进行专业、及时的答复

(2)对需要转接的电话进行准确的接转

(3)将客户信息公平合理的分配给销售顾问

2、客户接待与分流引导

(1)接待展厅来访客户,初步了解客户需求

(2)根据客户需求,将客户引导至相应部门/个人

3、信息统计

(1)记录客户电话访问及来访信息

(2)记录销售顾问组织客户进行试乘试驾的`信息

(3)对销售部员工的考勤签到和外出去向登记工作进行监督和记录

第四篇:接待主管岗位职责

1)整理公司全年项目申报计划、对申报项目进行可行性分析、推进意见及前期准备;

2)协调并整合公司资源,参与项目的立项、申报、审批、验收等各环节工作,并负责申报项目的报送跟踪、后期验收等,直至项目完成;

3)收集项目申报、批复文件等相关数据,并进行文字汇总、编写申报材料;

4) 查找、搜集公司各类产品的项目申报信息及相关部门的沟通与协调;

5) 在企业内部开展相关项目资源申报的培训工作;

6)及时了解行业动态及相关部委的政策,并搜集有价值的行业信息及政策信息;

7) 根据项目政策条件,对公司研发项目提出建议。

8) 完成领导交办的其他工作。

第五篇:接待岗位职责

1、依托公司提供意向资源与学员沟通,学员主动咨询;

2、结合意向学员需求,推荐合适课程,提供专业服务,达成销售业绩指标;

3、基于互联网精准投放的客户,无需自己做客户开发,公司提供;

4、顾问式营销,有无销售经验均可。

第六篇:接待主管岗位职责

1、受过所有水疗中心服务、理疗产品知识的全面培训;能根据度假酒店的规范指导并帮助客人了解水疗中心的信息和服务帮助。

2、有需要时,培训水疗中心接待员。

3、充分了解水疗系统软件,监督并报告每日及日后的行程安排。

4、确保接待员遵照水疗服务标准进行工作,在预定与销售事件上与接待相互合作。

5、需要的情况下向前来做理疗的宾客进行产品展示柜的介绍。

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