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医院行政后勤科岗位职责

2024-07-28 09:18:32

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第一篇:医院后勤岗位职责

二、制定后勤工作计划,组织实施,经常监督检查,定期总结汇报。

三、负责后勤年,季、月;工作统筹安排及报表的审核工作。

四、负责协调与临床医技各部门的`工作。

五、负责医院设备维修管理、零小基建、院容整顿、交通运输、消防,节约能源工作,保安的管理工作。

六、负责与政府部门的协调工作。

七、完成上级领导交办的临时性工作。

第二篇:行政后勤岗位职责

1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档;

2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;

3、协调会议室预定,合理安排会议室的'使用,并且做好相关会议记录以及追踪执行结果;

4、负责管理员工食堂以及员工宿舍;

5、完成部门经理交代的其它工作。

第三篇:医院后勤岗位职责

一、在院长领导下,负责后勤整体工作。

二、制定后勤工作计划,组织实施,经常监督检查,定期总结汇报。

三、负责后勤年,季、月;工作统筹安排及报表的审核工作。

四、负责协调与临床医技各部门的工作。

五、负责医院设备维修管理、零小基建、院容整顿、交通运输、消防,节约能源工作,保安的管理工作。

六、负责与政府部门的协调工作。

七、完成上级领导交办的临时性工作。

第四篇:行政后勤岗位职责

1、考勤制定:每月按时制作考勤表并分发给各部门核对签名

2、采购用品:办公用品定期购入补给

3、环境卫生:办公室环境维护及每月卫生值日安排

4、发票管理:每月按时配合财务提供房租发票、电话费发票、停车票等

5、备用金:行政备用金费用支付及报销

6、完成领导临时安排的工作

第五篇:医院后勤岗位职责

一、在院长和分管院长的领导下,具体组织和实施全院的各项后勤保障工作。

二、认真履行职责,严格按章办事,确保生产安全。满足服务对象的需求,促进医疗工作的开展。

三、负责制订后勤保障工作计划及管理制度,报请院部审批后组织实施,并定期进行检查和总结;每月有计划和总结,并做到周有安排,日有重点,做好工作日志。

四、负责医疗设备的管理,编制年度采购计划,报院部审批,并对计划组织实施。

五、负责全院的基础设施建设,控制资金、质量、进度,管理好施工现场。

六、积极推进后勤服务社会化,做好后勤服务社会化项目的监督管理工作。

七、定期对各项后勤保障工作进行检查考核,及时征求服务对象的意见,每月一次满意度调查。加强同后勤工作人员沟通,了解他们的一些想法和做法;每月对班组长进行一次考核。

八、定期组织安全检查和消防安全检查,每月一次,并做好记录。检查发现的问题及时向院领导和有关部门汇报。

九、加强资产管理,配合开展成本核算,做好库房和固定资产管理工作。

十、组织业务培训,每季不少于一次,加强业务考核,每半年不少于一次。

十一、对外部顾客的满意度从综合办了解到非满意情况后,进行分析整改并记录。

十二、对内部顾客的非满意情况进行面对面的交流、分析、整改、跟踪、闭合并进行记录。

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