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门诊b超室岗位职责

2024-06-19 00:28:24

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第一篇:超声科岗位职责

1.医疗质量控制小组组长由科主任担任、副组长由副科主任和项目负责人担任。

2.按照医院全程医疗质量控制实施方案,结合科室医疗质量管理要求,负责本科室的医疗质量管理。

3.开展科室质量教育,不断提高医师的质量安全意识;在科室实施全程医疗质量管理。

4.定期组织本科室医师学习《医院医疗质量控制的相关要求和规定》;《科室医疗质量控制要求和各项核心制度》,强化医疗安全、医疗质量意识。

5.加强本科室医师“三基三严”的学习训练,组织科室医师进行医学知识、专科发展前沿的相关学习,不断提高专业医疗技术水平。

6.负责对科室医疗质量进行检查,重点按照医院医疗质量的相关要求和科室医疗质量监控管理方案,检查本科室各级医师的医疗文书书写、三级医师负责制度等核心制度的`执行情况。

7.对科室存在的医疗质量问题要查找原因,进行分析,针对科室医疗质量存在的问题和缺陷,研究改进对策,制定整改措施,对整改效果进行评价。

8.每月召开科室小组会议,对科室医疗质量和医疗安全进行认真分析。

9.参加医院医疗质量控制中心关于医疗质量的会议;收集、反映科室医疗质量问题;对医院医疗质量控制工作提出好的意见和建议。

第二篇:超声科岗位职责

一、科主任岗位职责

1.根据医院发展战略,结合本部门实际情况,制定部门发展规划及任期内的工作和实施细则,对部门行使人、财、物的全面管理职责并合理安排直接下属工作。

2.组织、领导部门员工完成各种超声诊疗工作,确保超声检查结果准确、及时。合理调配医疗资源。负责处理、协调和解决本科医疗中存在的.问题。指导监督对全部门人员的医疗培训工作。加强本部门预算管理和成本核算,控制运行成本。接受医教科、护理部的医疗资源调度,完成指派的各项医疗任务。

3.全面负责本部门医疗质量,减少医疗纠纷,杜绝医疗事故。根据国家的法律法规和医院的各项规章制度,制订本部门的各项制度和规范并实施,督促和检查本部门人员执行各项规章制度、技术操作规范。根据医院质量管理要求,建立和完善本部门医疗质量管理体系并确保实施。负责本部门安全管理,确保本部门消防、网络、资产、财务安全。加强超声诊疗流程改进,保证超声诊疗质量、缩短超声检查、出报告时间。

4.负责本学科建设和人才培养工作,促进学科发展和人员成长。制定本学科建设与人才培养工作计划并组织实施。营造良好学术氛围和工作环境,强化竞争机制,培养、引进人才,建立合理学科梯队组织开展科研活动,完成各项科研任务。组织学习、引进国内新项目、新技术和新设备。为部门内所有人员提供技能培训、在职培训和继续教育,完成各种教学任务。组织、参加学术交流和学术活动,加强与国内外科学技术合作和交流。

5、负责本部门内部人员管理工作按照定岗定编的原则,合理设置部门结构,合理配置人员。建立部门绩效管理体系。(包括考核、奖惩、反馈及辅导等)。

6.负责部门内外沟通和协调。负责本部门医疗设备、人员、技术等的科内、外协调。

二、超声科医师岗位职责

1.礼貌接待,挂牌上岗,服务热情,态度和蔼。

2.遵守法律、法规,廉洁行医,不收受红包。

3.认真执行各项规章制度,作风严谨,一丝不苟,尊重科学,实事求是,以准确、及时、安全为原则,不谎报数据,不出假报告。

4.努力钻研业务技术,不断更新知识,积极开发增加医技新项目,提供诊断,以满足医疗发展的需要,为临床诊疗提供科学依据。

5.需作检查的病员,由临床医师填写申请单,必要时经有关医师检诊同意。检查前应详细阅读申请单,了解病员是否按要求做好准备。危重病员检查时应有医护人员护送。需预约时间的检查应详细交待注意事项。发现有患传染病患者,应排在最后检查,检查完毕按照相关规定消毒仪器和用具。

6.及时准确报告检查结果,遇疑难问题应与临床医师联系,共同研究解决。

7.爱护仪器,熟悉性能,严格遵守操作规程,认真执行医疗器械管理制度,注意安全,定期保养、维修,并对仪器进行检测。

8.保管好各种检查记录,建立档案,完善医疗资料,以便随访。

第三篇:b超岗位职责

岗位职责:

1、负责b超、心电图学科带头人人才队伍建设与管理;

2、负责科室医疗、教学、科研和行政的管理工作;

3、有组织、有计划地开展学术研究、学术交流;

4、组织制定学科建设和发展的各项规章制度和目标责任制,并负责组织实施和监督、检查;

5、保证各项规章制度和操作规程全面落实。

任职资格:

1、本科及以上学历,具有医师资格证、执业医师证,副高以上职称或具备副高申报资质;

2、具备5年以上全科工作经验;

3、有良好的`团队协作意识,乐于助人,沟通能力强。

第四篇:b超岗位职责

工作职责:

1、核实健康检查客户身份,完成b超(或及心电图)检查工作,并出具其相查报告,对客户健康检查结果的'真实性、准确性及完整性负责;

2、根据作业指导对b超(或及心电图)仪进行日常维护及使用管理,并进行年检;

3、引导客户如实告知健康状况,填写相关“疾病问卷”;

4、b超(或及心电图)检查结果的统计与分析;

5、客户健康检查服务策略创新、服务流程优化;

6、完成主管安排的其他工作。

任职要求:

1、统招全日制本科及以上学历;

2、两年以上医院b超工作经验;

3、临床医学或医学影像学专业,持有影像学医师资格证书及执业医师证书。

第五篇:b超室医生岗位职责

1、B超室工作人员岗位职责

1、热情接诊患者,需预约患者,要详细为患者交待清楚注意事项,取得病人合作;

2、检查者必须持有申请单及交款单,仔细了解患者病情,对传染病患者应排在最后检查,检查完毕后应做好消毒工作;

3、严格遵守操作规程,注意安全,定期保养、维修、检测机器;

4、及时准确报告检查结果,遇疑难问题应与临床医师联系或报告院长,妥善处理;

5、各种检查记录要及时登记,分类归档;

6、加强与各临床科室和其他医技科室的联系和协作,不断提高诊断水平;

7、做好科室的清洁卫生和消毒隔离,预防院内交叉感染;

8、做好各项检查的`登记和保存;

9、认真执行省市相关文件精神,禁止非医学需要鉴定胎儿性别。

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