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第一篇：研究生党支部组织委员岗位职责
新疆大学数学与系统科学学院 研究生党支部组织委员岗位职责
一、在研究生党支部委员会的集体领导下，协助党支部书记制定和落实党组织生活计划，开展研究生党支部的组织工作。
二、了解和掌握党支部的组织状况，根据需要提出党小组的划分和调整意见，检查和督促党小组过好组织生活。
三、了解和掌握党员的思想状况。协助宣传委员、纪律检查委员对党员进行思想教育和纪律教育；收集和整理党员的模范事迹材料，向支部委员会提出表扬和奖励的建议。
四、定期组织入党积极分子学习党的基本知识，提高他们的对党的认识，帮助他们端正入党动机，努力创造条件向党组织靠拢。
五、指导党支部做好对预备党员的教育、考察，具体办理预备党员的转正手续。
六、做好党员管理工作，根据本支部实际情况，做好民主评议党员工作；认真搞好评选先进党支部、先进党小组和优秀党员活动，接转党员组织关系；收缴党费，定期向党员公布党费收缴情况；做好党员和党组织的统计工作。不设纪
律检查委员的党支部，有关纪律检查方面的工作，一般由组织委员负责。
七、定期组织好党内的民主生活会，开展积极的批评与自我批评。做好民主评议党员工作和党内的评先选优工作。
八、抓好党支部的组织建设，做好党支部的换届选举等工作。
第二篇：研究生党支部组织委员岗位职责
新疆大学数学与系统科学学院
研究生党支部组织委员岗位职责
一、在研究生党支部委员会的集体领导下，协助党支部书记制定和落实党组织生活计划，开展研究生党支部的组织工作。
二、了解和掌握党支部的组织状况，根据需要提出党小组的划分和调整意见，检查和督促党小组过好组织生活。
三、了解和掌握党员的思想状况。协助宣传委员、纪律检查委员对党员进行思想教育和纪律教育；收集和整理党员的模范事迹材料，向支部委员会提出表扬和奖励的建议。
四、定期组织入党积极分子学习党的基本知识，提高他们的对党的认识，帮助他们端正入党动机，努力创造条件向党组织靠拢。
五、指导党支部做好对预备党员的教育、考察，具体办理预备党员的转正手续。
六、做好党员管理工作，根据本支部实际情况，做好民主评议党员工作；认真搞好评选先进党支部、先进党小组和优秀党员活动，接转党员组织关系；收缴党费，定期向党员公布党费收缴情况；做好党员和党组织的统计工作。不设纪律检查委员的党支部，有关纪律检查方面的工作，一般由组织委员负责。
七、定期组织好党内的民主生活会，开展积极的批评与自我批评。做好民主评议党员工作和党内的评先选优工作。
八、抓好党支部的组织建设，做好党支部的换届选举等工作。
第三篇：学校支部书记的工作职责
1、制定学校党组织学期、学年工作计划，提交党支部和党员大会研究通过，并认真贯彻执行。
2、对于党务和学校行政工作中的一些重大问题，及时提交支委员会或党员大会进行研究讨论。经常与支部委员和学校校长、副校长保持密切联系，交流情况，相互配合，协调好党、政、工等的关系。
3、按时组织召开党总支委员生活会，交流思想，提高认识，加强团结，充分发挥党支部的集体领导作用。
4、加强干部队伍建设。重视党的路线、方针、政策的学习。教育干部树立公仆意识，接受群众监督，廉洁奉公，有开拓创新精神。
5、认真坚持“三会一课”制度，利用学习、讨论、参观、访问等各种形式，有计划、有目的地开展好党组织活动，增强党性观念和组织观念，全面提高党员的思想素质和政治素质。
6、做好党组织的发展工作。对要求入党积极分子进行教育、培养和考察。按时搞好民主评议党员和党支部的'评议工作，并对先进党小组、优秀党员及时进行表彰、宣传和奖励。
7、与工会协调合作，做好校务公开、行风教育、信访、计划生育等工作。
8、领导好共青团、妇联等组织，充分发挥团结、教育群众的作用，支持它们依照各自的章程，围绕学校教育教学中心，大胆负责地开展工作。
9、建立健全党总支系列计划、学习、活动等档案。
10、完成党支部书记、校长交办的其他工作任务。
第四篇：学校支部书记的工作职责
1、共青团工作是学校思想政治工作的重要组成部分。团支部书记是学校教工团组织主要负责人，应在学校党组织和上级团组织的领导下，充分发挥党的助手作用，配合学校党支部、校长室全面贯彻党的教育方针，团结教育青年，带领团员在各项活动中起模范带头作用。
2、主持并负责团支部的全面工作，贯彻传达校党组织和上级团委的有关指示精神，围绕学校中心工作制定团支部工作计划，积极投入学校各项教育教学及科研活动，并经常检查计划实行情况，经常总结工作的经验教训，努力将学校团支部建成团结并富有朝气的战斗集体。
3、加强教工团支部建设，坚持集体领导和分工负责相结合的原则，充分发挥各团支委的作用。
4、搞好团的'思想建设和组织建设，加强团的管理，做好团员的发展、离团、评优及向党组织推优等工作。
5、加强团员的思想教育，提高团员的政治素质，教育团员履行团员义务，模范遵守团的纪律，严格执行团的决议。密切联系青年教师，处处发挥先锋模范作用，积极开展“争当优秀共青团员”活动。
6、经常听取团员青年的要求、意见，耐心细致地做好政治思想工作，充分发挥团员的先进带头作用。
7、教育团员青年努力学习文化科学知识，不断提高业务水平。强化专业发展。
8、充实和活跃团的组织生活，团的组织生活要适合青年的特点，做到内容丰富、形式多样，既要生动活泼，又要讲究实效。
9、配合学校德育领导小组对学生进行思想教育，要经常了解学生思想，及时向校领导汇报并与有关部门共同研究制定思想工作方案，及时反映教工各方面要求以利学校行政部门改进工作。
10、“以团带队”，把少先队工作提到团支部议事日程上讨论、研究、安排、关心支持少先队工作，与少先队总辅导员密切配合，做好少先队工作。
第五篇：学校行政岗位职责
职责描述：
1、负责学校教职工的人事管理、工资福利管理、编制管理和资料管理，及时正确地做好各种统计报表；
2、负责教职工人事档案的登记、整理和管理工作，指导和协助各处（室）做好专业技术和工作质量考核的档案收集整理工作；
3、办理教职工的调动、借用、退休等手续，做好病事假、旷职、旷课有关扣奖造单，教师表彰处分等登记工作；
4、负责教职工工资、福利、津贴及升级、晋级和奖惩的报批和管理工作，及时正确地做好各项人事工资等统计报表；
5、负责指导档案管理员做好上级和学校自身文件的登记、编号、传递、整理及存档保管工作。指导做好档案（主要是文书档案、人事档案）的收集、整理、保管工作，指导各处室做好教育教学档案、财务档案等的整理、保管工作；
6、负责做好学校事业发展规模对专业技术人员要求的'预测以供校长决策；
7、热心为教职工服务，了解和关心本校教职工的要求和困难，协助做好知识分子政策落实工作，解决好教职工的实际困难问题，协助领导做好教职工的思想工作和有关政策的宣传、解释工作；
8、负责做好本校专业技术人员的需求预测以及教职工的业务进修、岗位培训的计划安排工作；
9、负责本校文件的收发、传阅、保管和清退工作。
任职要求：
1、认同企业文化，诚实守信，有事业心和责任感；
2、大学本科以上学历，人力资源管理、工商管理等专业优先；
3、英语六级及以上，优秀的英语听说读写能力，计算机与网络操作运用熟练；
4、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
5、具有优秀的职业素养和服务意识，能承受一定的工作压力；
6、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神。
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