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1、及时认真地组织党员学习党的路线、方针、政策和时事政治,协助行政抓好业务知识的学习,不断提高党员的思想、政治、政策水平和业务能力。
2、健全党的组织生活,开展严肃认真的批评与自我批评,促使每个党员自觉地遵纪守法,廉洁奉公,全心全意为人民服务。
3、定期评议党员、引导党员正确认识和对待自己,发扬优点,克服缺点,不断进取。
4、严格执行党的.纪律,加强对党员、特别是党员领导干部的监督,对不良倾向和错误行为,及时地作出处理。
5、注意听取党员和群众意见,特别是党员和群众反映学校工作的缺点、问题和建议,要随时反映给行政负责人或报告上级党组织。对行政负责人压制批评甚至打击报复的行为,一方面要敢于批评,另一方面要及时反映给上级党组织。
6、领导和推动工会、少先队等群众组织工作,协调他们与学校行政间的关系,充分发挥组织作用。
7、负责做好党员和职工的思想政治工作。
8、积极完成上级党组织布置的其他任务。
池墨小学校长兼党支部书记工作职责
1、积极宣传和贯彻执行党的路线、方针、政策,发挥党组织的政治核心作用,保证上级党委和行政部门的指示在本校贯彻落实。
2、领导学校思想政治工作,加强教师的师德师风建设;领导共青团、校工会及其他有关部门,引导、支持和督促他们积极主动开展工作。
3、密切联系群众,关心教职工的学习、工作和生活,调动其积极性、创造性,协调他们之间的关系;重视吸收教工优秀分子加入党组织,充分发挥全体党员的先锋模范作用。
4、主持校长办公会议、行政会议和教职工大会,贯彻执行党和国家的教育方针及有关政策、法规;制订学校工作的总体规划、切实可行的年度计划以及各项规章制度,提出明确的办学方向,组织实施并定期检查和总结学校工作。
5、负责领导和组织学生的`思想政治工作,经常研究德育目标、内容、方法,不断改进对学生的教育、管理工作,努力在爱国、爱党、爱社会主义教育、法制教育和日常行为规范方面积极实践,树立优良的校风。
6、搞好校园环境建设,严格管理校产和财务,合理使用经费,增加学校经济实力和办学活力,改善办学条件和教工福利,稳定教师队伍。
7、加强学校干部、教工的管理,安排学校人事,组织好教职工的政治业务学习,抓好教师的进修,做好干部、教工的各种考核奖惩评聘工作。
8、深入教育教学教研第一线,努力实践,认真学习教育理论和先进的办学经验,不断总结提高,探索治校规律,努力成为教育的行家。
9、重视与社会各界的横向联系,努力促进学校、家庭、社会等教育合力的协调、优化,形成良好的育人环境。
学院党总支书记在学校党委的正确领导下,全面贯彻党的教育方针,负责本学院党务工作、师生思想政治工作和学生工作,配合院长抓好学院教学、科研、行政等工作。具体职责是:
1、主持学院党总支工作,负责学院师生思想政治工作、党群工作;指导党总支副书记抓好学生工作,包括辅导员(班主任)的配备、管理、考核工作。
2、负责学院工会、学生科、团总支、学生会的`组织建设和管理工作。
3、组织召开学院党政联席会和党总支支委会,研究学院党群工作和思想政治工作等重大问题;参与研究决定事关学院改革与发展大局的重大问题,充分发挥党总支的政治核心作用。
4、支持院长开展工作,协调学院党、政、工、团等各方面关系,做好学院统战工作,保证学院各项行政工作顺利开展;对本学院教学、科研、师资队伍建设、人事管理、津贴分配、经费使用等进行监督,发挥党总支的监督保障作用。
5、组织开展学院的政治学习活动,学习贯彻党的各项路线、方针、政策,抓好学院的精神文明建设工作。
6、加强党支部的思想建设、组织建设和作风建设,定期对党员建行党性、党风、党纪教育,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用;负责各党支部的管理和考核工作。
7、负责学院党总支的组织建设工作,加强对入党积极分子和预备党员的培养教育,积极做好党员发展工作。
8、负责学院党务学期、学年工作计划和工作总结。
9、完成上级党组织交办的其他工作。
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