风电运维项目经理岗位职责(优秀范文六篇)_岗位职责

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第一篇：运维项目经理岗位职责

岗位职责：

1、负责中心运营方案的实施，确保各污水处理站点正常达标运行

2、制定各服务站的工作计划，负责各站点的巡查指导，对现场出现问题能及时解决或提出解决方案

3、负责设备设施的日常维护保养、设备定期检修的.工作统筹

4、协调与乡镇、政府等相关部门关系，及时做好沟通

5、负责建立并完善突发事件处理机制

任职资格：

1、年龄26周岁-45周岁，大专及以上学历，环境工程或电气等相关专业；

2、具备带团队经验，具备良好的职业操守、执行力、沟通协调能力和团队建设能力；

3、熟悉农村生活污水处理、市政土建、机械设备维修等业务中的一项或多项，并有相应管理经验，污水厂、污水站担任过管理岗位等职务者优先

4、具备良好的突发事件的处理能力，具备优秀的团队合作能力和沟通协调能力

5、熟练使用office、cad等办公软件

第二篇：运维项目经理岗位职责

岗位职责：

一、管理产品开发部运维支撑组人员，负责日常人员管理，团队绩效考核。

二、初步分析排查问题，向本部门业务系统研发组或运行维护部通报问题。

三、定期汇报系统运维工作。

四、长期驻客户现场，与客户保持紧密沟通联系，获取客户新的需求，并反馈给系统研发组。

五、负责客户现场系统的.运行与维护工作。

六、领导交办的其他工作。

职位要求：

1．通信、电子、计算机等相关专业，本科以上学历，5年以上相关工作经验。

2．具备良好的沟通能力。

3．熟悉linux；熟练使用mysql数据库；能够使用php进行开发工作。

4．为人正直，责任心强；良好的团队协作精神；具备良好的领导能力、分析能力和快速解决问题的能力。

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：5-10年

第三篇：风电场运维人员的岗位职责

1、在检修值长的领导下，执行检修组各项管理制度、业务流程。

2、按照值长要求编写本组物品需求计划，并按照上级相关管理制度组织管理。

3、根据风电场安排，确保各项工作有序进行。

4、对包机设备负责，确保风机健康指数。

5、坚持“安全第一，预防为主”方针，认真执行“两票三制”及各项规章制度。特别注意避免人身伤亡及重大事故。

6、风机出现故障时，应及时处理故障，并做好检修记录。

7、认真执行各项检修计划。

8、确保人身及机组的安全。

9、参加月度、季度、年度运行分析、故障分析，并按时提交报表。

第四篇：运维项目经理岗位职责

岗位工作职责

1.根据产品要求制定ott软件产品开发计划和时间表;具有一定需求/方案的技术拆解能力尤佳;

2.开发过程中参与智能电视软件平台项目开发进度和质量,及时对周期性风险做出预估和应对方案;

3.对接oem工厂端,确保各个关键节点正式发布软件达到验收质量标准;

4.负责上线机型ott软件版本迭代,把控软件验收节奏,阶段性组织相关部门做平台风险问题评审;

5.根据市场端问题反馈/研发改善需求等统筹制定软件解决计划,并推动方案实现和验收;

6.能将部门现有实践、过程、运作形式化和标准化,可优化和制定闭环流程;

任职资格:

1、本科及以上学历,管理/it或相关专业优先;

2、2年以上项目开发或实施管理/运维管理经验,ott智能硬件行业优先;

3、熟悉项目管理方法和管理工具,精通项目过程管理;

4、优秀的组织协调能力、良好的表达能力、具备团队合作精神;

5、工作态度认真,能在较大的.压力下保持良好工作状态;

6、具有pmp管理资格认证者优先,具有系统分析设计经验者优先。

第五篇：运维项目经理岗位职责

职责描述:

1、项目工作:

负责带领it运维外包服务团队驻场服务，为客户单位提供it桌面运维等故障排除及主动性服务;

负责组织日常巡检，客户故障报修响应，以及it桌面运维升级服务;

负责组织组日常运作，并承担专项任务组织、计划和实施。

2、团队管理:

负责做好根据工作量合理安排项目人员分工，并进行督促指导，检查与考核项目人员招聘，培训学习，及团队建设;

负责整体驻场项目团队管理，培训及培养团队梯队，不断提升团队实力与客户满意度。

3、项目进度及目标管理:

负责有效管理实施项目范围和资源，制订实施计划并保证计划的按时保质执行;

负责拟定项目阶段工作计划，协助部门及项目内部工作，项目员工管理和业绩考核，提出项目员工配置与奖罚意见，知道并督促员工工作，保证正常工作进度;

负责带领运维团队完成项目工作目标。

4、客户管理:

负责维护客户关系，努力提升运维服务的客户满意度;

负责不断提升技术及服务质量及改进优化，赢得良好的.客户服务口碑。

5、项目优化管理:

负责定期组织部门例会，总结问题，解决问题，做好阶段性工作计划、改进服务方法方式;

负责组织知识库并组织服务技能培训，做好知识经验累积工作提升团队对服务能力;

负责阶段性的组织内部技术交流。

任职要求:

1、学历要求:

大专或以上学历，计算机相关专业;

2、工作经验要求:

熟悉it运维桌面/网络/机房外包业务，及相关流程和管理制度，能遵守客户管理制度;

有2年或以上it运维外包驻场项目或团队管理经验，有医院行业、以及大型企业驻场项目管理经验者优先;

3、管理知识及认证要求:

熟悉itsm流程或itil认证、或itss认证、或pmp认证资质者优先;

4、管理能力:

具有较强的判断、决策、计划与执行能力;

具有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力及问题解决能力较强;

第六篇：风电场运维人员的岗位职责

1、风电场场长是生产行政管理、安全、经济、文明生产、技术培训等工作的负责人。

２、根据公司下达的任务，制定生产部的计划、方针、目标并分解落实到班组。合理组织生产要素，明确各班组及各专责人的职责范围，充分发挥调动各班组和全场员工的积极性，及时全面地完成公司下达的各项任务和生产、经济指标。

３、负责建立健全并贯彻落实本场内，各安全生产岗位的安全责任制。

4、亲自批阅上级主管部门有关完全生产的综合性指令、文件，并组织落实，负责及时协调和解决各班值、各岗位在贯彻落实中出现的问题。

5、亲自主持定期安全生产例会，及时掌握场内基本安全情况，分析并研究解决安全生产中的'问题。

6、根据风电场，科研，试验生产情况，主持制定和落实反事故措施，安全技术措施，劳动保护措施，抓好运行安全生产管理工作。

7、组织安排安全生产计划、质量、分析、总结、考评各项工作，对有关安全生产有重大贡献人员的奖励和对严重过失人员的处罚提出意见。

8、经常深入基层指导工作，至少每季对一个班值进行一次安全生产现场巡视检查，掌握一线情况，听取职工对安全生产的意见和建议。并按规定主持或参加事故的调查、处理。

9、组织对职工安全教育工作，提高职工安全素质。

10、保证安监人员在思想上、技术上、业务上、素质能胜任安监工作，支持安监人员认真旅行监察职责和正常工作。