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贵州省德*县新超越电脑培训学校制度汇编
一、教职工考勤管理制度
为严肃校纪，规范教职工考勤管理，树立良好的校风、校貌，进一步稳定学校的教学秩序，确保教育教学工作顺利完成，结合我校实际，制定教职工考勤制度。
(一)考勤制度
1、每位教职员工都要自觉遵守学校的考勤制度，因病因事(包括函授学习)不能坚持工作，须由本人书写请假条，履行请假审批手续，由校长批准。经批准后，方可离岗。事假要提前请；急病来不及请假的，一定要及时电话通知(最迟不得超过当日)严禁先斩后奏，否则，一律按旷工对待。假满返校要及时履行销假手续。
(二)考核办法
1、缺勤考核
⑴病、事假均停发假内的课时津贴(按日平均数计算)，并分别按每天
1。5元、2元扣发出勤奖；月累计事假达4天者，扣发当月出勤奖的50%。
⑵函授学习请假，只停发假内课时津贴(按日平均数计算)。
经学校批准的培训学习，按平均数发放课时津贴。
⑶50岁以上(含50岁)的教师，每月因病可休息1天。(不扣除奖金)
2、在岗考核
⑴上课迟到、课中随意离开教室或提前下课，发现一次扣除5元。
⑵在不影响工作的情况下，确因病、因事临时外出，教师必须向年级组长口头请假，其他人员按管理层次履行请假手续，否则发现一次扣5元。
⑶因特殊原因迟到者，教师需向年级组长说明情况(其他人员按管理层次履行)，不说明的发现一次扣5元。
3、根据奖优罚劣的原则，学校对惹是生非、玩忽职守，造成不良影响者，视情节轻重，给予一定处罚。
⑴无故缺课1节扣10元。
⑵私自调课扣5元。
⑶在培训、会议、教科研活动和公益活动时间，迟到或早退1次扣罚1元，月累计3次按3元/次扣罚；缺席1次，扣罚3元，月累计3次按8元/次扣除。
⑷课内发生事故，视情节轻重，扣罚任课教师当月10~50元津贴，并酌情给予其纪律处分。
⑸对惹是生非、打架闹事、体罚学员等造成不良影响者，一律书面检讨，批评教育，扣除当月考评奖，取消当年评优评先资格；情节严重者，扣除本学期考评奖。
4、各类人员的出勤情况应详细记载，按周统计，按月公布、兑现。
二、教师职业道德规范
1、依法执教。积极学习*理论，全面贯彻教育方针，自觉遵守等法律法规，在教育教学中不得有违背国家方针、政策的言行。
2、爱岗敬业。热爱教育、热爱学校，尽职尽责、教书育人，注意培养学员具有良好的思想品德。认真备课上课，认真批改作业，不敷衍塞责，不传播有害学员身心健康的思想。
3、热爱学员。关心爱护全体学员，尊重学员的人格，平等、公正对待学员，耐心教导，不讽刺、不挖苦、不歧视学员，不体罚或变相体罚学员，保护学员合法权益，促进学员全面、主动、健康发展。
4、严谨治学。树立优良学风，刻苦钻研业务，不断学习新知识，探索教育教学规律，改进教育教学方法，提高教育 教学和科研水平。
5、团结协作。谦虚谨慎，尊重同志，相互学习、相互帮助，维护其他教师在学员中的威信，关心集体，维护学校荣誉，共创文明校风。
6、尊重家长。主动与学员家长联系，认真听取意见和建议，取得支持与配合。积极宣传科学 的教育思想和方法，不训斥、指责家长。
7、廉洁从教。坚守高尚情*，发扬奉献精神，自觉*社会不良风气影响。不利用职责之便谋取私利。
8、为人师表。模范遵守社会公德，衣着整洁得体，语言规范健康，举止文明礼貌，以身作则，为人师表，注重身教。
三、综合治理管理制度
(一)做好学校的综合治理工作，成立综治工作领导小组。
(二)任务:
1、保护学校校舍设备、财产和师生的安全。
2、防火、防盗、防毒、防污染、防事故。
3、与有关部门联系配合，安排值勤、值班。制订安全防范公约，检查安全设施，发现隐患，及时采取有效措施。
(三)措施:
1、坚持周一至周五值周制度:每天由一名领导带班，两名教师和四名学员值日。
2、坚持星期日和节假日值班制度，星期日由校门卫值班；节假日由校领导和教师值班。
3、严格控制非学校人员出入，实行来客登记制度。
4、值班人员要按时开关校门，检查门窗关闭情况；夜间巡查校园，发现异常情况，及时报告。
5、对值班人员实行风险金抵押，若年终无事故给予奖励。
6、主管领导和校保卫科长要加强检查落实力度，要不定时查岗，严格执行事故追究责任制。
7、加强对出租门面的管理，实行风险金制度，不定期检查校门附近商店的饮食卫生。
8、严格管理财产。没有主管领导批准，一切公物任何人不得随意带出学校。
9、增强防火、防盗意识，发现隐患，及时采取措施并报告领导。
10、学校贵重物品，设专人负责。安装防盗装置，并经常进行维修检查。
11、节假日实行静校制度，无关人员不得入校。
12、每年定期对学校的安全工作进行四次检查，每学期开学初和期末各进行一次。并采取相应措施，及进消除隐患。
(四)制度和公约:
1、防火制度:
(1)任何人不准随意将易燃、易爆物品带入学校。特殊情况需带入的，
必须经主管领导批准，并采取确实可行的措施，妥善保管，严防事故发生。
(2)任何人不准随意拆装电器设施，玩弄电线，严防触电和引起火灾。
(3)任何人不准使用电炉取暖、煮饭等，浪费电力，严防火灾。
(4)防盗制度:
①各教室、办公室、功能室都要随手关窗、锁门，放学时电视柜必须上锁。
②各室、各班都必须保管好室内财产和个人钱物。贵重物品不得随意带入学校存放。
③财务室、会计室、重要库房，都必须具备有效的防盗措施。*、财簿都必须按规定存入保险柜，现金必须送银行保管。
④送取现金，必须有两人以上财务人员共同去银行办理。绝不允许单人送取千元以上现金。否则，一旦丢失或发生意外，由承办人自己负责。
(三)防事故制度
1、全校工作人员，要严格履行自己的职责，严防各种事故发生。
2、全校工作人员，要通力合作，及时消除各种事故隐患。一旦发生事故，要及时报告并采取措施，尽可能减少损失。
四、档案室管理制度
1、学校的档案，均由校档案室集中统一管理。
2、要维护档案的完整*，保持其历史联系，要做到[有规可循，有日可查"便于保管和利用。
3、要确保档案内容的机密，建立严格的保密制度。
4、每年年底，各口负责人开始收集文件、资料，进行归档。经管理员验收合格后，上交档案室进行统一编目。
5、保持档案室整洁卫生，并有防盗、防火、防潮、防鼠、防尘、避光等安全措施。
6、档案管理人员要不断学习掌握科学知识，善于总结经验，提高管理水平。逐步实现管理的标准化、规范化、科学化和现代化。
五、财务管理制度
根据上级主管部门关于财务管理的规定，为加强我校财务管理工作，本着勤俭节约，多办实事的原则，把学校有限的财力投入到教学急需的方面去，现结合学校的实际，制订如下规定。
1、财务人员应履行职责
严格执行上级的各项财务制度及财经纪律，以高度的责任感收好、管好、用好学校的经费，计划开支，服务教学，帐目做到日清月结，按月向主管领导、校长报告。
2、审查账目
每学期末由工会组织财经审查小组进行一次财务帐目审查，并向教师公布审查结果。
3、收费
(l)严格执行有关收费政策和标准。
(2)临时*的活动费收取，必须提出申请报告，经校长审批后方能收取，在活动后三天内把收支帐单交会计审核再公布。
(3)未经学校批准不得收取任何费用和报销任何学员用品。
4、购物
凡办公用品，根据计划由总务处统购；教学用品，由学校审批后由总务处办理。百元以上的购置，必须由两人共同购置、签字。
5、其它开支
(1)部门组织的活动开支，负责人做好计划，交校领导审批后方可开支。
(2)福利开支，经行政会议讨论，校长签名后，由总务处办理。
(3)修缮开支，经行政会议研究方可进行，工程完结后，由总务处组织有关人员验收，合格后方可开支。
(4)各类奖励，补助开支，依照条例由会计造表，经分管领导审核，校长审批后才能发放。
6、报销
(1)报销凭*需合法的*，凡购物*必须有经手人、*人、领导签字后方可报销，对不符合财务制度的单据，财务人员有权拒绝报销。
(2)教职工因公出差，事先须向领导提出申请，由校长审批，旅差费报
销，按有关规定执行。
7、审批制度
凡属开支，一律由各处室根据需要写出申请报告，由校长批准，大额开支提交行政会议决定，由校长审核。
六、校产管理制度
l、凡是购进的物品必须经过总务处人员的验收，登记造册。
2、凡是领取物品和借用学校财物，必须登记或填写借条，办理领取手续，用完即还，电教设备，教科书，学期结束交还入库，常用的小件教学用品由个人保管，调离本校要办理交还手续，凡丢失或损坏财产要酌情赔款。
3、学校各功能室，由学校指派专人负责，要管好，用好室内设施。
4、教室门、窗、桌、椅、讲台、黑板、电风扇、电灯等由班主任负责管理，每学期检查评比一次，管理不善，损坏较大，查明原因，照价赔偿。
5、教室、办公室的电灯、电扇 ，一般情况下，有阳光天气时，原则上不准开灯，放学或下班一定要关好电源，如发现浪费水、电，或放学后电灯、电扇仍没有关者，一次扣款5元。
6、各办公室的办公桌、椅等，谁使用，谁负责。
7、学校的设备和高档电器、教具、工具等原则上不外借，特殊情况需经校长审批。
8、学校对校产按处室(年组、教室)登记造册，一式两份(学校和处室责任人各一份)，每学期组织人员清点核实一次，保持帐物相符。
七、校产赔偿制度
1、教育师生养成爱护公物的良好习惯。各班要建立爱护公物制度，建立好人好事登记簿。
2、以班级、处室为单位，专人负责管理。学校定期检查评比，将检查结果公布于众，并作为教职工评优条件之一。
3、不得在桌凳上胡写乱画，课桌凳要责任到人 ，一旦损坏，照价赔偿。
4、一切公共财物若有损坏或丢失，要查清原因，如属人为损坏，除照价
赔偿外，还应根据情节给予批评教育，直至处分。
5、财产保管人、使用人，若因失职保管不善或使用不当，而造成损失，要照价赔偿或酌情罚款。
八、节水节电制度
l、学校水电管道、照明线路、照明用灯，做到统一管理，每月对用水设备和用电设备检修一次。
2、大力宣传节水、节电。爱护水电设备的重要意义，在师生中养成节水、节电的良好习惯。
3、杜绝常明灯现象的发生，各室冬季上午9时前关灯，下午5时后开灯(*雨天除外)；夏季一般不使用照明灯，教育学员不得随意乱动电器设备。
4、要严格管理自来水，增强节水意识。
九、学校卫生制度
(一)教室卫生:
l、教室卫生要做到:[一坚持"，[二消灭"，[三整齐"，[四洁净"，即:坚持每天清扫;消灭纸屑，消灭痰迹;桌椅摆放整齐，教学设置安放整齐，教室布置大方整齐;门窗玻璃洁净，桌椅地面洁净，黑板墙壁洁净，灯管电扇洁净。
2、教室要有良好的通风、采光照明设备，保*空气清新，光线均匀。
(二)环境卫生:
1、场地要整洁平坦，做到三无:无纸屑、无石块、无枝叶。
2、墙壁、围栏要勤擦洗，保清洁。
(三)个人卫生:
个人卫生要做到四勤、四不:勤洗手，勤剪指*，勤洗头理发、勤洗*换衣；不乱扔纸屑杂物，不随地吐痰，不喝生水，不吃腐烂不卫生食品。
十、电教设备管理制度
l、电教设备、器材、软件只对校内借用，本校教师根据自己教学需要，
按规定办理借用手续，不得代他人借用。
2、凡不属于教育教学范围的活动，不得任意借用电教设备和器材，如有特殊情况，需临时使用时必须由主管领导批准后方可办理借用手续，并在规定日期内归还。
3、录放像设备属精密设备，如需录放教学节目，除有*作能力的教师外，应由电教人员负责录放管理，一律不外借。
4、固定在教室的投影仪、录音机、电视机等电教设备，由班主任负责安全管理，其它科教师，需借用录音机和其它电教设备时，提出借用理由，并办理借用手续，借用时间一般不得超过一个月。
5、凡属原版录音、录像带一般不外借，如教学使用，可由校制作室转录，本校教职工如需转录与教学无关的节目，按规定收取一定的机器磨损转录费。对外转录电教软件，按标准收费。可无代价的向有关单位和兄弟学校交换所需的电教软件。
6、电化教学、设备器材、软件在使用过程中，要按照使用说明严格遵守*作规程，公用设备由专人负责保管、定期维修、保养，珍惜爱护所有电教设备和器材，如果在使用中发现异常现象和故障，应及时报告电教维修人员。不得私自拆卸蛮干，造成不必要的损失。凡属人为事故，必须追究责任，赔偿经济损失。并根据情节轻重给予必要的纪律处分。
7、电教设备器材软件概不外借，特殊情况必须经校长批准签字同意，一周内归还。
贵州省德*新超越电脑培训学校
二〇一〇年六月六日
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