千文网小编为你整理了多篇相关的《精选员工寝室规章制度》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在千文网还可以找到更多《精选员工寝室规章制度》。
第一篇：寝室员工规章制度
员工寝室规章制度
1、 寝室长要认真负责，并制定>。寝室人员要严格
按照>进行卫生打扫。
2、 寝室长要督促寝室人员按时起床，准时就寝，不得在寝室内大
声喧哗。
3、 寝室人员要保管好个人物品，保持自己的床铺及物品干净整
齐。
4、 如发现有偷盗等不良行为者，一律严惩。
5、 保持好寝室人员之间的良好关系，不准打架斗殴，违者一律重
罚。
6、 男女员工不得窜寝，非寝室人员不得私自进入寝室，寝室人员
不得留宿外来人员。
7、 寝室人员不得夜不归寝，如遇特殊情况，应事先向寝室长通知。
未通知者若发生任何情况，后果自负。
8、 公司管理人员有权对员工的寝室进行定期检查。
金棕榈咖啡语茶管理部
2001。06。01
第二篇：学生会女生部总结
时间如流水，转眼间本学年的学生会工作已接近尾声。这一学年中，在院领导的正确领导下，在老师的细心指导下，我们秉承“全心全意为学生服务” 的宗旨，结合学生特点和实际，有目的、有计划、有针对性的开展了各式各样的校园活动，取得了可喜的成绩，丰富了同学们的校园生活。女生部全体成员脚踏实地、认真完成每一次的工作，并努力将工作做到最好，与此同时积极与其他部门配合。但我们在充分发挥学生会在校园学生管理工作和校园文化建设作用的同时，也发现了组织中的一些问题。现针对过去这一学年学生会的工作及各方面表现，进行总结。
我们获得了一些可喜的成绩，我们取得了一些难得的进步，当然，我们也发现了一些不足和需要改善的地方，我们将继续充满热情，为学生会事业奋斗！
一、常规工作
女生部是隶属于学生会的一个部门，这一学年仍然积极配合学生会各部门开展工作，认真完成各项常规工作：
1、每周一至周五的值班工作，部门成员值班时能够按时到班，认真负责好值班事务；
2、学生会各活动的礼仪工作，协助学生会其他部门及社团协会做好各类活动的礼仪工作，体现学生会的良好形象。
3、及时完成校女生部交代的任务及时上交部门思想动态。
4、积极参加学生会组织的各项文体育活动，如舞会、运动会赛等。
二、主题活动
本学年女生部开展了下列主题活动：
1 礼仪队选拔工作：经层层选拔，最终确定了初赛人员，在女生部带领下，全体初试人员按时到达要求场地进行面试，选出10名学生礼仪，并向学校选送礼仪，我院大一新生刘莹、刘聪同学最终入选校礼仪队。我们经法学院也成立了首个礼仪队。
2 与体育部联合举办“女生趣味体育’三日乐’”活动，包括拔河、十人十一足、跳长绳、藤球四项比赛，并分别决出各单项比赛的前三名。此次比赛反响相当的不错，同学们都积极踊跃的报名参赛，为班级的荣誉而战。此项活动还被列入特色活动，正式由于打破原有活动形式同学们对此的期待就高了很多，值得提倡。
3 举办以“感恩节”为主题的手工艺展，各部门积极配合本部门工作，广大同学积极踊跃的参加活动，做出了各具特色的手工艺品。活动为同学们带来了视觉的美感，感受到女生的心灵手巧，受到广大同学的欢迎。
4 开展“我的大学生活”征文活动。活动对象针对大一的同学，通过这种形式，增进对他们的了解，也真切的感受到90后的与众不同以及良好的适应能力。活动一经开展，投稿处出现了一阵热烈的景象，很多同学纷纷报名参与，我们也从中选出了一、二、三名以及优秀奖，并针对他们提及的问题和困惑在生活中帮助他们解决。
5 参加校团委学生会女生部举办的 “冬季时装展” ，经法学院派出了8名活泼而富有朝气的女生组成的代表队，她们个个年轻而富有活力，展现了经法学院昂扬向上的精神风貌。并为我院取得“优秀团体奖”这一殊荣。
6 参加“20xx鞍山市首届读书女性风采大赛”活动。此次活动由鞍山市妇联、市文化局、千山晚报主办，鞍山市新华书店承办，为丰富鞍山广大市民精神文化生活提高女性审美意识及生活情趣为原则从娱乐元素、知识品味和时尚风范等切面入手，引导协力共建和谐书香社会。我院经过选拔，选出十位选手前去参赛。
三、 分析展望
经过部门成员的共同努力，本学年女生部的工作开展得井然有序，也体现了一些优点：
1、能够从女生的角度出发，策划、组织一系列活动，激发女生参与校园活动的热情，培养、锻炼她们的动手能力，提高她们的参与意识。
2、集合广泛的资源和力量联合学院女生部共同举办活动，加强校院之间的联系。
3、活动内容切合女生自身兴趣爱好，集教育性、实践性、实用性、观赏性于一体。
回顾这一学年来的工作，虽然劳累、艰辛，但也不乏满足、快乐。繁忙琐碎的工作也是充实、开心的时光。辛苦的汗水换回的是同学们丰富的课余生活，使自身能力的提高，使校园文化的繁荣。
但是仍存在一些不足之处：
1、学年初未对一学年的工作做出一份周详的计划，致使一些活动的前期工作准备不足，且活动组织不够连贯性。
2、部门内部缺乏完整齐备的行为规范，部门成员在工作中较难把握度。
3、活动细节事先没有考虑周全，影响了活动效果；
女生部在本学期的工作如上所述，基本上达到了既定的工作目标，保质保量的完成了工作计划。在参加经历过这些活动后，在积累过这些经验和教训后，我相信女生部以后的工作能够更好地开展，发挥长处，弥补不足，也能以更加积极的姿态迎接新学期的工作。
第三篇：宿舍规章制度
1、认真执行各项物业法规政策，坚持原则，秉公办事，保护师生的合法权益，维护正常校区管理秩序；
2、全面掌握辖区内房屋及配套设施的基本情况，建立正确完善的基础资料档案，并及时做好变更记录；
3、熟悉管辖区域师生基本情况，建立师生综合档案，建立良好的师生关系；
4、按时检查督促责任区域的清洁卫生工作，确保任何时候都能达到卫生标准要求；
5、做好管辖区域的各项管理内容的日巡视，及时发现和制止违章行为，并按规定予以纠正，确保楼宇结构完好，外观整齐，公共设施不受损害。发现管道阻塞及时查明原因，分清责任，迅速采取措施予以处理，并做好巡视记录；
6、按规定时间安排好化粪池的清理，雨、污水井及管道的清理和疏通，水池的清理等维护项目；
7、督促绿化人员搞好绿化的及时浇水、松土、施肥、杀虫、补种、除杂草等工作，保护绿化地清洁，使之生长良好，并做好绿化管理和生长记录，各季、年度生长评估记录；
8、定期回访师生，征求改进服务管理和服务的意见，及时处理来信来访，处理师生的投诉意见；
9、主动帮助师生解决实际困难，做好经常性和特定委托务工作；
10、 不断总结工作经验，在事件中提出创造性建议，不断提高管理、服务水平，为师生提供舒适、愉快的居住、生活、学习环境；
11、 认真做好《宿舍管理员巡查工作记录》。
宿舍管理员工作内容
1、每天巡楼时携带对讲机，有关工作钥匙，巡查登记记录表以及对已完成的工程维修情况报告进行巡查；
2、每天按规定时间巡查指定区域；
3、每次巡楼时必须按规定检查公用设施，发现故障在2小时内报修；
4、回访师生，征求服务意见和收集师生信息；
5、每次检查公共地方清洁和绿化情况，发现问题及时处理和跟进；
6、检查各楼层电房、管井房、风机房、电讯房房门有否锁闭；
7、每天参加工作例会；
8、做好外来人员的登记盘查工作。
第四篇：宿舍规章制度
一、目的`
为了保证员工有一个清洁、卫生、整齐、舒适的休息环境，提高工作效率，特制订以下管理规定。
二、入住条件
1、工作满7天的且签订聘用合同，需要住宿的员工统一由人事行政部工作人员开具《住宿申请单》，经部门主管同意，行政人事部批准后，统一安排住宿。
2、宿舍是为本公司员工服务，入住人员应自觉遵守《宿舍管理制度》。
三、注意事项
1、宿舍床位由人事行政部统一安排，如有调换，向人事行政部请示；未经许可不准擅自调换宿舍、更换床位。
2、每宿舍选定一名宿舍长，建立值日制度，对于公共场所即卫生间、客厅、厨房采取谁值日谁清理的原则。
3、宿舍不配制多余钥匙，不得将钥匙转借他人，如更换宿舍门锁，先到人事行政部申请，同意后须在更换后一周内，把新门锁钥匙交到行政人事部备份。
4、床上物品摆放整齐，床底为上、下铺员工的公共空间；湿衣服凉在阳台，不在室内晾衣服。
5、爱护宿舍财产及公共措施，宿舍现有财产、设备不得私自拆卸、调换，如有损坏则按新物品采购时2倍价格赔偿，并根据情节的轻重给予罚款。
6、不随地吐痰；不乱丢垃圾；不在房内乱涂乱画；不将剩余饭菜与杂物倒入厕所及排水管道；不向窗外泼水、扔纸屑果皮饮料盒等杂物；楼梯、公共客厅不允许堆放杂物；以上行为，如有发生除赔偿损失外另罚款50元。
7、禁止在宿舍内存放和使用爆炸、剧毒、易燃、放射性等危险物品，情节严重者送交派出所处理。
8、严禁使用大功率电器，不准超负荷用电、私自接电线，预防火灾事故的发生，保证公私财产不受损失，若发生一切安全事故，公司概不负责，后果由本人承担。
9、严禁在宿舍打架斗殴、聚众赌博。
10、非公司员工未经公司允许，不得进入公司宿舍，严禁留宿他人。
11、员工离开宿舍后必须关好门窗、锁好房门、切断电源；养成随手关门、关窗、节水、节电、防盗的好习惯。
12、进入他人房间要敲门，征得舍主同意后方可进入；他人房间无人时禁止进入。
第五篇：学生会女生部总结
时光荏苒，转眼间本学年的女生部工作已接近尾声。在担任女生部部长的这半年时间里，经过一次次的锻炼，我慢慢地成长，从稚嫩走向了成熟。现针对过去这一学期的工作及各方面表现，进行如下总结：
1、暑期工作：
在新学期开始之前，作为女生部部长候选人的我就开始忙着写策划书和工作计划了。并没有经验的我为此付出了很多心血，吃饭、睡觉都在思考着我的策划书怎样才能够出彩。然而由于种种原因我所策划第三届装饰前程系列活动以及“黄金易得，知音难求”交友活动都没有通过老师的审批，这使我受到了很大的打击。但是我并没有因此而气馁，而是总结教训，逆流而上，将更多的精力和时间放在学生会工作上。
2、迎新活动：
新生入学，学生会与团工委、科技联盟统一组织了我院迎新活动。我在女生四号楼负责新生的住宿引导工作。女生的行李多而且新生刚开学，家长对学校的各种制度很好奇，我们的工作主要就是解答他们的疑问，维护学校的形象。空闲时我们主动帮她们搬行李，一天下来累的是腰酸背痛。但是我觉得这一切都是值得的，此举不仅能够帮助新生而且提升了学校以及学生干部在家长和学生心目中的地位。
3、纳新工作：
九月下旬，学生会统一进行纳新工作。下连队、下宿舍、开始意愿加入女生部的同学并不多，让纳新工作陷入了困境，但是在秘书处和其他部门的帮助下，最终女生部成功吸纳了拥有一定能力并拥有积极进取的工作态度的10名干事，为本部注入新的活力。这次纳新让我意识到了女生部的工作并不轻松，作为一个新生部门，她在学生会七部一处中并不占优势。这为我今后的工作，敲响了警钟。
4、“心灵手巧，点石成金”环保设计大赛：
在与文艺部一起举办的环保设计大赛中，女生部并没有充分发挥主观能动性，而是处于辅助的位置，这使得干事在活动决赛当天并没有主人翁的意识。究其原因，是我没有起到带头作用。过去的干事教育工作中，我一直秉着增强她们的主观能动性来教育她们。想要让她们学会自觉、自律、自我价值的实现。但是这次活动之后我自我反省，作为干事的她们还没有那么强的自律精神，很多事情我必须要给他们引路，从而进一步完善了我的培养计划。
5、信息学院“悟经验之谈，创精英之梦”首届精英报告会： 此次与学习部一起承办的信息学院首届精英报告会是一件比较棘手的工作，前期准备工作比较仓促，领导对活动又有很高的期望。我作为女生部部长不分昼夜的跑在活动的第一线。在教室申请环节，我犯了一个不大不小的错误，致使活动现场的布置工作受到了阻碍。这使我在活动前一天晚上失眠了。我想这就是不够成熟的表现吧。不过活动举办的很成功，受到了领导和主席的表扬。这次活动让我受益匪浅，同时也体现了女生部的工作能力。
6、干事培养：
对于干事的培养，我一直秉承“先教做人，后教做事”的原则，着重培养她们的主观能动性。例会除必要的工作安排外主要以干事的发言为主，以增强干事的语言组织能力、缜密思考能力等。日常生活中则以一个朋友的身份与她们相处，并努力帮助她们解决日常生活中遇到的问题。给她们做榜样，树立良好的学生干部形象。
在这一学期的工作中，学长、学姐以及老师的引导和帮助对我来说是一笔无价的财富。我的组织协调能力和人际交往能力都有了很大的提高。对于未来的工作，我更是充满了激情。我激情昂扬，不管以后的路或坎坷，或平坦，我都将以最佳姿态迎接挑战。
女生部 XXX
20xx年12月29日
第六篇：宿舍规章制度
宿舍规章制度
一、宿舍卫生：主要分三大项，每项10元，共30元，（包括扫地、拖地10元，倒垃圾10元，卫生间卫生及时清理10元）。
二、下水尽量不要往里面扔不该扔的东西，如果下水堵，找人疏通（多少钱，两班宿舍住的平摊）。
三、宿舍门必须用钥匙开，翻门翻窗子，发现一次50元罚款。
四、爱护宿舍一切东西，谁损坏谁赔偿，没人承认，大家平摊。
五、墙上不要脚踩黑印或把脏东西抹到墙上，违者50元罚款。
六、宿舍内禁止喝酒、赌博、打闹玩耍，影响别人休息，一经发现罚款50元。
七、宿舍禁止非食堂员工入住，如有朋友来，要在宿舍住的话，必须提前通知班长或领班组长，或直接通知我和姨夫，违者50元罚款。
八、所有人必须在早晚12点之前进宿舍睡觉，如有事出门之前把钥匙带上，严禁12点过后敲门或翻窗进宿舍，一经发现罚款50元。
九、严禁睡觉或出门不关灯，不关水龙头，按班处理违者罚50元，水把别人房子泡了，你们班自己处理，一切损失由你们班来赔偿。
十、高低床两个人1组，你们鞋子箱子床底下每人一半，摆整齐，不能占用别的地方和公用地方，自己衣服、袜子勤洗勤换，叠放整齐，不能穿的进垃圾桶，禁止到处乱扔，违者罚款50元。
十一、严禁12点以后男生往女生宿舍跑，女生往男生宿舍跑，谈对像的12点之前离开宿舍，不要影响别人休息，12点以后尽量不要大声喧哗，有事出去说，影响别人休息，投诉一次50元罚款，玩手机、看电视、听音乐12点过后把声音放小或直接关掉，投诉一次50元。
十二、严禁宿舍吵架，故意没事找事欺负，打架，发现一次吵架故意找事欺负500元罚款，发现一次打架1000元罚款。
十三、严禁男生在女生宿舍过夜或女生在男生宿舍过夜，发现一次当事人每人1000元罚款。 十
四、男女宿舍各二位舍长，互相监督检查验收，每天下班回宿舍检查宿舍卫生，包括（地、床、卫生间、门、玻璃、桌子、椅子、垃圾、衣服、鞋子）必须收拾干净，摆放整齐，抽查出来卫生没搞，垃圾没倒，东西摆放不整齐、不干净，每班每人10元罚款，由舍长到吧台处签名领钱，谁值日没搞签谁名，罚钱用于宿舍的装饰设施或采购一些宿舍用的东西（如：拖把、扫帚、空气清新剂、洗衣粉、洗洁精、84消毒液、盆子、刷子、暖瓶、灯、开关、插板等）。
十五、严禁上卫生时间不冲水，违者罚20元。
十六、值日表由舍长排，几个人轮着值日，还是大家一起做，每班每天必做，违者50元罚款。 十
七、所在员工脚、袜子及时清洗，袜子勤换，不要破坏大家的生活环境，影响别人，投诉一次20元罚款。
十八、严禁噪音影响院子邻居，投诉一次20元罚款，几人平摊。
十九、严禁和院了领导吵架或打架，打伤打残自己负责，发现一次罚款500元-1000元。 二
十、早晚12点所有不在本宿舍住的不管男女全部离开本宿舍，违者罚款50元。
二十一、严禁（早12点—晚21：30分，夜12点—早9：30分）这个时间段有不在本宿舍住的敲门或打电话进入本宿舍，有事到外面说，影响别人休息，违者罚款50元，没事敲门骚扰女生罚款100元。 二十
二、宿舍抽烟的人尽量到外面抽，一定小心火源，严禁卧床抽烟，一经发现，罚款50元。 二十
三、房东投诉一次，两班每班罚50元，每班几个平摊。
二十四、以上所有管理制度全部由四位舍长姨夫和我以及餐厅几位领导共同实施。
二十五、四位舍长（男女宿舍各2个，每人每月100元管理费，每月直接到餐厅领），舍长带领大家一定要把宿舍卫生和规章制度都抓好，否则舍长的处罚是比较重的，对不遵守规章制度的个人或班集体一律按上限处罚个人50元，班集体100元，在本宿舍住的人必须取得居住证或有效身份证或复印件方可入住。