千文网小编为你整理了多篇相关的《酒店助理的岗位职责(范文5篇)》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在千文网还可以找到更多《酒店助理的岗位职责(范文5篇)》。
第一篇：酒店人事助理职责
1、根据公司招聘计划，负责招聘实施工作，包括筛选简历，电话面试，现场面试，沟通offer
2 、协助人员入职、离职手续等相关事项的处理
3、更新人力资源相关周报，月报等报表
4、协助、组织员工关系相关活动，如部门团建，年会
5、负责行政类工作，包括会议安排，机票酒店预订等
6、 协助外勤工作
第二篇：酒店助理岗位职责
1、自觉遵守酒店的各项规章制度和工作规程，了解党和国家关于人事、劳动、工资等方面的政策法律；
2、掌握酒店各部门定岗、工作时间、工资报酬等情况，确保酒店各项劳动人事经济指标如期完成；
3、负责酒店员工每月的考勤统计、工资、过节费、补贴、奖金、劳保等福利待遇的相关表格制作及具体统计发放工作；
4、办理有关正式、聘用职工的社保和医保的缴费、登记工作，并建立明细台帐；
5、负责涉及酒店经营管理的各种到期、新增证照的办理和年审工作；
第三篇：酒店助理岗位职责
1、对签约客户进行维护，及时了解客户信息，解决客户需求
2、对客户的投诉及时、妥善处理，并上报处理结果
3、加强客户管理，提出切实可行的管理方案
4、加强酒店关系维护，开发酒店资源，建立有效的合作机制
5、了解竞争对手的客户服务和酒店合作策略
6、加强相关部门的沟通合作
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