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公司经理岗位职责
1、认真贯彻执行上级与检测工作有关的方针、政策、法规和制度;
2、领导检测公司业务、人事、后勤工作;负责解决全公司的人力、仪器设备、资金等资源配置;
3、负责制定和实施检测质量方针和目标,批准质量体系文件,组织实施每年的质量体系管理评审;
4、负责制定检测公司的发展规划和工作计划;主持召开公司经理办公会议及公司管理评审会议,解决公司内重大问题,协调全公司各部门的工作关系。明确任务,统一思想,加强业务、行政管理,推动检测公司各项工作顺利开展;
5、负责完善检测公司内机构设置,批准检测公司人员调配、考核、奖惩工作;
6、搞好思想建设、作风建设、廉政建设和精神文明建设;
7、完成局领导交办的工作任务。
试验室主任职责
1、对试验室的日常试验检测工作进行全面的协调与管理,并全面考核该项目试验检测人员的工作。
3、领导工作人员进行公司资质评审、计量认证复查、监督评审、内审及质量体系管理评审等工作。
4、负责试验记录、报告台账的建立,领导资料管理员做好试验资料的整理归档工作。
5、领导建立试验室仪器设备使用及管理台账,组织做好试验设备的使用、保养和维护,并按规定周期及时进行仪器自校与送检。
6、执行上级下达的对质量检验有关的政策、方针、法令、法规,及时更新新规程、规范和技术标准,并贯彻执行。
7、组织试验检测人员进行经常性的学习,有计划地对试验人员进行培训和知识更新。
8、完成领导交办的其他工作
技术负责人岗位职责
1、精通本公司业务,熟练掌握与检测有关的方针、政策、法律和法规;
2、全面负责检测公司技术工作;
3、负责组织全公司人员贯彻执行国家法律、法规、标准方法和技术规范;
4、对质量体系中的组织和管理、质量体系、审核和评审、文件控制、人员、设施和环境、检测方法、检测报告、检测工作的分包、结果质量控制等要素负责;
5、负责组织检测公司内外的技术交流、技术服务、技术咨询工作,审定对外的各类检测报告(表);
6、负责组织检测人员的培训和考核工作、提高检测人员的技术业务水平;
7、当质量负责人不在时,代行其职责。
质量负责人岗位职责
1、精通本公司业务,熟练掌握与检测有关的方针、政策、法律和法规等知识;
2、全面负责检测公司质量工作,负责组织检测公司人员正确贯彻执行质量体系文件;
3、负责保持质量体系文件的现行有效性,审核对外的.各类检测报告
4、负责本公司安全管理,检查检测环境及记录情况;
5、负责本公司仪器、设备管理,编制仪器设备计量检定计划并组织落实;
6、确保管理评审中出现的问题在规定的期限内得以纠正;
7、负责组织审核活动,批准公司内部质量审核计划;
8、负责《抱怨处理程序》的制订、抱怨处理;
9、定期或不定期地组织复检、抽检、互检,为确保检测的准确及检测过程受到有效监控;
10、编制供应商目录,并对供应商评价,选出合格的供应商;
11、当技术负责人不在时,代行其职责。
检测员岗位职责
1、认真学习业务知识,努力提高检测水平,不断提高服务质量;
2、服从领导,听从分配,遵守各项规章制度,坚守岗位,
3、对受检样品按规定期限及时安排检验,完成本公司下达的检测任务;
4、严格按国家有关部门颁发的建筑工程法规、规程、技术标准和检测方法进行日常检测工作;
5、负责所属检测项目的准备、检测、记录、出具报告、送审等工作,对检测数据的正确性负责;对不合格来样及时通知送样单位并上报工程质量监督部门,做好不合格材料的登记工作;
6、负责所属设备的日常使用、维护保养,掌握其性能状态,发现设备异常时及时上报技术、质量负责人;
7、负责有关检测报告的审核工作;
8、遵守安全制度,安全用电、时时防火;
9、仪器设备摆放整齐,保持公司内清洁、整齐、卫生,不在公司做与试验无关的活动;积极完成领导交办的其他临时性工作。
内部审核人员岗位职责
1、编制内部审核计划;
2、实施内部审核计划、编制审核检查表。履行审核职责如实填写审核记录、编写审核报告;
3、分析审核中出现的问题,针对问题产生原因,查找证实,填写不符合项报告;
4、负责质量体系内部审核,对发现问题,提出纠正措施,并形成文件,确保问题能顺利整改;
5、及时对纠正措施完成情况及效果进行验证;
6、纠正措施提出后应在规定期限内完成;
7、应对审核记录的真实性负责,尊重客观事实,保证审核报告公正;
8、负责制订管理评审计划,并按批准后的管理评审计划编制管理评审输入材料,在评审后组织落实管理评审所提出的纠正、预防和改进措施;做好《会议签到表》和《质量活动记录》。
仪器设备管理人员岗位职责
1、负责建立仪器设备台账;
2、参与仪器设备的开箱验收工作,检查各种配件是否齐全、完好,是否与入库存单相符,否则不予验收入库;
3、负责电器、仪器配件、计算器及个人使用工具的管理,要建立个人工具账,每年核对一次;
4、仪器设备每年清点一次,核算工作要随仪器设备的购入进行,做到帐物相符,
帐帐相符;
5、仪器库要做到物放有序,整洁卫生,做到四防。(防火、防盗、防潮、防腐)。
样品管理人员岗位职责
1、样品管理员负责样品的交接工作,应认真清点样品数及标签,并在交接记录上签字
2、负责测试样品的流转状态标识管理工作;
3、负责将需保存的测毕样品进行登记、收存。
安全员岗位职责
1、安全监督员在上级公安、消防部门及公司安全防火委员会的指导下,负责安全防火工作;
2、负责做好全体人员的安全防火教育工作,提高全体人员对安全防火工作的重要性和必要性的认识,增强安全防火工作的自觉性;
3、负责搞好全体人员的安全防火知识的学习。每年至少进行一次安全防火器材的使用演习。保证人人都会使用灭火器材,掌握初起火灾的扑救方法;
4、负责每天下班前的安全防火检查。主要检查用电设施等安全情况以及灭火器材的放置情况。每周进行一次全面的安全隐患检查,并向主任汇报。发现问题及时上报和处理;
5、如发生火灾事故,及时报警,切断有关部位的电源,迅速组织扑救。事后调查火灾原因,受损程度,并向公司防火委员会上报书面材料。
监督员岗位职责
1、质量监督员应熟悉检测标准及方法和掌握检验程序,能对检验结果进行客观评价。
2、质量监督员对质量监督工作负责,按照质量管理手册的规定,掌握质量动向,及时发现并反映有损公正性的问题。
3、检查仪器设备的鉴定证书和使用有效期。对抽、封样品进行检查。
4、了解被检单位的反馈意见,处理检验工作中存在的质量问题,并提出整改措施。针对不合格品(项目)及时登记,不合格品(项目)检测报告经技术负责人确认后上报有关部门。
5、监督本室工作人员的业务工作,协助质量负责人搞好本单位的质量工作。
档案员岗位职责
1、按时收集整理本公司的名种文件、资料的并及时归档。
2、按照档案工作程序,高效率、高质量地做好档案资料的整理、归档、管理、移交、销毁等项工作。
3、对本公司应该归档的各种材料及时整理,科学分类。
4、严格遵守保密制度,不得泄漏档案的机密内容,维护好档案的齐全、完整和安全。
1、依据《中华人民共和国消防法《重庆市消防条例》和公司消防制度等相关规定,开展对物业服务区域的消防管理工作,认真贯彻《中华人民共和国消防法》、《重庆市消防条例》和公司的消防管理制度,坚持预防为主,防消结合的方针,贯彻落实逐级防火责任制,监督检查执行情况,广泛开展防火安全教育。
2、做好消防日、周、月巡查、检查工作,并做好记录,在节假日、重大活动前重点检查,发现隐患及时提出改进措施和采取安全防范保障措施,及时消除隐患。
3、掌握物业服务区域消防器材,消防设施设备分布、配备情况。负责消防器材的维护保养工作,做到底数清,配备合理,数量足,有事能用。
4、开展对对物业管理区域内消防用水、用电、用气情况巡查工作,组织实施消防设施、灭火器材和消防安全标志的维护保养工作,确保其完好有效,确保疏散通道和安全出口畅通。
5、协助消防安全责任人(管理处主任)开展对员工、小区业主的安全生产、治安防范、消防安全及管理的培训、宣传、教育工作。
6、组织实施防火安全检查和火灾隐患整改工作。
7、单位消防安全责任人委托的其他消防安全管理工作。
8、协助管理处主任做好对消防维护保养单位对管理处消防设施设备的维护和保养工作,确保消防设施设备功能正常、完好,监督消防维护保养单位严格消防设施设备维护保养合同。
9、配合管理处做好消防应急疏散、灭火演习,提高管理处各级员工的消防宣传能力、应急疏散能力和扑来初期限火灾能力。
10、管理消防监控中心,达到管理规范,服务良好,记录周全,及时发现各类报警,正确操作控制中心各类设施设备和处置各类报警,做好各类记录。
11、完成管理处主任交办的其他工作,配合协管队长做好小区的安全工作。
消防安全管理员工作职责
消防安全管理员对本部门的消防安全责任人负责,实施和组织落实下列消防安全管理工作:
一、拟订年度消防工作计划,组织实施日常消防安全管理工作;
二、组织制订消防安全制度和保障消防安全的操作规程并检查督促其落实;
三、拟订消防安全工作的资金投入和组织保障方案;
四、组织实施防火检查和火灾隐患整改工作;
五、组织实施对本单位消防设施、灭火器材和消防安全标志的维护保
养,确保其完好有效,确保疏散通道和安全出口畅通;
六、组织管理义务消防队;
七、在员工中组织开展消防知识、技能的宣传教育和培训,组织灭火和应急疏散预案的实施和演练;
八、公司消防安全责任人委托的其他消防安全管理工作。
九、消防安全管理人应当定期向消防安全责任人报告消防安全情况,及时报告涉及消防安全的重大问题。
消防安全员职责
1.认真贯彻预防为主,防消结合的方针,贯彻落实逐级防火责任制,监督检查执行情况,广泛开展防火安全教育。
2.按时参加公司组织的卫生、消防检查,并在节假日、重大活动前重点检查,发现隐患及时提出改进措施,责成有关部门消除隐患。
3.及时发现重大火险隐患,确定重点防火部位。对重大火险隐患要作为重要环境因素加以控制和管理。严格控制明火作业、生活、生产等用火用电情况。
4.组织对重点工种的防火知识培训。
5.掌握公司生活区、办公区、仓库、原料摆放处等的分布情况做到心中有数。
6.以预防为主,做好现场的巡查工作,对现场的安全、消防、卫生工作负主要责任。
7.追查火灾事故原因及责任者,协助领导搞好调查处理工作,及时
总结经验教训。
8.掌握公司消防器材,设施分布、配备情况。负责消防器材的维护保养工作,做到心底有数,配备合理,数量足,有事能用。
9.做到清楚并熟练运用公司的应急响应预案。
10.建立消防设备台帐,做到字迹清楚,数据真实可靠。
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