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市场部经理岗位职责与任职要求(合集)

2022-06-17 23:21:18

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第一篇:市场部经理岗位职责

职位描述:

岗位职责:

1、负责进行公司市场战略规划,制定公司的市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案;

2、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为

公司决策提供依据;

3、策划、组织市场推广活动,推动产品销售增长;

4、策划、制作、采购各种推广工具,企业宣导工具、各类手册、终端赠品、宣传片等

5、推广物料的采购、管理,协调;

6、各类公司推广项目协调,如:年度销售会议、订货会议、广告片拍摄、公关活动策划

等;

7、搜集本行业产品资讯及市场动态、行业竞争对手信息、客户信息;

8、终端促销员进行培训,提高终端导购水平,建立一支高素质的销售队伍;

9、VIP会员管理及推广体系建立及执行;相关平面广告设计与制作, 网站管理和市场调

研等其他工作;

10、负责公司内外信息网络的建立,整理及分析并及时向有关部门发布及建议;

11、完成季度、年度的季节橱窗设计与视觉陈列主题设计方案;

12、完成制订商品的陈列规范手册,推动、监督执行效果;

13、完成品牌店铺空间、橱窗的布置、道具陈列等各项目的开发设计并进行监督;

14、建立完善市场部工作流程以及制度规范;

任职资格:

1、市场营销管理类或相关专业本科以上学历;

2、熟悉鞋、服行业运营模式,有市场营销5年以上工作经验,至少3年以上市场管理经验;

3、熟悉终端卖场商品陈列布置规范,熟悉橱窗设计与布置;

4、熟悉市场部的各项计划的落实,包括工程监控、陈列设计等;

5、能吃苦耐劳、工作认真细致,踏实肯干,为人正直诚实;

6、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力;

7、熟练操作相关办公软件;

8、能

适应随时出差;

9、英文良好。

1

市场部副经理岗位职责

岗位名称:市场部副经理 直接上级:总经理

下属岗位:市场经理助理、文员 岗位性质:全面主持市场部的工作

管理权限:对本部职责范围内的工作有指挥、协调、监督管理的权力 管理责任:对所承担的工作全面负责 主要职责:

1.对进港、出港业务管理工作; 2.负责市场开拓和管理工作;

3.负责编制本部门年、季、月物流量和预算的计划工作; 4.对物流量管理办法的研究和改进;

5.市场价格及市场进行潜力的调查和分析; 6.对下属人员工作的考核、评比、激励; 7.物流量业绩的统计与分析;

8、积极了解并获得客户的各种信息,积极利用有效渠道对相关信息进行反馈并提出建议。

9、建立良好的客户关系,保持亲善的态度,树立公司的专业形象。

10、积极有效督促客户预付款到账后进行装卸流程,以最经济的方式运作并保持高效率。

11、积极与中远江西分公司、中海江西分公司,洽谈集装箱进出港的进度。

12、完整、准确、及时地制作、呈报各类报表。

13.定期或不定期地组织对客户回访情况的分析和讨论; 14.有对下属的人事推荐权和考核、评价权。

15、完成好领导交办其他各项基础性和临时性工作。

16、协助总经理做好周边邻里关系、处理好对外公共关系。 2

市场经理助理描述 岗位描述:市场部经理助理 直接上级:市场部副经理 主要职责:

(1) 依据公司战略规划及行业市场信息,参与制订并及时调整通讯公司年度市场发展战略。 (2)依据年度市场发展战略及市场情况,组织制订并调整广告宣传年度计划、并组织实施。

(3)依据市场情况,制订本部门月度工作计划,并组织按要求完成,以确保完成公司下达的年度各项经营指标。

(4)建立和完善市场部相关业务流程,并监督检查执行情况,以确保本部门工作质量与效率的不断提高。

(6)抓好活动方案的实施、执行、监督、修正和活动总结;

(7)参与公司重要的业务洽谈与关系维护,以得到客户资源、信息等方面的最大支持。 (8)负责协调公司内外其他部门的工作关系,以确保按计划完成各项工作。 (9)合理控制本部门的费用开支,以达到低投入高产出的效果。 (10)参与建立本部门绩效考核制度,以激励员工做出更大贡献。

岗位人:

2 3 市场部文员岗位描述

岗位名称:市场部文员 主要职责:

(1)负责收集、整理、统计、分析市场装卸数据,并填制各类相关表格,抄报直接上级和有关部门周知,同时将其分类保存。

(2)负责起草、编写本部门各类文件,如:“会议纪要”等,交部门经理审批后下发至相关部门。 (3)了解各相关部门对下发文件的收件及执行情况,并对业务通知及物价通知做解答说明。 (4)负责市场信息调研,并对调研数据进行分析;每周撰写调研报告。 (5)负责市场部内部文件的发放、存档工作。

(6)负责所有文件、客户资料收集、等整理工作(包含分类、分册、立档、归档);

岗位要求:

1.认真学习港口经济学和物流管理知识; 2.具有较强的管理能力和工作协调能力; 3.熟悉码头生产流程和基本生产情况。

3

岗位人:

第二篇:营销策划营销主管岗位职责

任职资格

1、 25―40岁,专科及以上学历,广告、经济、金融、房地产或市场营销专业毕业;

2、 具备相关岗位甲方2年以上任职经验;

3、 有较强的团队合作精神能力

4、 优秀的文案功底,有较强的创造性思维能力、创意概念及良好的沟通能力;

5、 了解市场动态,依据市场变化适时策划制定项目整体营销方案;

6、 对个案策划与推广活动有一定的把控能力,能独立撰写推广方案、制定与执行广告策略 及媒体策略。

岗位职责

1、 负责实施项目营销策划方案及项目策划计划;

2、 负责公司项目销售状况分析,提出营销策略的调整建议;

3、 全面负责项目的企划思路、主题概念,推广活动及项目启动后的各环节把控和文案审核;

4、 协调广告公司对于开发商企划工作的开展实施,并对工作成果予以审核;

5、 能独立开展营销策划工作,并能提供完整的营销计划与策略;

6、 配合销售开盘各项筹备及推广工作;

7、能够自主完成各类新闻稿、媒体软文、宣传文案、公文活动等的文字编写。

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