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岗位职责：
1、全面主持店面的管理工作，配合公司的各项营销策略的实施；
2、全面执行公司下达的各项任务；
3、全面负责门店各个部门的分工管理工作；
4、负责门店人员发展、营业额提升、利润把控等；
5、负责门店的安全与保全工作；
6、妥善处理门店的顾客投诉和工作中的各种突发事件；
7、负责对门店员工的招募与培训工作。
任职要求：
1、初中及以上学历，专业不限；
2、两年以上餐饮店长管理工作经验；
3、较强沟通能力，能够承受较大的工作强度和压力。
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