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第一篇：餐厅领班岗位职责
一、客户、供货商、各类代理信息，以系统要求为准，正确完整录入;
二、商品档案
1，商品的分类。所有商品按外商分类，在外商分类项下，按不同要求进行二级分类，如，美国客户按尺寸分类，其他客户可按年度分类。操作：系统-高级-商品分类。
2，商品数据来源。商品数据采集表(附件一，由业务人员和验货人员填写其内容)商品数据录入。
(1)商品货号。以工厂货号作为商品货号，即公司货号。
(2)外商货号。经客户合同认可的货号。
(3)中文名称。与工厂称呼一致的中文名称。(文字录入招聘)
(4)英文名称。客户合同确认的英文名称，全部用大写字母。
(5)中文规格。厘米
(6)英文规格。美国客户需使用英寸
(7)海关编码：9503002100(可选项)。
(8)供货商。即生产的工厂，可选。
(9)外商。即采购商，可选。
(10)产品包装。详列产品包装，包括内包装，和外包装;纸箱规格，包括纸箱的体积，重量;在此项之备注中，详细输入生产之要求，包括材料，款式，尺寸，颜色等，以及客户之其他特殊要求。
(11)插入图片。
(12)共享模式：公司共用。
(13)类别。选择已建立的相应类别
(14)输出详细商品档案。
第二篇：餐厅领班岗位职责
●在部门经理的领导下，对主管负责，负责检查落实部门规章制度的执行情况和各项工作的完成情况.
●安排，带领，督促，检查员工做好营业前的各项准备工作，及时，如实地向经理反映部门情况，向经理汇报各员工的'工作表现.
●做好各项班次物品，单据交接工作.
●加强现场管理意识，及时处理突发事件.掌握客人心态，带领员工不断提高服务质量.
●加强公关意识，广交朋友，树立本部门良好的形象，有一定客源.
●熟悉业务，在工作中发扬吃苦耐劳，兢兢业业的精神，起到模范带头作用，协助经理增强本部门员工的凝聚力.
●检查当班服务员的工作着装及个人仪态仪表.
●作好每位员工的考勤排休工作，严格把关，不徇私情.
●主持每周班务会，听取服务员的工作汇报，及时总结并发挥主观能动性，对经营管理上不足之处提出自己的意见，设想，上报经理.
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