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岗位职责讲师(推荐6篇)

2024-08-27 12:58:56

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第一篇:培训讲师岗位职责

岗位职责:

1.按照公司工作计划承担各类培训项目的课程讲授任务

2.实施内部培训计划,承担内部培训任务

3.根据公司业务发展需要和客户需求,开发新课程

4.根据公司的工作安排,参与培训体系完善与培训能力提升的相关工作

任职资格:

1.22-40岁,170cm以上,五官端正,身体健康

2.武警消防、公安警察、公共安全、安全技术管理、安全工程等相关专业及从事过学校安全教育培训行业者优先

3.有快速的学习和适应能力,可适应短期出差工作

4.较强的语言表达能力、沟通能力和团队合作精神

5.熟悉相关业务,熟练使用现代培训工具,具备较强的分析能力和课程研发能力、良好的演讲能力优先

6.富有激情,较强的.亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力,思维敏捷

7.熟练使用办公软件,可制作课件。

第二篇:培训讲师岗位职责

岗位职责:

1、负责考研初等数学教学任务的实施及初等数学知识课程的讲授;

2、负责对所授课初等数学考试命题及解题技巧的研究,以及新的教学方法与技巧的创新;

3、负责教学课题的研究、讲义的编写和研发;

岗位要求:

1、本科及以上学历,数学专业或理工科相关专业毕业(要求数学好),能够讲授初中、高中数学等课程;

2、对初等数学考试具有一定的.了解或相关培训经验;

3、语言表达能力强,普通话标准,能够调动课堂气氛;

4、热爱教师职业,具有良好的道德修养和敬业精神;

5、良好的人际交往、学习和创新能力,能适应出差,具有丰富经验者优先考虑。

第三篇:教师岗位职责

1、认真备好每篇课文。备课既要备篇章结构、写作技巧、重点难点、字音词义,又要备教学目的、讲授方法,对每篇课文的讲授做到目的明确,内容实在,讲法科学。

2、坚持文道统一。讲课要充分挖掘教材的思想内容,利用教材对学生进行爱祖国、爱人民、爱科学、真善美等方面的教育,培养学生良好的道德情操。

3、切实抓好基础知识的落实。充分体现语文学科工具性,注意字、词、句、篇等基础知识的教学。要熟悉教学大纲对学生的各阶段、各学年的要求,落实学生在各学年、各阶段所应掌握的`知识。

4、大力培养学生的能力。要贯彻启发式原则,培养学生听、说、读、写的能力,培养学生抽象思维和形象思维的能力。

5、努力搞好作文教学。作文教学要做到系列化、科学化。各阶段、各学年作文训练的重点明确,训练的量要适当,训练的形式要多样,要使作文批改成为学生提高写作能力的重要一环。在布置和评讲作文前要集体备课。

6、积极开展课外活动。课外活动要经常化、科学化。各年级课外小组活动的重点要突出,活动的内容要切合学生实际。语文知识讲座既生动又实在。要通过这些活动的开展达到培养学生语文兴趣,扩大学生语文视野,提高学生语文能力的目的。

第四篇:培训讲师岗位职责

岗位职责:

1、协助产品组进行业内相关产品的市场调研工作,进行市场信息的收集、整理、初步分析;

2、协助进行产品周期管理,跟进研发部门进度;

3、协助拟定新品营销方案及活动策划,新品试销、上市效果追踪和反馈;

4、协助进行产品优化工作;

5、其他配合工作。

岗位要求:

1、本科及以上学历,市场营销相关专业;

2、沟通表达能力良好,执行力强,思维活跃。

第五篇:讲师岗位职责

1、负责培训课程的教学实施,参与培训课程的设计;

2、协助培训体系建立、维护,对学员等进行相关课程培训;

3、负责课程的辅导和答疑,分析学员学习情况并提供学习服务;

第六篇:培训讲师岗位职责

岗位职责:

1、完善公司人才培养体系,编制、修订公司相关制度文件;

2、根据企业的战略发展目标、各部门的业务发展需要以及人力资源规划,协助领导制定企业的人才培养规划和工作计划等;

3、负责重点人才培养项目设计、组织实施、跟踪反馈及效果评估工作,提出培训管理与业务发展的合理建议,并推动落实;

4、建立、优化内部培训师队伍,并负责内部培训体系、线上学xi平台的开发、优化和管理;

5、建立并维护与外部合作机构的良好合作关系,并动态评估优化;

6、完成领导交给的'其他任务。

岗位要求:

1、全日制本科及以上学历,人力资源管理、劳动经济学、心理学、教育学等专业优先;

2、5年以上培训或相关工作经验,有企业大学运作经验者优先,具备丰富的培训实操和项目运营管理经验,精通培训行业趋势和现状,有丰富的培训优质供应商资源;

3、具备优秀的沟通表达、规划设计、组织协调和创新能力,能与企业内外部进行良好的沟通协作,对培训工作提出个人有建设性的见解,推动培训工作的开展;

4、形象气质较好,感染力较强,能适应出差,具有团队精神。

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