物业管理人员从业岗位职责_岗位职责

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第一篇：物业管理员岗位的工作职责

职责：

1、公司建筑物业及其相关设施的维护保养、使用操作的执行;

2、公司水、电、燃气、空调、电梯、防火防盗系统、环保等设备的维护、保养，日常检查;

3、公司高低压电房、设备房、电梯间等日常管理和安全防范;

4、公司厂房、物业的维修、保养，涝、汛、风、雪等各种自然灾害预防;

5、负责物业的防火、防盗、环保、安监责任。

任职要求：

1、大专以上学历，3年以上物业设备管理、维修、操作工作经验;

2、熟练运用现代化办公系统，电工高压运行维修证书及其他设备维修操作技能;

3、责任心强，工作细致认真;

4、良好的沟通表达能力和良好的服务意识。

第二篇：物业管理员岗位的工作职责

职责：

1、接受租户咨询，并耐心解答;受理租户投诉，做好投诉记录，及时将报障事项报工程部;

2、协助工程部检查工程维修单的完成情况;

3、负责公司物业的公共区域的安全、绿化、卫生巡查;

4、负责受理租户室内装饰报修申请，待审批后办理装修手续，并对装修现场进行监理纠正违规行为;

5、按放行规定和程序办理租户放行条手续;

6、负责各项租金、管理费用通知书的派发及催收、催缴工作;

7、负责各项管理事项通知的派发及监督执行。

岗位要求：

1、企业管理、物业管理专业优先;

2、大专以上学历，品貌端正，良好的沟通协调能力;

3、有1年以上物业管理相关工作经验优先，持物业管理从业人员上岗证书;

4、能力突出者可相应降低要求。

第三篇：物业管理员岗位的工作职责

1、公司建筑物业及其相关设施的维护保养、使用操作的执行;

2、公司水、电、燃气、空调、电梯、防火防盗系统、环保等设备的维护、保养，日常检查;

3、公司高低压电房、设备房、电梯间等日常管理和安全防范;

4、公司厂房、物业的维修、保养，涝、汛、风、雪等各种自然灾害预防;

5、负责物业的防火、防盗、环保、安监责任。

6、与核心职能相关的其他工作。

第四篇：物业管理员岗位的工作职责

1. 主持部门日常工作，落实本部门职能;

2. 负责100%完成年度物业管理费收缴预算金额;

3. 掌握部门固定资产及每月的物料消耗，并加以控制成本;

4. 制定部门工作目标、工作计划，做好相应的工作安排，做好月度、年度的工作总结;

5. 以质量管理体系的要求拟定各项管理制度和管理措施，定期对部门的工作监察协调，以检讨及改善本部门的管理水平;

6. 负责项目内公共秩序、经营秩序及车场的收费管理;

7. 负责清洁、绿化、消杀等外判业务的管理;

8. 负责部门团队建设与员工行为规范，营造良好工作氛围;

9. 负责部门人员绩效考核及业务培训工作;

10. 负责本部门各类报表、总结计划的编写及上报工作

11. 熟悉客户情况，定期拜访，与客户建立良好的关系;

第五篇：物业管理员岗位职责

1、协助负责广场营运期模块化节点改造及机电、暖通设备的运行维护等工程、设施设备管理;

2、协助负责广场保洁、绿化、环境温度、保安、保洁等物业管理;

3、协助负责广场的消防、财产及客户的安全管理;

4、完成总部和区域布置的`其他工作。

第六篇：物业管理员岗位职责

1、全面负责销售案场管理工作，统筹协调相关资源。

2、配合地产营销部门开展活动，并与其保持沟通，及时处理相关问题。

3、负责案场品质管理，提高物业服务岗位服务水平，统筹开展保安、保洁、客服、维修岗位相关培训。

4、负责销售案场物业服务策划和服务创新。

5、处理案场发生的重大投诉和突发事件以及定期组织消防实操。

6、与其他部门做好日常协调工作，促进案场各环节的良好运作，树立良好的'企业形象。