千文网小编为你整理了多篇相关的《茶楼店长岗位职责的基本要求》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在千文网还可以找到更多《茶楼店长岗位职责的基本要求》。
第一篇：店助岗位职责
1、负责店面日常管理，季度销售业绩完成及提升。
2、超市人员排班及日常管理，控制整个茶楼内各项费用支出。
3、档期巡检，保证促销商品价格与标签，海报一致。
4、控制商品毛利，随时监督商品库存及周转情况。
5、制定每日、月、季的销售计划。
第二篇：店助岗位职责
一、岗位要求：
1、热爱本职工作，有认真的工作态度，较强的敬业精神，
2、一年以上工作经验，接受过专业的理论和实践培训，
3、基本掌握烫染等各项技术的操作，熟悉头发的基本知识，各类洗护产品的使用，性能，推广
4、良好的顾客沟通能力亲和力，独立进行产品和消费卡的销售工作 5熟悉各类仪器设备和产品的性能和使用
二、工作任务：
1、以最佳的技术力，服务力，专业知识，以客为尊为顾客服务
2、严格遵守标准操作流程，不可擅自改变流程，在标准流程内依发型师的变化操作
3、不抢客，不争客，按流水牌轮职，团结友爱互助，不做谣言的'传播者
4、积极参加店内的各项培训，接受定期的技术知识的考核
5、在现场工作中遇到的突发情况，应立即报告给美发师或店长使其得到妥善解决
6、自觉遵守店内的所有规章制度，维护公司形象，提升自我形象
7、对所有的顾客要有诚心，耐心，认真，微笑的敬业态度去满足顾客的需求
8、遵守待客的所有礼仪和标准语言，用其来引导顾客，服务顾客
9、遵守并彻底完成所分配区域的卫生工作，创造明亮，整洁的工作服务环境
10、执行待班，洗发工作，引导介绍美发师，接受上级的任务分工，执行团队协调运作的工作报
第三篇：茶楼店长岗位职责
1、全面负责公司茶楼的的统筹经营，管理；
2、建立茶楼的年度，季度，月度销售计划、各项相关工作管理制度；
3、挖掘所辖区域客户的需求，深入了解本行业，把握最新销售信息，及时为公司提供业务发展战略依据；
4、分析消费行为，根据分析结果引进畅销产品，淘汰滞销产品；
5、维护与客户的良好关系，解决严重的`客户投诉事件；
6、组建员工队伍，制定员工的培训、评价、激励、晋升制度。
第四篇：店助岗位职责
职责职责：
1、积极配合店长做好各种宣传、促销工作；
2、配合店长做好市场信息的收集，深入了解货品信息：包括存柜滞销款式、市场信息、其它竞争对手、同类货品的'市场信息、流行款式等，准确记录货品的变动状况；
3、负责店内帐务与安全管理；
4、负责店内货品保管与店台卫生管理
5、配合店长妥善处理与其员工的沟通与协调，一切以集体利益为重，做好销售工作。
职位要求：
1、中专以上学历；
2、年龄22-35岁，身高163cm以上；形象好，气质佳，五官端正，亲和力强，开朗热情，服务意识强；
3、1年以上珠宝专柜工作经验。
4、具有较强的管理能力及解决问题的能力。
5、具备商务礼仪知识，普通话标准流利。
福利待遇：
1、一经录用，签订劳动合同，入职当月缴纳五险。
2、无责任底薪+全店提成+工龄，月休4天。
第五篇：店助岗位职责
岗位职责:
1、协助区域经理完成本区域营销计划,按时完成公司指标;
2、负责客户拜访、沟通和维护。
任职要求:
1、有亲和力,自信心强。医药保健品行业相关工作经验,懂销售,有会议营销经验者优先考虑。
2、服从管理,责任心强,注重团队合作。
薪资待遇:
底薪2000+餐补260元+25%提成
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