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第一篇：仓库主管的岗位职责
1、全面负责仓库的日常运营工作，计划组织仓库资源，合理安排库位，提高仓库的使用率;
2、负责仓库6s管理推行;
3、仓库归库管理数据的'整理及汇报;
4、负责分配仓管员的日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序;并做好日常的培训;
5、在必要时需配合和支持公司其他部门的工作。
第二篇：仓库主管工作岗位职责
1、负责仓库整体日常工作的按排。
2、仓库的.工作的工作筹划与进度控制，合理调配人力资源，对仓库现场各个工作的监控。
3、与公司其他部门的沟通与协调。
4、参与公司宏观管理和策略制定。
5、现场管理的督导、6S推行情况、目视化管理执行情况。
6、审订和修改仓库的工作的工作操作流程和管理制度。
7、对下属员工进行业务技能培训和考核，提高员工素质和工作效率。
8、与业务部及生产部门沟通确认例外事情。
9、与相关部门确定工作接口和业务交接标准。
10、接受并完成上级交代的其它工作任务。
11、签发仓库各级文件和单据。
第三篇：仓库主管的岗位职责
主要职责:
1.负责仓库日常事务的管理,仓库管理制度的落实。
2.负责业务分配及工作协调。
3.物料储存区域的规划,实行“定点、定量、定位”管理及标识工作。
4.物料保管,做好防火、防盗、防水、防压、防变质等工作。
5.数量管理,保持账、物、卡一致。
6.执行物料进出仓制度,进仓有依据、出仓有凭证。
7.及时把物料信息反馈相关部门。
8.不良物料、呆废料、退货的处理。
9.仓库“5s”工作的.推行;各类报表的整理与收集,物料盘点、如有盈亏,及时查明原因。
第四篇：仓库主管岗位主要职责
1、管理运作仓库，确保收货、包装、发货等流程正常进行;
2、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本;
3、科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库的使用率;
4、有效配合公司整体业务运作需求;
5、监督执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案。
第五篇：仓库主管的岗位职责
1、根据公司的生产销售能力，确定原材料及产品的标准库存量。
2、及时与生产部和市场部沟通，保证生产用原材料的库存供给和市场部发送产品所需的库存供给。
3、定期编制采购物品的入货台账、退货台账及库存台账，报送财务部和生产部。
4、定期编制产品入库、出库及库存台账，送生产部和财务部。
5、组织人员保证材料库及成品库的`仓储环境，确保库存产品或材料的材质不变。
6、制定并实施材料库及成品库的管理制度和管理方法。
7、完成上级交办的其他工作。
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