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校园绿化管理组长岗位职责:
在中心主任领导下负责制定、管理绿化养护、月工作计划、每周工作排,负责所管辖人员日常安全;
1、负责花草树木的种植及日常修剪护理、病虫害防治工作;负责苗圃建设及养护工作;
2、协助中心主任做好所管外聘人员的招聘、解聘、考勤、考核工作;
3、负责农药管理工作;
4、负责每天巡察、督促检查和指导工人生产工作,对违反作业指导和技术标准的行为及时制止和处理,情节严重应报告中心。
5、负责承接校内外绿化工程;
6、承担校内会议会场,节日摆花布置工作和会后收回工作;
7、开拓对外摆花业务,负责对外摆花租金的'收缴工作;
8、建立各种花木、苗木的档案工作;
9、负责各种绿化机械设备、工具的使用、保养、管理工作;
10、积极学校园林技术知识,不断提高业务水平,严格遵守操作规章,做到安全生产,文明施工、杜绝隐患。
教研组长是本学科的学科带头人,是本学科教学、教研工作的领导者和组织者,对本学科教学质量全面负责。同时,教研组长还是教研处的兼职教研员和本年级当然的学科备课组长。其职责如下:
1.教研组长主持教研组工作,组织本组教师学习有关的教育方针、政策,贯彻执行教学计划、教学大纲,并经常向教研处、教务处汇报工作。
2.根据学校工作计划,制定教研组年度和学期工作计划;审查本教研组内各备课组工作计划;期中、期末组织本学科教师命题和审核试题;组织、督促教师做好阅卷、评分和试卷分析工作。期末写出教研组工作总结。
3.组织本组的教研活动,开展以改进课堂教学、提高课堂教学效果为重点的教材教法研究活动,组织开展教改实验课、研究课、示范课的教授和评议,帮助教师总结经验,掌握规律,提高教学水平。
4.负责本学科资料的收集和整理工作。组织编写教辅资料。
5.组织好本组的汇报课、公开课、优质课、观摩课、示范课以及以老带新、第二课堂、学科竞赛等活动。
6.掌握本组教师备课、讲课、作业批改、 辅导的`情况,负责业务能力和工作态度的考核工作,评价本组教师的业务水平和教学效果。落实学校常规教学基本要求。
7.负责教研刊物稿件的采集、初审和发送工作。
8.对本学科仪器、教具、资料的购买、管理和使用,向学校提出建议。
9.向学校提出本组教师外出参观学习、参加教研活动的建议。
10.对本组教师工作安排向学校提出建议。
11.做好本组同志的思想政治工作。
12.协助有关人员做好本组的安全保卫和卫生工作。
1、全面统筹管理公司人力资源、行政、后勤工作,并予以落地实施;
2、对公司运作与各职能部门进行协助、协调内部各部门关系;
3、处理公司一切行政及对外联系事务;
4、负责公司的整体企业文化建设。
5、负责公司对外关系协调、接待,会议组织。
1、 在分管副总经理的直接领导下,负责本部门的日常管理工作。
2、制定并组织实施行政后勤管理发展规划、规章制度、实施流程,编制年度行政后勤计划,拟订成本预算,并监督执行;
3、协助各部门制定部门、岗位职责和各类规章的实施细则,协调各部门的工作关系;
4、负责各项大型活动会议的总体规划与管理;
5、指导、检查与监督公司安全、消防等后勤保障工作;
6、定期检查公司办公环境、办公设施及其他固定资产情况;
7、组织重要来宾的接待工作和相关外联工作;
8、负责行政部门日常管理及部门员工的管理、考核、培训等。
一、在上级的领导下,负责工厂办公室的全面工作。
二、 负责组织、安排工厂召开的各种会议,做好会议纪要,并负责检查、督促会议决策的落实和执行情况。
三、负责草拟工厂各种行政文书、会议通知、会议文件等事务;收集、整理和工厂宣传工作相关的信息,并加以落实。
四、负责处理工厂文件和报刊收发工作;管理、维护工厂电脑、电话、传真和打印机等所有办公设备设施。
五、 按工厂档案管理相关规定,做好工厂各类合同和文件资料的收集、整理、归档工作,并负责工厂大事记资料的编写和整理。
六、负责工厂对上级或其他部门的`工作联系、来电来访和对外交流的组织和安排工作。
七、及时收集工厂各部门的工作信息,协助总经理做好综合管理;协调各部门之间的工作关系和处理工厂日常事务。
八、安排、管理工厂车辆的营运和调度工作;如实填写车辆的出行、维修和保养记录,对车辆耗油情况进行分析、监督和控制。
九、执行落实工厂制定的各项考核计划,负责各部门考核、处罚和表彰工作的组织实施。
十、全面组织、落实工厂各部门的节能降耗工作,并负责各项节能指标的执行情况。
十一、负责工厂各部门的考勤工作,确定值周带班领导和节假日值班人员的安排、落实、检查、汇总等工作。
十二、 完成工厂领导交办的其他工作任务。
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