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软件研发主管岗位职责

2023-03-23 23:35:46

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第一篇:技术主管岗位职责

一、全面贯彻执行公司与车间的各项规章制度。

二、负责管理车间的日常运作。

三、负责机电维修的技术管理工作。

四、负责控制、监督服务站的维修质量、车辆出厂终检。

五、负责疑难故障的会诊及维修技术公关,指导车辆维修。

六、负责收集技术疑难问题,组织技术攻关工作及开展技术研讨工作,编写技术信息范例文件。

七、负责技术培训管理及组织开展内部技术培训工作。

八、负责车间各种产品技术资料的.消化、吸收并指导使用。

九、负责协调及处理维修部门之间的关系。

十、负责监督、指导维修人员使用专用工具。

十一、负责工具的管理计划工作,并协助购买。

十二、负责组织和主持车间早会。

十三、负责所辖区现场环境的管理。

十四、完成公司领导交办的其它临时性工作。

第二篇:技术主管岗位职责

岗位职责:

1、根据业务需求,进行移动端跨平台技术架构设计与开发,确保移动端架构先进性;

2、负责项目框架搭建、关键技术选型、技术难题攻关等工作,解决系统中关键架构问题,并对系统稳定性负责;

3、带领并指导开发工程师进行代码开发/单元测试等工作,保证代码的健壮性、可读性、易维护性;

4、开发过程中定期对工作质量、进度进行评估,保证开发周期可控;

5、负责app的性能优化、api接口压力测试,打造高性能;

6、关注新技术并引进及原型验证,积极展开对新技术的`预研和培训。

岗位要求:

1、大学本科或以上学历,计算机相关专业,六年以上相关经验;

2、精通java开发,熟悉移动开发相关理论、技术,熟悉移动软件开发流程、移动开发标准,熟悉标准作业规范的编写,能进行移动软件开发过程中问题的分析;

3、熟悉移动应用架构设计;

4、有移动app项目开发管理经验;

5、思路清晰,逻辑性强,拥有良好的面向对象思维;

6、具有良好的职业道德,较强的沟通、协调能力,具有强烈的责任心、能够承受压力;

7、有直播、视频类app开发经验优先。

第三篇:技术主管岗位职责

岗位职责:

1、组织实施分子公司各类产品研发计划管理,监督产品线开发、技术市场开拓、工程项目实施及与售后服务部门的配合衔接;

2、及时指导、处理、协调和解决出现的技术问题,有效推进技术研发工作按计划进行;

3、负责集团范围内的技术人才协同、能力协同,产品协同;

4、梳理整合集团及各子公司的技术、产品成果,优化升级,淘汰落后产品和技术;

5、负责对集团内各分子公司技术研发相关档案的收集、分类立卷、归档、查阅管理;

6、统一安排分子公司技术侧、协调集团各中心协助完成技术品牌年度价值目标;

7、协助技术中心总监完成制定面向集团内各板块的研发行为的过程管控体系,并根据实际运行情况进行优化完善;

8、完成领导安排的其他事宜。

任职要求:

1、计算机类或相关专业本科以上学历,特别匹配者可适当放宽学历要求;

2、6年以上行业软件产品研发经验,相关工作经验2年以上;

3、精通软件行业产品研发及项目集成的过程管理;

4、熟悉大数据、人工智能等业务领域;

5、熟悉了解最新技术变化情况,能快速根据技术变化情况,对公司技术战略选择做出建议;

6、具备良好的`项目及团队管理能力;

7、良好的沟通协调能力,需要与各个分子公司、部门进行沟通、交流;

8、熟练使用办公软件,良好的英文基础;

9、有过集团公司相关技术协调经验者优先,有跟经信委等政府部门合作经验及资源者优先。

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