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各位代表、同志们:
共青团xx市供电公司第一次代表大会今天隆重开幕了。这是xx市供电公司自公司化运作以来召开的第一次团代会,也是我公司共青团组织和广大团员青年的一次盛会。首先,我代表公司向大会的胜利召开表示热烈地祝贺!向在百忙中抽空前来参加大会的上级领导表示热烈地欢迎和衷心地感谢!刚才,团市委书记某同志、xx供电公司团委书记某同志对我公司共青团工作给予了充分肯定并提出了殷切的期望,这对我们今后继续开展好共青团工作具有重要的指导作用。会议结束后,各位代表要认真理会、传达本次会议的精神,围绕目标,争优创先,推动我公司共青团工作再上新的台阶。
近年来,公司安全生产总体稳定,电网建设步伐加快,管理水平持续提升,队伍素质不断提高,精神文明建设和党的建设成效明显,塑造了良好的企业形象。这些成绩的取得来之不易,不仅是公司全体干部职工共同努力的结果,而且也凝聚着广大青年职工的智慧和汗水。借此机会,我代表公司向在座的各位代表,并通过你们向辛勤工作在各个岗位上、为公司发展作出积极贡献的全体共青团员和广大青年职工表示诚挚的敬意!
20xx年是十一五规划的起步之年,是建设一强三优现代供电企业的关键之年,承上启下,继往开来,我们面临着新的形势和任务。这就迫切需要各级共青团组织根据企业发展目标,进一步转变观念,积极探索新形势、新任务下团青工作的重点,真正实现服务青年、服务企业、服务社会的宗旨,为公司发展作出更加突出的贡献。下面,我对公司团青工作提几点希望:
一、找准工作定位,树立服务理念
当前,公司共青团组织要牢固树立服务理念,做到三个把握,即把握好服务青年这个出发点,把握好服务企业这个中心,把握好服务社会这个重要内涵的延伸。首先要把握好服务青年这个出发点,要把服务青年贯穿于工作的全过程,真正把青年团结凝聚在党组织和企业的周围,发挥他们的积极性和创造性。青年是企业发展的动力,要重视对青年人才的培养。在继续加强对团员青年的思想政治素质教育的同时,进一步注重提高团员青年的技术业务水平,结合工作岗位和工作实际培养复合型、专业型人才,不断提高团员青年的业务素质。要重视对青年人才的使用,要给位子、给机会、给条件,坚持能者上、庸者下的原则,大胆使用青年人才,加强后备干部建设,为广大团员青年施展才干、发挥作用提供新的舞台。要帮助青年解决实际困难,帮助他们解决学习、生活和工作中遇到的困难,做好青年的思想工作,增强他们自立、自强的信心。其次要把握好服务企业这个中心,要充分发挥青年在三个文明建设中的生力军和突击队作用,把共青团工作放到企业工作大局中去,着眼于企业的长远发展,发挥人才优势,大力开展创新创效活动。要发动一线职工中的团员青年,在安全生产、工程建设、客户服务等多方面创新创效,大力提高企业经济效益和社会效益。三要把握好服务社会这个重要内涵的延伸,要塑造宜电青年良好的社会形象,树立真诚服务、共谋发展的服务理念,引导青年职工努力做传统美德的传承者、新道德规范的实践者、良好社会风尚的倡导者。要大力弘扬奉献、友爱、互助、进步的志愿者精神,继续推进青年志愿者活动,开展特色服务活动,打造红马甲供电青年服务队品牌。
二、加强自身建设,打好服务基础
要实践好服务理念、发挥好服务功能,首先要抓好共青团的自身建设,培养一支有理想、有责任、有能力、形象好的团干部队伍。因此必须切实抓好以下两点。一要坚持党建带团建,夯实团的基础建设。要围绕党建带团建的要求,以围绕企业发展开展的一系列创建活动为载体,努力建立并完善企业共青团的组织体系,加强和规范基层团组织的管理,健全和完善各项制度。确保有团员的地方必须有团的组织,有团组织的地方必须有团的活动;要充分利用日益完善的信息化渠道,进一步充实和拓宽共青团网站;深入开展好健康有益的文化活动,并不断创新活动形式和内容,为团青工作的全面发展打下坚实的基础。二要加强团干队伍建设,着力提高团干素质。要把好选人、用人关,坚持和完善团内民主制度,发扬团内民主。要把党支部推荐和青年群众推荐结合起来考察团干部、使用团干部;要在团干部配备任用上引入竞争机制,确保将综合素质高、团员青年评价好、党政领导放心的优秀团员青年选拔到团干部工作岗位上;要积极拓宽团干部成才的渠道,并将工作的重点放在推优上,积极为党组织推荐优秀团干部入党,推荐优秀团干部到重要岗位,促成团干部队伍建设的良性循环。
三、抓住工作重点,强化服务功能
要发挥好团组织的服务功能,就必须把提高青年思想道德素质、科学文化水平、技术业务能力放在重要的位置上。要重实效,扎实开展青年思想教育活动。要将开展理论学习活动与提高青年综合素质、促进企业的中心工作相结合,进一步把理论学习落实到对青年的工作要求和政治培养上。积极开展实践教育活动,如青年志愿者活动、青年文明号创建活动及创新创效等活动,使团员青年在参与活动的实践中接受教育;积极开展宣传和典型教育,大力宣传优秀青年的感人事迹,以身边人、身边事鼓舞他们,引导青年在学习中不断提高知识水平;积极开展有针对性的思想教育工作,抓住重大节日、重大事件纪念日等有利时机,有针对性地举办知识竞赛、征文等多种形式的教育活动,增强青年的自信心和自豪感。要重品牌,深化开展特色主题活动。要围绕规范管理这个目标,将青年文明号的工作重点落在质量建设上,加大奖惩力度,尽可能做到挂牌与摘牌并举;要紧紧抓住服务创新这一主题,深化实施青年志愿者行动,不断调整充实公司青年志愿者服务队队伍,积极树立供电企业和供电青年的良好形象。要重技能,全面实施青年人才工程。要以开展争当青年岗位能手活动为载体,深入开展各种技术练兵和技能比赛活动,加强对青年新知识、新技能的培训,营造比学赶超的氛围,努力提高青年队伍的整体素质;要畅通青年技术人才成长进步的渠道,逐步建立青年人才库,注重发现人才、培养人才、输送人才;要积极向各级党、团组织推荐优秀青年人才,创造一切有利条件帮助优秀青年勇挑重担,施展才华,促使他们在贡献企业的同时不断成长进步。
各位代表、同志们,建设一强三优现代供电企业的发展目标已迈出坚实的脚步,希望各级团组织以不断提高共青团工作对企业发展的贡献率、不断提高团员青年对共青团工作的满意率、不断提高团组织的有效覆盖率为导向,带领全体团员青年围绕中心,开拓创新,奋发有为,为企业更快、更好地发展作出新的贡献!
各位来宾、各位同事、各位关爱xx的朋友们:
很高兴和大家相聚在xx的家年华,共度一个温暖而又鼓舞人心的年会。首先我谨代表我个人和xx文旅集团,对在过去的一年中,勤恳务实工作,以自己的风采为xx添彩的在座的诸位,致以由衷的感谢,大家辛苦了!
20xx年,是一个特别有意义,也特别值得期许的年份。20xx年是改革开放的再出发之年,也是xx文旅集团的逢九之年。回望九年创业,我想每一个xx人,都能在xx的发展中,感受到奋斗的可贵、创新的可贵、坚持的可贵。
xx一直以来的努力,是要帮助城市在变革的过程中,把资产的损耗降到最低,把不动产的价值做到最大,让城市留下故事,留下文化,留下她独一无二、永不磨灭的魅力。这是xx创立的初心。只要我们一直坚守这份初心,xx就一定能成长为一家有能力、有担当、受尊敬的企业,xx就会和我们这座城市一样,既有过去,也有未来。
从城市的创业者,到城市的运营者,xx文旅早已不再是当初凭借领SHOW天地C位出道的新人。船到中流,更需中流击水。在过去的一年里,我们依然用最大的热情在探索和创新:
我们在做更多维的xx
在项目上,大寺逅和泉州美食城进入到攻坚阶段,我们不断输入最新的概念和创意,以极致的匠心锻造精品,让这两个项目尚未开幕就收获了无数的好感和好评。
我们对仟禧汇项目做了优化塑型,其优异的品牌形象和经营成效,有力地证明了xx文旅在高端婚礼和餐饮板块的运营实力。
凭借对产业的精准洞察和大胆规划,我们顺利启动了东海跨境电商生态圈和xx上东区项目,在xx的项目矩阵里,又点亮了两个闪耀的明星,进一步拓展了集团的业务类型和能力边界。
我们开始了古城的咖啡计划,为古城的人文复兴做更深入的尝试。我们获得了来自社会各界的更多信任,众多资源方积极主动与我们沟通,让xx也有机会在更广阔的市场接受考验并展示才华。
我们在做更互联的xx
通过引入普华永道的服务,我们对集团的组织结构、工作流程和经营战略做了进一步的提升与优化,完善了各中心的职能,密切了集团与项目、项目与项目之间的联系与协同。
我们和ECI构建了深度合作关系,成功举办了20xx国际数字商业创新节。我们也致力于打造一个真正互联的产业平台,通过东海跨境电商生态圈和xx上东区项目,希望为城市从业者提供更全面的产业促进服务。
已经上线使用的xx派项目,是xx的心力之作。作为xx在移动端的智慧向导,xx派将以其丰富的场景、有趣的玩法,为用户提供全新的商业体验和消费方式,为商户提供稳定的流量和信心,让xx得以实现和用户的直接互动以及对所有项目的整合运营。我们相信,充分的互联,是提升效率的终极方法,充分的互联,也是文旅创新的核心驱动力。
朋友们,20xx年,文旅产业的双链互动将展开更多的可能性,数字产业和内容产业加速发展,美好生活的需求进一步释放。xx文旅在融入产业、拥抱时代的同时,也在努力以自己的能力和价值,为xx人赋能,为产业创新赋能,为城市的美好生活赋能。
我希望,从每一位xx人做起,心怀美好去看待我们的事业,用发现美好的眼睛去找到城市的闪光点,用追求美好的职业精神去优化我们的服务,用创造美好的态度去打磨更好的产品和内容。
新的一年,xx能做的,还有更多。
首先对内在人才培养计划上,我们将推出定期的文创训练营,并竭尽所能为大家引进深造课程和渠道,以期令各位在xx得到更好的职业素养提升和自我价值的实现。我们对在运营的项目,将逐个进行精细化复盘,结合当下的消费需求大胆调整运营思路和运营模式。我们要着手打造一个真正的创新生态圈,找到更多的伙伴,实现资源互享和产业创新链条上的无缝对接。
对外,我们将为城市积极引入更多优质的文创资源和活动资源,让泉州人和泉州客有机会获得与国际同步的文化艺术体验和享受。我们也将积极参与泉州的城市品牌建设和品牌营销,为城市创造更丰富、更强势的IP内容与形象,为城市知名度和影响力的提升贡献智慧和力量。
所有这些良好的愿景,远大的抱负,都需要全体xx人为之付诸行动。
新的一年,我对大家也有新的企盼。一愿大家能客观审视环境,理解市场竞争的激烈,爱惜我们自己的羽毛,不辜负外部对我们的寄望和厚爱;二愿大家能客观审视自我,积极规划在xx的职业生涯,自我激励也自我约束,在xx的平台上,全情创造,全心拼搏,去实现自己的梦想,你们的梦想,就是xx的梦想。
xx的发展,离不开我们全体成员的投入和努力,离不开各位股东和投资方的信任与托付,离不开各位业主和合作伙伴的支持与协作,离不开各位朋友的关爱与扶持。千言万语,不足为谢。
今年是xx的第九年,我相信,xx还有很多个九年。志不改,道不变,xx衷心期望能与诸位继续携手,恒守初心,砥砺奋进,追梦前行。衷心祝福大家在新的一年,工作顺利,阖家幸福!谢谢!
亲爱的工作伙伴们:
大家晚上好!
牛去虎来一年复始,春明日丽万象更新。值此新春佳节来临之际,在这辞旧迎新的完美时刻,我谨代表公司董事会,向辛勤工作在各个岗位上的伙伴们及家属致以节日的问候和新春的祝福!
20xx年,是公司持续良好发展势头的一年,是市场拓展、队伍建设取得骄人成绩的一年,是xx全体员工迎接挑战、经受考验、努力克服困难、出色完成全年任务的一年。物流工程部高端体育用品商贸物流中心项目详细蓝图获批,各项工作紧锣密鼓进行;化工外贸部,更是斗志昂扬,销售额是直线上升,市场不断开拓疆土;集团形象更是更具国际化色彩,写字楼办公面积翻倍,集团LOGO创新设计,更张扬大气,而公司的宣传CD、具有宏宝特色的纸杯、小礼品等都在紧张筹备进行中;公司规模的扩大,离不开规范的管理,而今行政部也在进行筹备公司新的规章薪酬体系,更加人文和效率;高效率的工作是我们业绩提升的保证,目前我们外贸部的远景系统也是筹备运行
细数过去一年的种。种,作为集团的创始人,感谢所有员工的付出和努力,宏宝这天这些成绩的取得均饱含着公司全体员工的辛勤劳动和汗水,宏宝的明天因你们而更加精彩辉煌!
过去的成绩凝聚着公司全体员工的心血和汗水,未来的机遇和挑战,需要我们继续不懈努力地去应对。在这辞旧迎新之际,分享胜利喜悦的同时,还要清醒地认识到,在激烈的市场竞争环境中,化工农药企业依然应对广泛的机遇和严峻的挑战,物流房地产项目更是任重道远,我们务必抓住新的机遇,迎接新的挑战,以高度的职责感和使命感推进我们公司持续发展。
新的一年开启了新的历程,托举着新的期望,承载着新的梦想。让我们宏宝全体同仁共同努力,以百倍的激情、诚实的劳动,同心协心,共创佳绩,没有什么能阻挡,没有什么能动摇,我们满怀信心,开足马力,奔向更加辉煌的新的一年!
最后,再次感谢大家为宏宝的付出和努力,祝大家新春愉快,工作顺利,身体健康,合家幸福,万事如意!给大家拜个早年了!
谢谢!
各位来宾、朋友们:
大家好!
首先我代表夏普赛尔公司对大家的光临表示热烈的欢迎,对各位多年来对夏普赛尔大力的支持,表示真诚的感谢。
今天,夏普赛尔公司在此召开订货会,有幸与大家共聚一堂,重温友情,抢抓商机,共谋发展,实现双赢,夏普赛尔一路走来离不开大家的鼎力支持,同时夏普赛尔也给大家带来了可观的利润,是大家更快发展的坚实后盾。
众所周知,金融危机,市场低迷,但大家在过去的一年中能与夏普赛尔一起历经风雨,长期以来相互信任、相互支持、同舟共济、相濡以沫,携手并肩共同开拓,做大销量、做强市场,从而取得了可喜的销售业绩。
在新的一年里,夏普赛尔将会一如既往与大家共谋发展,提高市场费用投入,加强市场维护力度,在终端渠道精耕细作,持续做大做强夏普赛尔这一山西人自己的饮料品牌。
我们要发展,要相互配合、相互理解,我坚信通过我们大家一致的努力,市场营销网络不断发展壮大,销量也会节节攀升,保证大家开心的赚钱,挣到更多的赚钱。
最后,我代表夏普赛尔公司预祝订货会圆满成功,同时再次感谢各位对夏普赛尔的支持与厚爱,祝愿夏普赛尔能不断发展、事业兴旺;也祝愿在座的各位合作伙伴生意兴隆、财源广进。谢谢大家。
各位领导、各位代表:
大家好!非常高兴有机会与大家共商我省产权交易工作发展大计,学习各地的先进经验。在这里我向大家汇报一下省产权交易中心近年来的工作情况,并就我省的实际情况,提出几点建议。
近三年的主要工作为了切实贯彻落实晋国资办字[XXXX]10号、晋产权办[XXXX]1号文件精神,承担起应尽的责任,几年来,交易中心为搭建产权交易服务平台做了大量的基础性工作,主要包括以下八个方面:
(一)加强内部管理,完善各项管理制度。
实现“阳光信息、阳光交易、阳光服务、阳光监督”,狠抓了企业内部管理。一是从上到下制订了岗位目标责任制;二是各部门制定了具有本部门特色的内部管理制度和业务资料。
(二)进行产权交易和股权托管的基础准备工作
通过学习河南、深圳等地的经验,并结合我省实际情况,建立起了股权登记托管业务体系,制定了整套业务资料,为政府对非上市股份有限公司股权交易实行监管做好了准备。现在初始股权登记、交易过户变更登记、股权质押登记等业务已可以开展。
我们先后借鉴了上海、天津、北京等地的业务资料,制定了产权交易各类表格、业务流程与操作规则,同时在交易规则中就交易资格的审查、项目挂牌上市、交易鉴证等各个环节都做了较为详细的规定,基本能够适应交易业务开展的需要。
(三)、建设产权交易信息网络
我们在20xx年初开通了“山西省产权交易网”。网站开设了政策法规、行业动态、产权交易、股权托管等多个栏目。目前,网站正在升级中,此后通过产权交易网将可以查询、发布各类产权交易信息,近期可使我省产权交易网与北方产权交易共同市场,并与全国产权交易市场融为一体,实现信息共享。
为使网站内容更加实用,我们建立并完善了相关数据库,调整了数据库格式及存储序列,主要包括有项目资料、人才储备、省内专家数据库等。同时,根据需要又增加了交易过程中将使用到的十个数据库。
我们还开发了《山西省产权交易中心股权托管系统》。通过对软件不断升级,使功能更加完善,运行更加稳定,最大程度地利用现有设备,为托管系统的安全、稳定运行,提供软、硬件支持。
同时为配合北方产权交易共同市场异地挂牌交易系统的联网工作,为其提供了必要的软、硬件环境,并进行具体的操作实验。
(四)完善会员制度,为筹建产权交易协会做准备
制定了《产权交易会员管理办法》、《山西省产权经纪机构管理暂行办法》,以及发展会员的资格、程序、所需证件等一系列完整资料,还起草了“山西省产权交易协会章程”、“关于团体会员和个人会员条件的具体说明”、设计“会员登记表”等。
(五)积极配合省产权转让领导组办公室开展工作
1、起草了《山西省产权交易管理办法》、《山西省产权交易管理办法实施细则》、《山西省产权交易规则》等8个地方性法规文件,并上报省产权办,为加快我省产权交易工作的开展作了前期准备工作。
2、借十六大的强劲东风,经过我们提议,省产权转让领导组恢复以来第一次会议于2002年12月20召开。会后,领导组办公室正式将全省产权交易纳入工作日程。通过本次会议,使得各级领导和有关部门更加重视产权交易工作,切实提高了对产权事业的认识。
3、积极配合省产权办,向国家经贸委申请全国产权交易试点省。这项工作受到了国家经贸委各级领导的重视,2003年1月14日派国家经贸委中小企业司张伟副处长到山西来实地考察,在省政府听取了办公厅董处长的介绍,听取了财政厅企业处刘处长、省产权交易中心蔡总的情况汇报。因机构变动,这项工作暂时搁置。目前在省财政厅的大力支持下,我们正在通过其它渠道争取国家支持。
4、为使全省产权交易工作有法可依,于2003年7月配合省产权办召开了由省纪检委、省财政厅、省经贸委、省工商局、省国土资源局、省地税局参加的“关于国有、集体产权交易有关问题的通知”的修改讨论会,以尽快推动此项工作的开展。
5、起草全省产权市场建设方面的有关资料,先后起草了《山西省股权托管和产权交易收费标准》、《关于产权交易准备情况的汇报》、《关于集中开展股权托管的通知》等10余份材料,累计25000多字。
(六)开展对外合作,搭建服务平台
1、与中国最具影响力的专业管理咨询公司—北大纵横管理咨询公司合作成立了“北大纵横管理咨询公司山西办事处”,依托国内权威的经济学家和企业管理专家为山西企业的发展提供全面的咨询服务。
2、与香港企业资产及股权交易所签署了合作协议。香港企交所拥有庞大的投资者数据库,掌握着世界众多知名企业(包括财富500强、世界各地上市公司和其他大型私营企业、风险投资商及专业投资机构)的有关信息,可以有效地帮助挂牌企业寻找到合适的投资者。
3、倡议并作为发起人之一发起成立了北方产权交易共同市场。作为北方产权交易市场理事单位,献计献策,使北方各省市的产权交易机构形成统一的市场,提高在国内外的知名度和竞争力,以此推动各产权交易机构的进一步发展。
4、与省计委在招商引资方面开展合作,我交易中心作为省计委招商引资工作的委托单位,为省内重点招商引资企业提供专业化服务,目前有些项目已进入洽谈阶段。同时我们也与省贸促会、省名牌办等单位开展招商引资方面的合作。
5、与中国银行太原市鼓楼支行进行银企合作,中行在产权交易、并购重组、股权融资、招商引资等方面提供叁拾亿元人民币的授信支持,这不仅为进行产权交易的企业提供资金保障,而且为产权交易机构与专业银行合作共同为企业服务创立了新的模式。此举对推动全省产权交易事业将具有很大的促进作用。
6、与国内外多家投资公司、证券公司建立长期战略合作关系,为我省企业开展兼并、收购、境外上市等业务创造了必要的条件。
7、在今年3月份组织召开了全省首届股权激励、管理者收购和企业融资高级研讨会,邀请国内有关专家进行了精彩演讲,对推动我省企业改革工作起到了积极作用。我们还为省内十余家国有和集体企业的改制和产权界定提供了咨询策划服务,受到了企业的好评。
(七)注重人才的引进和培养工作
产权交易是一项新生的事业,需要大批综合素质高、知识面广的专业人才来完成。为此我们长期以来一直注重内部培养和外部引进,形成了较合理的人才结构,包括留美金融硕士、中欧工商管理硕士及各类专业人才,文化水平和业务素质均较高。此外中心还组建了专家顾问团,为各项业务的开展提供了有力保障。
(八)大力宣传产权交易知识和政策法规
我们自办了七期《山西产权》内部刊物,向国内各地产权交易机构、各资产经营公司、大型企事业单位免费赠送,并结合实际需要,分别创办了几期专刊。目的在于宣传产权交易知识,各地经验和政策法规,使大家了解产权交易,通过产权交易促进企业发展。
我们订阅国内产权界唯一刊物——《产权导刊》,定期发往省产权转让领导组各成员单位,便于相关部门的领导掌握全国产权交易形势,更好地指导产权交易工作。交易中心员工积极投稿,通过新闻媒体、各类报刊、杂志广泛宣传产权交易工作。 我们虽然已做了大量工作,但由于体制尚未理顺,政策不到位,主营业务目前仍无法正常开展。我们相信随着全省经济改革的不断深入和有关政策的陆续到位,我们一定能够迎头赶上,做出我们应有的贡献。
几点建议:
1、贯彻落实党中央国务院关于企业产权交易必须入市的要求,尽快出台全省产权交易相关政策,从国有资产保值增值和反腐倡廉的高度认识此项规定的重要性;同时政府有关部门也应出台相关规章,规范全省产权交易机构的业务操作程序;及早出台全省非上市股份有限公司股权集中托管的文件,推动我省股权登记托管工作的开展,实现政府监管,为今后开展股权交易做好准备。
2、随着全球经济一体化和全国产权交易市场的统一,实现信息共享、资源对接已经越来越重要,信息网络建设应作为一项重要工作来抓。虽然我们在这方面已投入大量的财力、人力、物力,但力量还很有限,希望政府给予大力支持,抓紧全省产权交易信息网络的建设,及早实现全省各产权交易机构联网。
3、加快筹建山西省产权交易协会,加强省内各市地产权交易机构的交流与合作,依据行业规则实行行业自律。从全国形势来看,上海、北京、武汉等地相继开始了机构整合,组建产权交易统一大市场,而我省目前仍处于松散状态。通过成立产权交易协会,为建设全省统一、开放、竞争、有序的现代产权交易体系创造组织条件。
回顾全国产权事业的发展,充分体现了我国改革开放一系列政策为其提供的机遇。这些机遇在所有省市面前都是同样存在的,关键是在机遇面前能否及时察觉到,进而不失时机地将其抓住,这才是借助机遇发展自己的核心。因为机遇毕竟只是外因,而外因是通过内因才能起作用的。本次会议请到了天津、河南等产权交易机构的嘉宾来给我们介绍经验。对比我省的现状,我们感到了极强的压力和紧迫感,同时也感受到我们自身的使命感。我们只有加倍努力,积极进取,借鉴兄弟省市的好经验好做法,才能尽快把我省产权交易工作搞上去。
最后,借此机会感谢天津产权交易中心为建设北方产权交易共同市场做出的重大贡献,为实现跨地区产权交易创造了有利的条件。同时也对省财政厅的刘处长、张宏斌同志以及省纪检委的李先之主任对省产权交易工作付出的辛勤劳动表示感谢。特别向省财政厅的张厅长对全省产权交易工作的支持表示衷心感谢。
在党的十六届三中全会精神指引下,在省产权办和省财政厅的'领导下,我们相信山西省产权事业的前景是十分广阔的,希望今后进一步加强各机构之间的团结与合作,充分发挥产权交易机构的综合功能,为推动产权有序流转,振兴山西经济做出最大的努力!
谢谢大家!
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会议首先传达学习了市委江山书记和代市长张祥安3月8日调研全市教育工作时重要讲话精神,调研会议领导讲话。
高怀忠在讲话中充分肯定全区教育工作所取得的成绩,并向全区的广大教育工作者表示衷心的感谢和诚挚的慰问!高怀忠强调,要认真学习贯彻江山、张祥安调研教育工作讲话精神,促进全区教育工作又好又快发展。一要将教育放在区委、区政府工作的重中之重来抓,努力做最关心重视教育的党政领导。区委、区政府是高度重视教育工作的,时刻放在心上、抓在手上的,不光思想上重视,更将体现在行动上,体现到不断为教育发展解决实际问题上来。二要将教书育人作为学校工作的重中之重。培养德智体美劳全面发展的国家建设者和接班人。学校是块净土,学校教育阶段是学生世界观、人生观形成的重要时期,环境的引导、教师的引导、学生之间的相互影响等至关重要,要紧密结合学校实际和学生实际抓好社会主义核心价值观教育的渗透和引导工作,以公平正义为重点,弘扬正气、发扬传统美德,从学校教育点点滴滴中为学生全面发展打好坚实基矗三要切实解决教育发展中的实际问题,讲话稿,调研会议领导讲话。加大教育投入力度,认真落实上级要求,积极争取上级支持,努力改善办学环境和办学条件。要在政治上、生活上关心校长队伍和教师队伍建设,打造一批明星校长、明星教师,切实关注教师待遇问题。要采取措施,建立健全校长和教师流动帮扶机制,促进教育均衡发展。四要认真谋划好琅琊教育长远发展问题,要深入调研,多思考,多谋划,多论证。五要高度重视校长队伍建设。校长队伍建设是全区干部队伍建设的重要组成部分,要认真研究目前教育干部队伍建设的结构和存在的问题,多发现、多储备、多培养,为教育可持续发展、跨越发展提供又多又好的后备人才。六要把校园安全与和谐稳定作为学校发展的重要内容抓实抓好,要加强安全意识和安全教育,加强校园及周边环境整治,时刻绷紧校园安全这根弦。
孙新安在分析全区教育工作现状、充分肯定教育工作成绩后,提出了四点意见:一要提升教育质量,依靠名校、名师,打造一批品牌师资队伍,在加强素质教育上下功夫。二要全力增强教育发展的后劲,加快校舍重点工程建设,完善教育基础设施,推进学校标准化建设。三要全力提升办学实力。各中小学、幼儿园要根据自身实际特点,发挥优势,创新思路,创新举措,进一步将品牌放大、优势放大,优质资源延伸,打造更多的教育优势特色品牌。四是要构建和谐平安的校园环境,围绕平安校园建设,抓好食品卫生安全、交通安全、防溺水、防踩踏、防火安全等工作,为教育营造良好的发展环境。孙新安强调,要牢记宗旨和使命,增强大局意识、宗旨意识、服务意识,努力保持全区教育发展的良好势头。