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兹证明先生,身份证号码为,系我单位工作人员,自xx年xx月至今一直在我单位工作,在我单位已工作xx年。目前在我单位xx部门担任职务;近一年度该员工税后月均收入人民币12000(一万贰千)元(含税后的工资,奖金,津贴,住房,公积金),股份分红及其他收入)。本单位保证上述证明真实、有效。
本证明仅用于证明我公司员工的工作及在我公司的工资收入,不作为我公司对该员工任何形势的担保文件。
特此证明。
单位公章(或人力资源部门章)
20xx年X月X日
兹有,在我公司任人力资源部正副负责人及以上职务 ,且连续从事本职业5年以上。
我公司属于行业的中型企业,销售额达。
特此证明。
×单位名称(单位公章或者人事部章)
日期:
韩国驻上海总领事馆:
兹_____先生(身份证号码:__________),于_____年开始至_____担任_____一职,年薪为人民币_____元,我单位同意其自费前往韩国旅游,并保留其工作职位。我单位担保其遵守贵国法律,如其滞留或违反贵国法律,由我单位承担相应责任!
家庭住址:
手机号码:
单位盖章:
日期:
兹有我公司员工___________________,性别__________,身份证号码_______________________________________,在我司工作__20_____年,任职______________________部门_____________________(职位),月收入为人民币____________________________元。
特此证明!
_________________________________公司(加盖公章)
20_____年____________月____________日
兹有我公司员工______,身份证号码:_____________________,在我公司网络技术部任电子商务技术员,累计工作两年。年总收入约为人民币______元。
特此证明。
单位公章
______年______ 月______日
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