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兹证明_______,男性,现在我单位工作,任________一职,年收入_______元人民币。我们同意其于____年____月____月赴_____旅行。并保证其遵守当地法律,按时返回中国,继续任职,如有任何问题,请打电话:_____________与我们联系。
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20xx年x月x日
___机构:
兹证明_女士出生于__,身份证号码为___________,护照号__________女士为某某公司在职人员,职位是总经理,薪酬为年薪30万人民币。
__女士赴英国出差的时间段为:20__年5月10日至20__年5月31日。_____将会遵守当地国的'法律和法规,并公司担保申请人按期回国。所有的出差费用(包括医疗保险、餐饮、住宿、机票等)将由我公司承担。
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20xx年x月x日
兹有姓名xxx,性别xxx,护照号码:xxx出生日期:xxx现为职务。现已在本工作xxx年,月薪xxx币元,本单位同意其赴旅游,其回国后继续在本工作并保留其职务。
特此证明。
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20xx年x月x日
___先生(小裤/女生)是我公式在职人员,在____年__月__日出生,从____年__月__日期在我公司任职至今,职位是____(职位名称)。
我公司批准其在____年__月__日离境前往韩国,于____年__月__日前归国,请假时间为天,一切费用由其自行承担。我公司保证其在旅游期间遵守贵国法律,并保留期职务到假期结束。
公司地址;__市____路___号__大厦__楼____室
邮政编码:______
上级主管领导:___先生(小裤/女生)
出行人联系电话:___(区号)_______(固定电话号码)及手机号
特此证明!
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20xx年x月x日
xx有限公司(单位名称)
兹证明我公司__________先生/女士(出生日期:_____年_____月_____日),自_____年_____月_____日在我公司工作,现任北京诚智思源物业管理经营有限公司__________职务。
特此证明
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20xx年x月x日
兹证明我单位xx(姓名)先生/女士,(于xx年xx月xx日出生,身份证号码:xxx)自xx年xx月至今在我单位工作,任职为xx(职务),月收入约为xx元。
该人员与(妻子/丈夫)为夫妻关系,有xx为儿子/女儿,此次预计于xx年xx月xx日至xx月xx日前往新加坡旅游。
特此证明!
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20xx年x月x日
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