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第一篇：公司与分公司签订安全生产责任书
十四冶建设集团 国际工程公司
全 生 产 责 任
十四冶建设集团国际工程公司
年 月 日
安书
十四冶建设集团国际工程公司 2015年安全生产责任书
为进一步贯彻落实“安全第
一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，并提升企业社会形象及市场竞争力，从管理源头抓起，立足工程项目，落实项目安全生产第一责任人的安全生产职责，深化安全专项治理，确保工程项目施工现场安全生产费用有效投入，严格执行建筑施工安全技术标准，强化安全技术措施的有效落实、执行，做到有效防范各类生产安全事故的发生，按《建筑施工安全检查标准》JGJ59-2011进行评分、考核、实施奖优罚差，确保我司安全生产目标得以实现，根据集团公司与我司签订的《安全生产责任书》相关要求，国际公司与分公司安全生产第一责任人签订《项目安全生产责任书》如下：
一、责任单位、被考核责任人和责任范围
（一）责任单位
分公司
（二）被考核责任人 分公司安全生产第一责任人。
（三）责任范围
责任单位在公司名下从事的一切生产经营活动。
二、考核时间：
责任书的考核工作由公司统一组织，考核期限为2015年1月1日至2015年12月31日。
三、安全指标
1、杜绝死亡和重伤事故；杜绝火灾和中毒事故；杜绝重大机械设备、触电、高坠、物体打击、坍塌等事故。
2、负伤率控制在1.5‰以内。
3、按照《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-2011）及集团公司《施工现场安全质量标准化实施指导手册》、国际公司《施工现场安全标准化管理指导手册》，做好安全生产、文明施工，项目施工现场安全达标合格率100%。
4、管理人员持证上岗率100%、特种作业人员持证上岗率100%、安全教育培训率100%、隐患排查率100%、重大隐患上报率100%。
5、施工现场噪声、扬尘达到相关要求，生产、生活污水排放达标，无投诉。
四、安全责任
1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法规、标准和规范，负责分公司安全生产全面工作，承担安全生产第一责任。
2、建立项目安全生产管理保证体系，按规定配备与项目管理相匹配的安全生产管理人员。
3、建立安全生产各项规章制度，落实安全生产责任制，并把安全责任层层分解到班组及各岗位，建立安全生产责任目标考核机制，实行安全生产责任目标奖惩制度。
4、组织实施项目部的标准化工地建设工作,改善施工环境,提高安全管理水平。
5、保证安全生产资金的有效投入是经济承包人履行项目安全生产第一责任人的职责，依法为从业人员按时足额缴纳意外伤害保险，保证工程项目安全生产必要的防护设施、劳保用品和措施费用等的投入，以满足安全生产条件需要；保证安全设施、防护用品的合格、齐全、有效。
6、建立项目部重大危险源识别、并制定相应的防范措施及管理台账。
7、强化日常安全生产投入监督管理，落实项目管理人员（团队）、劳务队伍安全生产各项职责，组织开展定期或不定期安全检查、保证分公司月检和项目部周检、专项治理，及时排查现场安全隐患并落实整改，消除安全事故隐患，对重大安全隐患上报公司安全部。
8、抓好全员安全生产教育、按照国家相关要求认真组织管理层与作业层的安全生产教育培训。做到人证相符、岗证相适、持证上岗，特别是特种人员的上岗证，杜绝违章指挥、违章作业、违反劳动纪律，不断强化和提高项目部全体员工的安全意识和自我防护能力。
9、组织并制定《项目部安全生产事故应急救援预案》，建立重大危险源识别和监控管理制度，建立应急救援队伍及应急救援设备，做到预控有措施、制度有保障、行动有落实。
10、严格执行生产安全事故调查和处理制度，及时并如实报告安全生产事故及安全生产各种信息。发生事故，严格按照“四不放过”原则开展工作，做好事故抢险救援和善后工作。
五、考核奖罚
（一）考核内容
以《项目安全生产责任书考核表》（见附表）作为考核评分；考核实行百分制，分数在90分以上的为优良、70—89分的为合格、70以下
的为不合格。
1、施工前进行项目标化实施策划（有书面策划）并实施的，加 分；组织项目部进行标化工地申报的加 分。
(二)奖励
1、项目部获得国家AAA 级（或国家级安全奖励）工地表彰，奖励项目部 10万元 。
2、项目部获得省、部级“示范标化工地”表彰，奖励项目部 5万元省、部级“标化工地”表彰（或省级安全奖励），奖励项目部 2万元 。
3、项目部获得州市级（或地州级安全奖励）、集团“标化工地”表彰，奖励项目部 1万元 。
4、奖金分配：
集团公司奖励金额用于奖励分公司、项目部。 以上奖励金额以最高级别进行奖励，不累加。
5、依据对各项目部的安全检查、考核、评比，对安全生产管理先进项目部、班组、个人进行表彰，奖励先进项目部1万元，先进班组3000元，先进个人2000元。
6、季度评比出好的前三名：第一名奖励10000元，第二名奖励6000元，第三名3000元，评比出差的后三名：倒数第一名的罚款10000元，倒数第二名的罚款6000元，倒数第三名的罚款3000元。安全考核前三名的项目按 “安全生产先进单位”给予通报表彰。
（三）处罚
1、发生工亡事故（不含交通事故），责任项目和相关责任人必须接受
政府的有关处罚（包括经济处罚、行政处罚和刑事处罚）；同时，每发生非责任工亡一人（次），公司对经济承包人处予4万元罚款，政府行政主管部门认定为“责任事故”的，每发生一人（次），公司对经济承包人处予8万元罚款。
2、对公司造成重大影响的（发生被上级主管部门通报、告诫、处罚，暂扣企业安全生产许可证，影响企业生产经营工程投标，或因事故给公司带来重大社会影响的），对经济承包人追加处予 10万元罚款。
3、项目安全检查被（住建部、省、市）上级主管部门或集团公司通报的对经济承包人处予 2万元罚款。
4、对公司安全部查出的安全隐患整改不力或不到位，未按时回复的，经约谈后还不整改的对经济承包人处予 5000—10000元罚款，
5、分公司及项目部应在开工前对从业人员及时购买意外伤害保险，如2次查核未执行实施，对项目部给予1万元罚款。
6、项目部开工前应编制项目安全文明施工策划书及项目安全费用的使用计划，按合同金额的1.5%-2.5%进行考核,每次拨款应提供当期安全费用计划的至少70%（支撑材料:材料费用发票原件、租赁费用支付凭证原件、设备机械费用发票原件、人工费任务书原件，结算书原件、当期费用台账复印件等)，并保证满足现场施工安全的需要，未投入或投入不到位的对项目部处予1万元罚款，并建立安全措施费用使用台账。
7、以《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-2011）评定为依据。70分以下说明工地存在重大安全隐患，可能诱发重大事故，要求整改，并视整改期限和力度，对整改不力的进行相应处予 1万元以下罚款，80分以上的不足的地方给予警告，要求做出保证整改，如不整改的给予相关处罚。
9、发生等级安全事故的项目部责任人，取消当的安全评优资格。
六、本责任状一式叁份，项目部执壹份，公司执贰份，公司法人代表与分公司责任人签字生效。
十四冶建设集团国际工程公司
公司负责人： （公司签章） 年 月 日 分公司 责任人：
（责任人签字） 年 月 日
第二篇：员工安全责任协议书
甲方：
乙方：
身份证号码：
乙方现为甲方员工，在甲方担任 一职，为明确双方的权利和义务，保障员工及其他相关人员的安全，依据国家和广东省的相关法律法规的规定，经甲乙双方协商一致，达成如下协议：
1、乙方确认：甲方在乙方正式上工前已对乙方进行了完全的安全生产教育，乙方也明知了 的工作流程、操作注意事项、及其他安全生产措施。
2、在工作当中，乙方必须自觉遵守法纪，遵守甲方安全管理规章制度、措施、规定。严格遵守安全操作规程。对违反本条款所造成的损失和后果，由乙方承担。情节严重的甲方有权终止合同。
3、乙方在工作当中若发现有安全隐患，应随时清除，若发现有未成年人在工作现场，应停止工作，将未成年人带至安全地带后再行工作。
4、甲方有权对乙方在工作过程中，违反国家安全生产、消防、交通、治安管理政策、法规，违反甲方安全管理规章，不服从甲方管理等行为进行处罚，直至单方解除合同的权利。
5、乙方在工作过程当中，要爱护甲方的各种设施、设备。严禁偷盗、挪用、破坏工厂的安全防护设施、警示标志、材料、机械设备以及消防器材等。凡违反本条款，一经发现加倍处罚，严肃处理，情节严重的送公安机关处理。
6、乙方必须遵守劳动纪律，在工作中按规定正确佩带和使用个人防护用品，严禁袒胸露背，穿拖鞋上岗，严禁在宿舍内私拉电线；冬季，严禁在宿舍内使用电炉子等电器设备；夏季，严禁到河塘中游泳、洗澡。凡乙方人员违反本条款规定，所造成的损失由乙方承担。
7、员工亲朋及员工子女在工厂陪待、留宿、逗留等须向工厂报告并经工厂批准，未经工厂批准，擅自滞留工厂发生人身、财产损害事件，后果由员工及员工亲属本人承担，与甲方无关。
8、员工、员工亲朋、员工子女不得在工厂内打架斗殴，更不准携带管制刀具、铁、木、枪械进入工厂。
9、员工亲朋、员工子女，不得在工厂内翻窗爬墙，不得在工厂堆放的木料上爬玩，也不得在工厂其他堆放物上爬玩，不得进入工厂的生产车间。员工应当教育好其子女遵守工厂的各项规章制度，保障其子女的人身安全，员工子女滞留工厂期间发生人身、财产损害事件，后果由员工及员工子女本人承担。
10、员工、员工亲朋、员工未成年子女在厂内外发生违法犯罪、扰乱社会治安行为的，责任自负；
11、因乙方的过错，造成甲方或他人财产或人身损害或甲方被处罚，乙方应负赔偿责任。
12、本协议为劳动合同的从合同，随劳动合同生效而生效，劳动合同解除之日起，本协议自然失效，但因乙方违背协议，造成损失，主合同终止，不影响本协议责任条款的效力。
甲方：
乙方：
身份证号码：
年 月 日
年 月 日
第三篇：安全生产责任协议书
发包方（简称甲方）：
承包方（简称乙方）：
鉴于甲方委托乙方承担安全保卫工作，根据相关法律法规，为严格明确甲乙双方安全管理责任，维护双方合法权益，在平等、自愿、公平和诚实的原则下，双方就安全事项协商一致，达成如下协议：
一、本协议履行期限与双方签订的《20xx年度中粮保安外包合同》履行期限相同，属合同的附件，与合同具有同等法律效力。如有未尽事宜，双方协商后可签订补充协议。
二、乙方每月10日前须将派驻甲方所有保安人员（含试用期保安员）名单、人员照片及无犯罪记录证明、身份证复印件等相关资料报甲方备案，对于有变动的队员，也需及时上报甲方，并附上前述材料。
三、乙方在甲方的管理区域内应：
1、负责对保安员进行上岗前、上岗后的安全教育和日常安全管理工作，保安员应具备相应的安全知识和能力。由于未进行安全培训，或安全培训不到位造成的事故、损失和后果，由乙方承担全部责任。
2、严禁保安员或车辆私自进入甲方其他不需保安巡检的生产区域，如天然气、淀粉粉尘危险区域内等危险区域，由此造成的事故，责任由乙方承担。
3、乙方应当接受甲方的安全监督管理，遵守甲方的安全规章制度，并接受甲方提供的安全教育。
四、乙方须根据本行业要求及国家相关规定为在甲方工作的乙方所有人员缴纳国家规定的各类社会保险等，其费用由乙方自行承担。
五、乙方保安员在甲方工作过程中，因公产生的各类职业病、人身、财产安全事故、保安上下班及工余时间出现的交通事故或其他安全事故，均由乙方自行负责。
六、在合同有效期内，乙方如不遵守法律法规或甲方管理规定，未能达到本合同约定的标准和要求，甲方有权开具处罚单，处罚金额在每月结算时进行扣除。造成人员伤亡、其他事故、设备设施的财产损失或对第三方造成损失的，甲方有权单方终止合同，并由乙方承担由此造成的一切直接和间接经济损失。
七、争议的解决
本协议在履行中如发生争议，双方应及时协商解决。协商不成的，任何一方均有权将协议争议事项向甲方公司注册所在地人民法院提起诉讼，通过法定程序解决。
八、本协议壹式肆份，甲、乙双方各执贰份。
九、本协议经双方盖章、签字后生效。
甲方盖章： 乙方盖章：
法定代表人签字： 法定代表人签字：
签订日期：年月日
第四篇：安全生产协议书
甲方
乙方
依据《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等法律、法规以及建筑施工行业相关管理规定及管理规范等，坚持“以人为本”的安全生产宗旨，贯彻落实国家有关安全生产法律法规的相关规定，坚持“安全第一、预防为主”的方针。加强安全生产管理，建立、健全安全生产责任制度，完善安全生产条件。为了确保本项目的安全文明施工双方达成协议如下：
一、工程概况：
1、工程名称：
2、工程地点：
3、工程内容：
二、甲方的责权：
1、建立安全生产责任制度。制定并落实企业、项目的安全生产责任制、安全生
产规章制度和操作规程。
2、建立安全检查制度。每周组织一次安全检查，对安全隐患下达整改通知单，督促乙方及时进行整改。监督乙方对施工工序、施工操作的安全进行日常的检查，及时纠正违章指挥和违章作业。
3、建立安全例会制度。每月组织召开一次安全会议，遇有特殊情况时，随时召
安全会议。参会人员签到，会议内容形成纪要。
4、建立安全教育培训制度。组织乙方对进场工人进行三级安全教育。
5、组织安全技术交底。由甲方技术负责人（或项目工程师）向乙方现场施工人员进行安全技术交底，对交底工作做好文字记录。
6、负责编制施工组织设计和专项安全施工方案。
7、对乙方施工现场的违章、违纪人员，有制止权、下达整改通知权、罚款权，直至清退出场权。
8、有权利对乙方所使用的临时设施、安全防护用品进行检查，对不符合安全要求的有权要求乙方进行拆除、更换。
三、乙方的责权：
1、完成甲方制定的安全文明施工管理目标：
（1）杜绝死亡事故和重伤事故，减少一般事故，轻伤事故率不超过1、5‰；
（2）杜绝重大火灾事故；
（3）安全教育培训、三级安全教育达到100％；
（4）特种作业人员持合格上岗证上岗率达到100％。
2、施工队伍进场前，向甲方提供全体参加施工人员的花名册以及身份证的复印件，特种作业人员的上岗证原件和复印件。队伍进场后，有人员更换须事先向甲方通报并办理上述相关手续。
3、配合甲方对进场的工人进行三级安全教育。将甲方的安全技术交底落实到作业面的施工人员。班组所进行的安全教育、安全技术交底的工作必须有记录 且交甲方一份。
4、按照甲方公司的安全生产管理责任制要求落实到班组，责任落实到人。
5、建立本项目的安全检查制度。每个班组设定安全生产监督人员。每天进行安全巡查，发现重大安全隐患要及时上报并消除。参加甲方的安全检查，负责对甲方提出的整改要求及时进行整改，直到隐患得到消除或控制。并按要求的.时间及时反馈整改结果。
6、建立本项目的安全教育制度。负责对工人进行班组的安全教育。包括：工程建设标准强制性条文、项目管理规章制度、各项安全操作规程，正确使用安全防护用具等。未经过三级安全教育的人员不得进入施工现场，未经教育培训或教育培训不合格的人员不得上岗作业。
7、负责配合甲方对施工组织设计中的应急预案进行组织演练。
8、按照项目现场的具体情况和要求，认真做好安全防护工作。
9、安全使用机具设备。自备的施工机械须按规定的要求进行验收、使用、保养和维修。对甲方提供的设备有按要求进行维护和保养的义务，有权拒绝使用甲方提供的不完好设备。
10、发生交叉施工作业时，要按照甲方签订的交叉作业安全生产协议组织施工，明确施工的顺序，指定监护人员。
11、在容易发生火灾的地方施行动火作业时，配备有监护人员和配置灭火器材。
12、加强仓库的安全管理。指定专人管理，严格执行值班制度和材料领用制度，防止盗窃，严禁烟火。
13、加强用电安全管理。电器设备有专人管理，每日施工结束后及时切断电源。宿舍内的电线和插座须由专职电工安装。严禁在宿舍内私自使用电炉、热得快等电器。
14、严格履行项目制定的施工现场班组负责人（班组长）带班制度：
（1）班组负责人（班组长）必须按照规定执行跟班作业。任务繁忙时，不得委托，不得由无安全生产经验的人代管。班组负责人（班组长）带班制度的考勤和记录由项目部负责管理。
（2）涉及主体结构安全、重大危险点源等重要分部分项工程的施工作业，包括
地基与基础、主体、分部分项隐蔽验收、过程及阶段验收。日常安全生产的监督、检查；质量、安全生产会议；施工现场班组负责人（班组长）必须准时参加。
（3）班组负责人（班组长）必须做好班组的日常安全管理和安全教育培训工作，并做好隐患排查。对可能发生的安全隐患，要及时排除。班组负责人（班组长）带班时要坚决杜绝和制止‘三违’作业。
（4）班组负责人（班组长）监督并负责班组成员施工作业面的卫生清扫工作，做到落手清，工完场清。
（5）班组负责人（班组长）如遇到事故发生的苗头和发生事故时，要及时疏散人员，采取应急处理措施，保护好事故现场，并在第一时间向项目部报告。
（6）班组负责人（班组长）带班作业制度的相关未尽事宜，按照项目部制定的项目综合管理制度执行。自本协议签订起开始执行。
四、事故处理：
一旦发生安全事故，要依据《企业职工伤亡事故报告和处理规定》（中华人民共和国国务院令第75号）和《工程建设重大事故报告和调查程序的规定》（中华人民共和国国务院令第3 号）的规定办理。
1、保护事故现场，及时抢救伤员，防止事故扩大。乙方应及时向甲方和有关部门报告，双方一起组织成立事故调查小组、现场整改小组、事故善
后小组。事故调查小组，要查清事故原因，确定事故责任，按照“四不放过”的原则制定改进措施，提出对事故责任者的处理意见。
2、现场整改小组，及时对现场进行细致全面的检查，组织人员对查出的事故隐患进行整改直至消除隐患，然后上报当地安全主管部门来检查验收。善后小组负责对伤亡职工家属的接待，商谈有关赔偿事宜。
3、双方对事故责任意见不一致时，协商解决。双方协商不成的，按地方安全主管部门的处理意见办理：属于那一方的责任就由那一方负责，双方都有责任时，双方各负其应负的责任。
五、其他事项：
1、乙方在本项目的施工过程中，若发生违反安全文明施工规定的现象，甲方将给予处罚。
2、如出现以下违章作业造成事故的发生，由造成事故的直接人和班组负责；如出现以下违章作业没有发生安全事故的，每人次处以 元的罚款，以示警示：
（1）不戴安全帽，穿高跟鞋上、下班，打闹玩笑者。
（2） 酒后上班作业者。
（3）私拉乱接电线（必须由专业电工操作）伤着自己或他人；
（4 ） 从楼上向下抛投物体者；
（5）在工地上吵闹打架者；
（6）未经申请同意擅自拆除防护措施脚手架者；
（7）高空作业不系安全绳者；
（8）在现场禁火区（油漆库房、木工制作房等）吸烟引起火灾者。
第五篇：安全生产协议书与公司签订
安全生产协议书
甲方：
乙方：
彻“安全第一，预防为主”的方针，保护国家、企业的财产免遭损失，保障职工的生命安全和人体健康，保障施工生产的顺利进行，明确双方的安全管理职责，特签定本安全协议书。 内容如下：
一、 甲方安全生产管理职责
1、负责贯彻执行国家、行业的安全生产、劳动保护和保卫、消防工作的各类法规、条例规定。遵守企业的各项安全生产管理规定及要求。
2、负责施工项目的安全生产管理及保卫、消防管理工作。做好文明施工、环境保护及安全生产消防检查等工作。协助乙方解决和消除安全隐患。
3、负责乙方施工人员的入场安全教育和协助检查乙方安全生产责任制的执行落实情况以提高从业人员的安全意识。
4、负责提供合同内生产需用的各种材料及安全防护措施，并保证使用安全，负责施工区域的安全防护设施和管理工作。
二、 乙方职责
1、依照“生产必须安全”的原则，乙方必须明确本队的安全负责人，主管本队日常的安全生产管理工作。并设立一名专（兼）职安全员，班组有兼职安全员。
2、保证本单位人员相对稳定，如需增加或调换人员时必须事先向甲方申报，经审核批准后方可进场，增换人员入场必须进行三级安全教育后方可上岗。未经审核教育人员一经发现追究其责任。
3、乙方领导必须对本队人员进行经常性安全生产和法制教育，必须服从甲方各级管理人员的管理指导，甲方管理人员有权按照规章制度对违章冒险作业人员和违反施工现场规定的人员进行经济处罚或停工整顿。
4、乙方施工队必须加强本队人员的安全生产教育，提高技术素质和安全生产的自我保护意识，认真执行班前安全检查制度，建立每周一次安全生产活动日制度，讲评一周安全生产情况，学习有关安全生产规章制度，研究解决存在的不安全隐患并有活动记录。
5、乙方负责人、安全员应在本队人员作业过程中巡视检查，随时纠正违章行为，解决作业中人为形成的隐患，下班前对作业中使用的机具设施、设备进行检查，确认是否拉闸断电，用火是否熄灭，作业场地是否活完料净场地清，确认无误后方可离开现场。
6、乙方施工队领导或专（兼）职安全员必须每日上班前对本队的工作环境、设施设备的安全状态进行认真的检查，对检查发现的隐患凡能解决的立即解决，检查中发现的重大隐患应立即报告项目部和安全管理人员。
7、特种作业人员必须持证上岗，严禁无证人员违章操作，教育培训职工学习明关消防知识，掌握一定的灭火技能，人人会使用灭火器等消防器材。
8、乙方负责给自己的施工作业人员上施工工伤保险并承担其费用，并将有效的保险凭证提供给甲方，甲方做备案登记，发生任何事故乙方自行承担其所有事故责任并妥善处理事故带来的连带责任。
9、乙方施工作业人员外墙脚手架上施工必须配戴安全带、戴安全帽、保险绳等安全防护护具，乙方领导或专（兼）职安全员需督促检查施工作业人员的安全作业护具配戴情况，并做检查记录。
10、 吊蓝操作流程，乙方必需按吊蓝规定的操作规程操作，严禁违章操作，因此带来的事故，乙方付全部负责。
11、 乙方服从甲方现场管理人员的管理与指挥，进场施工前应先办理乙方公司规定的施工安全协议书、施工人员安全生产责任书、施工人员安全技术交底、施工安全用电协议、施工作业人员考试、人员登记等相关所有手续。
12、
13、 乙方施工过程中发现有安全隐患，有义务告知甲方及时消防安全隐患。 乙方在施工中严禁在脚手架上存入过多的材料，以免影响脚手架的整体安全。
三、 施工过程中，如乙方职工违反现场各项管理规章制度和违章操作而造成的经济损失或伤亡未遂事故，将根据有关规定追究乙方负责人的领导责任，其经济损失乙方自负。
四、 以上条款双方应各自履行职责，本协议书一式三份，签订双方各持一份，一份归档。
五、 本协议书自签订之日起生效，至本项目工程结束为止。
六、 附件：
1、现场安全生产管理制度
2、施工现场保卫、消防管理制度
甲方（签字、盖章）：
年
月
日
乙方（签字、盖章）：年
月
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