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第一篇：医疗检讨书
尊敬的医院领导：
你好！
我怀着愧疚写下了这本评论书，表达了深刻理解纠正思想工作责任感和服务态度不足的决心！
20xx年xx月xx日xx时左右，我一时冲动与病人发生口角冲突。在医院领导的批评、教育和自我反思下，我意识到作为一名医务人员，我没有履行职责，违反了医院的有关规定。作为医院服务业的一名员工，我不应该和病人吵架。作为一名医务工作者，我应该始终坚持服务精神，给予病人最大的耐心和照顾，而不是在冲动中与病人发生冲突。经过深思熟虑，我意识到我缺乏服务态度所犯的错误会给医院带来很大的声誉损失。在平时的工作中，我总是安全守纪地完成工作，坚守岗位，但那天我不知道为什么和病人发生了争吵。经过思考和纠正原因，我意识到我有时对疾病的服务态度很差，尤其是当我心情不好的时候，我对病人的态度更僵硬，这是我的`错。在今后的工作中，我一定要虚心学习，摆脱这些坏习惯，履行好岗位职责。同时也希望院子能给我一个改过自新的机会。
在写这本评论的同时，我真的意识到了我的错误。我的行为对医院同事产生了极其恶劣的影响，破坏了医院的形象。同事们应该互相学习，互相促进，我的表现给同事们带来了坏头，不利于部门的风格建设。我非常感谢领导这次让我写评论，让我明白了事情和我自己的意识形态错误。同时，从现在开始，我会更加努力地要求自己，积极做好医院的一切工作，了解领导的安排！这次发生的事情让我不仅感到羞愧，更重要的是，我为领导对我的信任感到难过！通过这件事，我深深地感受到了领导对我破坏医院风格的行为，这让我感到非常内疚。我非常感谢医院领导对我的深刻教育。让我明白，学会做事，学会做人。尊重病人就是尊重自己，爱病人就是爱医院。今后，我会用真诚的心对待痛苦的病人，把痛苦、疲惫和怨恨留给自己，把幸福、安全和健康送给病人。
在今后的工作中，我会端正态度，端正态度，坚持心连心，用我的爱、真诚、细心换取病人的舒适。提高工作效率，改进工作方式方法，虚心向同事学习，努力成为同事的榜样，请领导监督。
检讨人：
20xx年xx月xx日
第二篇：医疗检讨书
尊敬的xx领导：
我现在对x月x日调剂部发药时发错药的重大差异事故作出深刻的检讨。我知错了，我对领错药的顾客表示深深的歉意，对该事件对本店以及本公司带来的不良影响表示痛心和内疚。我佩服公司的处理态度和处理方法，同时接受公司给予的相应处罚。
我们药品销售是一个特殊的行业，他本身就是一个需要高度认真，高度严谨对待的`工作。由于我们工作的疏忽导致发错药，本身就是一个大错误；我们在事件发生后即时补救，尽量减少公司损失，但忽略了“第一时间上报”的重要性，违反了公司重大突发事件的规定流程，又是一个错误。
经过该事件，我领会到：在突发事件发生时我们在积极应对的同时，“立即上报”是必须的。我保证在以后的公工作中我将更加认真，仔细，将药品安全和公司制度，更加完善的运用到我工作的每一个步骤中去，绝不会让类似事件再度发生，请各位领导放心，并予以监督。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
第三篇：医疗检讨书
敬爱的院长：
你好！
本人于20xx年1月2日下午上班的时候，迟到了半小时。解释理由是我那天感冒了中午睡觉的时候由于头比较疼没有起来，故而上班迟到了。我深知这非什么理由，工人上班那是天经地义的事。不能因为一点小毛病就迟到这也不能算是我迟到的理由。早在你刚来我们单位的时候，您就已经三令五申的一再说出。全院同事上班的时候要认认真真勤勤恳恳，不能迟到早退，不能有一点的马虎。因为我们这是医院如果出一点马虎的话那可就是事故，是人命关天的事。我也深为震撼，也已经深刻认识到了此事的重要性，于是我一再告诉自己要把您的话记在心里，不要辜负院长的`一片苦心。
归根结底，还是我的错，未能对院长的良苦用心做出会报，我越来越感觉到我的错不是一个小错误。所造成的严重后果如下；
1、在同事之间造成不良影响。由于我以个人的错，可能会造成同事之间的效仿，影响单位的纪律。
2、由于我的迟到造成b超室门外人员大量逗留，给人造成乱的感觉。是我院在外人心里留下了极其不好的形象。
如今，大错即成，我深深懊悔不已。深刻检讨，认为深藏在思想中的致命错误有以下几点
1、思想觉悟不高，对这种小错误的后果了解还不够深刻。
2、没有把院长您的话牢牢的记在心头
这次的事件我真的感到抱歉，希望院长可以原谅我，可以认可我认错的态度，我真的已经深刻的反省到了我的错误了，希望院长给我知错就改的机会。也希望同事们引以为戒不要和我犯一样的错误，这次的教训真的很大很大。我保证以后在也不会犯错了，请院长和同事们看我的表现吧。
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
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