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组织生活会个人自我评价

2022-04-30 14:40:57

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1、本人自我批评:第一,学习不足导致工作浮于表面。满足于完成日常工作,对招商政策和产业知识的学习不够,研究不深,导致和客商交流时不够深入。第二,缺乏精益求精的精神,不求做得好,只求过得去。对领导安排的工作,结合实际深入思考不够,满足于安排什么就做什么,完成的质量不高。比如,有几次领导安排我汇总的材料,没有深入研究,只是简单地统计汇总,有时还有部分错别字,这是对自我要求不严的表现。

2、对待工作认真负责敢抓敢管,执行力比较强。但有时在工作摆布上,对主要领导关注的工作高度重视,对有的工作用力不够。工作中有急躁情绪,有时因为时间紧任务重,就显得比较急躁,安排工作缺乏耐心。

3、在工作中有抓大放小的思想,存在只愿抓大事而对一些小事抓的不够。

4、工作中有时不够用心主动,缺乏创新作为开拓进取的精神。

5、在工作过程中,存在畏难情绪,组织协调潜力有待于进一步提高。思想上存在等靠要的想法,遇到困难,缺乏迎头应对的勇气和决心。

6、在招商过程中一些商务礼仪等细节方面做得不够好,在与客商商务洽谈交流时对洽谈方向的把控上存在偏差。

7、在工作中,有时会局限于领导布置什么就做什么,没有把自己放在全局的角度去思考,对全局性的工作,深入思考的不够。

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