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招聘主管英文岗位职责(合集)

2022-10-08 22:55:06

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第一篇:招聘主管具体的岗位职责是什么

1、根据公司及部门招聘需求制定招聘计划,满足公司发展对人才的需求;

2、独立开展招聘实施,对候选人进行背景调查、人才测评等;

3、对招聘数据进行统计、分析招聘效果,寻求更高效合适的招聘方式,挖掘招聘资源,开拓挖掘招聘渠道:

5、跟踪评估各部门用人情况,更新和维护人才库;

6、完善公司的招聘流程和招聘体系;

7、完成领导安排的其他工作。

第二篇:招聘主管具体的岗位职责是什么

1、根据公司的招聘需求,组织实施招聘活动并完成招聘目标;

2、使用多渠道寻访目标人选,完成前期意愿沟通等工作;

3、安排面试前后相关工作,对招聘结果负责。

4、参与组织架构调整,内部人才选拔,人才盘点等相关工作。

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