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物业案场主管岗位职责(大全)

2022-09-15 20:03:46

千文网小编为你整理了多篇相关的《物业案场主管岗位职责(大全)》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在千文网还可以找到更多《物业案场主管岗位职责(大全)》。

第一篇:物业主管岗位职责

1、维护总部大楼设备运行,保证设施设备良好;

2、检查各设备系统,定期维护与保养;

3、巡视总部大楼各区域,及时发现设备异常情况,及时处理;

4、协助物业经理解决突发事件。

第二篇:物业客服主管岗位职责

1、负责商户投诉的接待、处理及回访工作。

2、负责商户进场装修报批、装修过程的监督及纠正各类违章工作。

3、负责商户各项配备设施的巡查工作。

4、负责组织落实商户的清洁、绿化、消杀工作并进行检查。

5、跟进商户进行消防、安全检查,并监督整改落实情况。

6、负责物业费等各项费用收缴工作。

7、完成上级交办的其他工作。

第三篇:客服主管岗位职责

1.负责平台客服人员日常管理,提供引导、支持与监督,并进行培训、考核;

2.协助电商经理,制定和完善客户服务的管理制度,规范和完善岗位职责,优化客服流程;

3.参与电子商务平台营销推广与页面设计的策划方案的制定;

4.负责电子商务平台页面上传、货品上架、售前、售中、售后服务等日常工作;

5.对客服在线聊天记录进行检查与监控,发现问题及时进行指导,并对违规行为进行及时纠正与处理;

6.熟知网销平台页面各功能模版与结构,正确引导客服人员进行产品推销;

7.负责及时处理服务的故障和客户的投诉处理,进行客户满意度的跟踪及分析;

8.定期整理搜集客户反馈,进行客户需求分析,向上级提出合理化建议;

9.负责销售数据及资料的整理,根据销售情况策划店铺促销活动方案,向上级提出合理建议;

10.完成上级主管交办的其他临时工作。

任职资格:

1.大专以上学历,一年以上的同等岗位经验;

2.有良好的行业触觉,掌握一定的快消专业知识;

3.服务意识强,能对组员进行有效的辅导工作,帮助组员提升;

4.良好的沟通协调能力、责任心、执行力及服务意识,具有一定的团队管理经验

第四篇:案场客服专员岗位职责

案场客服专员岗位职责

一、岗位职责

具体岗位职责如下:

1、负责在客户认筹(包括大定)后,做好征信查询准备,并将征信结果及时告知置业顾问;

2、随时了解银行政策变动,将最新的信息及时给置业顾问培训;

3、及时公布问题客户及未签大定客户名单,跟催置业顾问及管理层做回访工作及解决问题;给大定客户提供按揭须知,告知客户办理按揭及签约所提供的资料和注意事项;随时处理解决按揭公积金客户的疑难问题及现场客户投诉;查看办理按揭的客户是否缺资料,及时跟催;

4、向银行客户经理落实已经转交银行审批客户的办理进度及时跟催银行审批;跟催已审批完毕的客户办理抵押手续并督促银行放款;通知已经办理完按揭的客户领取合同;落实每个客户办理按揭银行,分类做明细及客户的进展情况报给开发商;下班落实银行按揭办理情况确定当天办抵押客户名单,落实放款的名单及金额;

5、处理客户疑问及投诉,并负责解决已调离本项目或离职人员按揭遗留问题;

6、负责剩余大定及按揭问题户的跟催处理,督促中介及时整理客户资料并快速交银行审批;

7、负责联机备案签定《商品房买卖合同》,并按项目要求整理购房合同、物业协议、补充协议、预告登记的委托 书和申请书、客户身份证复印件;合理安排合同和物业协议用章时间,按时和开发商做好合同移交对接;(注:部分项目开发商自己负责联机备案)

8、商品房买卖合同、物业协议、补充协议、地下室协议、车位协议、租赁协议以及贷款的相关合同手续返回之后,负责通知客户领取,并告知客户需交契税的时间和地点以及所提供相关资料;

9、遇到该交房的客户,在接到到账通知时,通知客户来办理交房手续,并做好详细通知记录;

10、制作报表,每日制作客服日报和签约简报,并于下班之前发到客服中心指定人邮箱;每周日写工作总结与计划;每月制作月报、逾期统计表和回款统计表,并于每月最后一天发送到指定邮箱;每月将年度合同明细发送至指定邮箱;录入成交客户档案电子档。

11、若遇到非置业顾问原因造成的签约和下账逾期,及时向开发商和我公司客服中心给置业顾问打免责申请;

12、督促置业顾问写成交客户档案,于每月5号之前将上个月的成交客户档案编号送到公司;

13、充分做开盘前物料准备,以及合理安排开盘后的签约工作;

第五篇:物业案场经理岗位职责

物业案场经理岗位的指责是怎么样的呢,想了解的朋友可以来参考下文了解一下哦,希望对你有帮助!

工作职责:

1、带领案场团队达成公司各项指标(包括收缴率、满意度等);

2、配合前期销售案场举办大型营销活动及周末暖场活动;

3、负责做好与外包单位的沟通、协调监督检查工作;

4、监督、检查、指导员工工作,加强部门员工素质培养,提升员工服务水平;

5、负责监督抽查部门员工的工作开展、服务礼仪礼节等情况,定期组织绩效考核,掌握员工的技能状况,做到合理安排人力资源,存优去异;

6、配合公司做好应急工作及完成上级安排的其他工作任务。

任职资格:

1、物业管理、酒店管理等*大专及以上学历,有5年以上案场管理经验;

2、熟悉物业管理的流程、相关法律法规,有良好的客户投诉和纠纷处理能力;

3、具备良好的沟通技巧和较强的服务意识。

岗位职责:

1、全面负责销售案场管理工作,统筹协调相关资源;

2、配合地产营销部门营销策划活动,统筹协调地产营销部、销售代理公司等各方关系,并与其保持沟通,建立定期例会的沟通制度,及时处理相关问题;

3、销售案场各个班组团队的建设,负责销售案场团队绩效考核以及组织部门例会及每日早会;

4、指导案场现有业务(保安、保洁、客服、报修),提高服务水平,统筹开展相关培训;

5、负责销售案场物业服务策划和服务创新;

6、处理案场发生的重大投诉和突发事件以及定期组织消防演练;

7、每周向上级领导汇报案场的运行情况及团队稳定情况;

8、报修流程管理以及与地产项目部对接。

任职要求:

1、大专以上学历、房产经营及相关*;

2、3年以上管理工作经验,2年以上同行业或同岗位工作经验;

3、具有较强的客户开拓能力及亲和力,形象气质佳,语言表达能力强,有较强的沟通能力和组织策划能力;

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