千文网小编为你整理了多篇相关的《策划方案》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在千文网还可以找到更多《策划方案》。
一、活动前言
端午节当天,商场将以全新的活动版块及其内容,为您及家人提供一个温馨的购物场所,让您感受一个难忘的端午佳节。
二、活动内容
1、商场的播音室于当天将适时推出为亲友送歌的免费业务,以带去您对身边亲友的祝福与节日的问候,让舒适的购物场所更添温馨的氛围。
2、商场将设立“老公寄存处”,不爱逛街的老公被老婆“寄存”此处,看书、喝喝咖啡、吸吸烟,逃却逛街之苦,不亦乐乎。
3、当天购物金额数每满X元可获赠商场提供的优质粽子一个,依此类推,多买多送。
4、推出“六六顺金球制胜法”的摸奖活动。
细则如下:消费者凭X元以上的购物小票即可参与摸奖。摸奖时,每次只能摸出一球,购物额每X元可摸奖一次。
摸奖箱内将设有55个白色乒乓球与1个黄色乒乓球,其中,黄色球为中奖球,奖金值为每球X元。
商场每隔一小时将取出一个白色球,并再放进一个黄色球,直至有黄色球被消费者摸出为止。
参与摸奖的消费者,只要能摸出箱内的任一黄色球,则箱内所已经投放的黄色球一并视为归其中得,并可当场兑换与黄色球数相应的奖金额。
三、活动评估
此端午节热庆活动,既体现了商场的人文关怀,也同时以巧具匠心的独特摸奖形式,而给消费者一个全新的感受,即:新颖、刺激、吸引力强。
通过此次活动,将有利于树立商场在消费群体中的良好形象,并最终服务于商场销售额的增长与延续。
一、活动宗旨
跑步不仅能增强体质,而且能振奋精神,锻炼意志。为增强公司全体人员的团队意识、拼搏意识、健身意识,展示xxx公司“健康、阳光”的精神风貌,特举办跑步活动。
二、活动主题
“跑有境,心无疆!”
三、活动时间
每周五下午16:00―17:30
四、活动地点
xxxxxxxx
五、参与人员
公司全体人员均可自愿参加
六、活动奖励
为了鼓励大家积极参加跑步活动,增强大家的团队意识,每五周将进行小型跑步比赛,设立以下奖项:
1、比赛奖
奖励规则:一等奖1名,奖现金300元+奖状
二等奖1名,奖金各200元+奖状
三等奖1名,奖金各100元+奖状
2、突破奖
奖励规则:在跑步比赛中取得的名次与上一次跑步的名次相比提
升最多者获得该奖项,如提升名次相同则平分该奖项,奖品为100元。
3、参与奖
奖励规则:每次参与比赛签到,并累计跑完全程10次,可获得纪念品一份。
七、跑步注意事项
1、排名:统一从起点出发,以通过终点的先后顺序签到排名;
2、服装:统一着装,服装于首次报名参加时配发;
3、路程:环橘子洲头外围步行道跑步,路程约为5公里;
4、安全:比赛前请大家做好充分热身,避免关节扭伤,行政组将配备常用药箱,并在每场活动前制定活动安全负责人。
5、后勤:每场比赛配备充足饮用水及显眼宣传物料。
八、费用预算(每季度)
1、药品300元
2、矿泉水1000元
3、宣传物料500元
4、服装(首次参与配发50元x200人)10000元
每逢年底,“总结过去,规划未来”对国人来讲,已经成了比“春晚”还“春晚”,比“饺子”还“饺子”的保留项目。本文以工业品市场部为例给大家作一个简单的剖析~
工业品市场部要对年终总结予以足够的重视――这不仅仅仅是因为工业品市场部需要将工作业绩提交给公司检视和评价,更重要的是:这是工业品市场部回顾和检讨自己工作得失、用心与公司决策层沟通市场发展方向和策略的一次重大机会。
通常,市场部的工作总结要包括如下5大要点:
一、概述:上年度工作状况回顾
1、目标完成状况:比较年初设定目标和岗位职责描述,来说明部门工作完成状况。
2、取得最大成绩:提出工作亮点,在过去一年的工作中所取得的突破性项目进展。
3、面临最大挑战:提出工作难点,并说明目前的进展和需要哪些协调和帮忙。
二、详述:主要项目成果简报
全面回顾过去一年的工作项目,将取得的成果分门别类进行汇报,最好能够用数字说话、
用实例说话,避免空洞的文字性描述。
1、企划:主要从
①市场营销计划、方案和策略;
②产品线规划、产品整体完善、新产品上市策划;
③市场调研、销售和渠道数据分析;
④企业和产品资质的完善与升级等四个方面来进行总结。
2、设计:主要从VI系统完善的角度,对公司宣传册、样本册、产品包装、出厂文件、说明书、展品和礼品设计与制作、企业网站与内刊维护与运营、市场物料管理等做出量化的总结。
3、公关:主要侧重一年里所策划、组织、参加的公关和会务活动的总结,阐明这些公关活动对提升公司在业界品牌影响力所发挥的作用。
4、媒介:对工业品市场部来讲,主要可分为平面媒体和网络媒体两个方面来总结:
(1)平面媒体:总结合作期刊杂志概况及发布平面广告、组织专题采访和发表专题文章的状况。
(2)网络营销:提交公司主要关键词在主要搜索引擎的排行数据;报告网络营销系统的建设和维护状况;统计发布新闻通讯、公司和产品简介等信息的状况。
5、客户:主要从
①客户关系管理系统的建设与维护;
②销售人员培训与支持;
③渠道系统建设与完善三个方面来进行总结。
6、其他。
三、评价:知得失,明方向
1、主要突破和可获得的经验:回顾上一个工作年度,无论从部门管理到具体业务的运作,都会有新的体验和收获,认真总结,慷慨分享。
2、主要不足和可改善的思路:工业品市场部的工作种类繁多、部门交叉合作频繁、费时费力,难免有不足。“知错能改,善莫大焉”――如能用心发现不足,寻求领导和同事帮忙,将能不断迈上新台阶。
四、展望:新年度工作思路和方向
1、部门目标:总结过去是认识自我现状的过程,我们对工业品市场部的认知就是远景蓝图,结合企业资源状况,做出发展规划,部门在下一年的目标就已经跃然纸上了。
2、业务提升与改善:紧盯远期发展规划,对下一年需要做出突破和取得重要进展的业务重点阐述,并提出解决思路和发展方案。
3、部门成长与员工培训:部门的成长离不开员工素质的不断提升,配合未来市场部工作开展需要,提出员工发展规划。
五、预算:主要市场活动与项目预算
市场部是“花钱”的部门几乎已是众所周知――花钱是表象,“为什么花钱?怎样花钱?”才是工业品市场部体现其专业性的关键。
承 包 计 划 书
甲方:
乙方:
兹有乙方承包甲方 项目,根据国家合同法规,按照平等、自愿、
协商一致的原则,双方签定项目承包合同如下:
一、劳务承包项目:
二、承包期限:12年
三、承包费用:以每3年为一期。第一期租金每年2.5万元,第二期租金每年3万元,
第三期租金每年3.5万元,第四期租金每年4万元。
四、承包费支付方式:由乙方按年现金支付。
五、甲方提供条件:甲方向乙方提供必要的场所和工作环境。
六、乙方项目投入:外围装修预计投入5万元;包厢装修预计5万元;家具餐具预计6万元;设备3万元;凉棚5万元。
七、承包期内乙方的职责、任务和要求:
(一)、乙方及其所聘人员必须自觉遵守和服从国家、地方政府的法律法规和甲方各项规章制度,爱护甲方的公共财物和设施及环境。
(二)、在承包期内,对所需人员的聘用、教育管理制度和对聘用人员的报酬待遇,由乙方自主负责决定。在承包期内乙方及所聘人员所发生的劳务纠纷、工伤、病残和安全事故及处理全部由乙方自行负责。
(三)、乙方须将所聘人员名单、住址、身份证件号码及复印件报送甲方备案。
八、合同的变更、解除或终止:本合同已经双方认真研究,慎重考虑而达成一致,均必须共同遵守,需要变更、解除或终止,必须经双方协商并一致同意,未经双方协商并一致同意不得变更、解除或终止。
九、违约责任:
(一)、乙方无故不按时向甲方支付承包费用,按当年承包费的20%向甲方支付滞纳金。
(二)、如乙方未按职责、任务和要求履行职责,完成任务,甲方有权要求乙方从新整改。
(三)、乙方及其所聘人员对甲方公共财物、设施、设备和环境造成损失的,由乙方照价赔偿。
(四)、甲、乙双方任何一方不履行本合同义务或单方面变更、解除或终止的,各自向对方按合同期内承包费总额的20%支付赔偿金。
十、未尽事宜:其它未尽事宜由双方共同协商,签定补充条款作为本合同附件,具有同等效力。甲方负责人签字 : 乙方负责人签字(印鉴): (公章) 住址:身份证件号码:
年 月 日年月日
一、活动背景
你能从千军万马中脱颖而出,你也能如愿以偿的跨入梦寐以求的“象牙塔”,你更有聪慧的头脑、敏锐的思维、饱满的热情、横溢的才华……可为什么你年轻的脸上却写满了迷惘和忧愁?为什么你总是久久地徘徊在成功的门外?为什么你的才华找不到展示的舞台?为什么你一次又一次的失去机会?为什么你年青的心灵总在经受一次又次的挫折……
调查显示:在高校大学生群体中有不少人存在着学习兴趣不浓,学习动力不足,人生目标不明确,缺乏职业规划,求职经验和自信心不足的现象。同时也有一部分同学拥有自己的创意,却没有展示自我的平台。在当今这个知识大爆炸、科学技术发展一日千里的时代,各行各业对人才素质的要求已越来越高。作为一名大学生,如果不能从根本上提高自身的综合素质,有预见性地、科学地规划自己的学习生涯和职业生涯,很难跟得上时代的步伐。
为了能够更好地帮助广大同学树立正确的人生观、学习观、成才观,确立正确的奋斗目标,同时也提高同学们的创业、择业、就业能力。我们精心策划了此次“规划绚丽人生,添彩和谐法大”的职业生涯规划培训活动—— 中国政法大学准律师协会职业生涯规划设计。
二、活动目的
(一)帮助广大同学明确学习目标,端正学习态度,增强学习动力,树立和提高职业规划的意识和能力。
(二)提高同学们参加职场应聘的技巧和能力。
(三)创建一种学校和社会相结合的互动模式,给广大同学提供认识社会,认识职场的机会。
(四)丰富同学们的课余生活,提供实践、交流和学习的平台
三、活动主题
规划绚丽人生,添彩和谐法
四、活动可行性分析
总体来说,可行性较高。优势方面,时间、地点、主办均可实现,承办人员较为充足,经费成本不大;嘉宾拟定为协会杰出学长学姐,其本身优秀具有吸引力,说服力,不同于老师的说教形式,且鉴于其与协会的关系较容易请到;活动主题针对性强,实用性强,对成员吸引力高,且成员有一定组织容易联系,获取信息。弱势方面,活动主题出现频率较高,可能不具备新颖性,这就需要我们前期宣传工作的到位,提高同学们的兴趣;嘉宾自身的时间紧张问题,需要我们进一步积极协调。
五、活动时间、地点、受众
时间:xx年x月x日
地点:中国政法大学学术报告厅
受众:中国政法大学准律师协会全体成员
六、主办方、承办方及负责人
主办 中国政法大学准律师协会
承办 中国政法大学准律师协会秘书处
总负责人:xxx 电话 会场布设:xxx 电话
礼宾引导:xxx 电话 后勤机动:xxx 电话
七、活动嘉宾
嘉宾a、嘉宾b
八、负责部门:
⒈办公组 组长:xx
成员:xxx
职责: 负责活动通知并整理活动资料;负责活动资金的管理;邀请嘉宾。活动所需物品采购(临时有事时由秘书处协调)。
⒉组织组 组长:xxxx
成员:xxxx
职责:负责参加活动人员的协调、安排工作,活动具体时间的安排,活动期间一切活动的组织。
⒊后勤组 组长:xxxx
成员: xxxx、
职责:负责活动的场地、桌子、椅子及活动用品等的准备和管理。
⒋宣传组 组长:xxx
成员: xxxx
职责:负责活动的全程宣传工作,展板的制作,宣传媒体的安排
九、活动准备
1. 前期准备(企划定案——会前2天)
(1)会场布设
① 申请并获得学报的使用许可,协调学报内多媒体设备的使用
② 制作会场布置图
③ 安排会前1天的布场人员工作及协助安排活动当天的礼仪人员配置
(2)礼宾引导
① 准备并派发邀请函,确认嘉宾答复
② 安排活动当日礼仪岗位。包括:学报正门外迁到处2人、正门2人、后门1人、领位3人、嘉宾引领2人、灯光控制1人、多媒体协调1人、机动人员若干
③ 考虑到嘉宾的重要性其接待事宜应由部长团负责,但秘书处应留出相关人员辅助部长团,同时做出嘉宾接待方案,视请到的嘉宾来安排礼宾迎接状况,以此作为备案。
④ 主持人的选拔和排练
(3)后勤机动
① 视活动需求情况列出物品清单
② 清点秘书处现有活动用物品包括桌签、会旗、托盘、签到簿等物品、对照清单视活动需求情况归类,做好清单并准备取用
③ 依清单和现有物品情况采买物品。包括:活动材料用纸、矿泉水、桌花、以及对嘉宾的谢礼等
(4)前期宣传(日期)
①制作简易的手工风车(也可购买成品),风车的四角写”职业规划”,中间四叶印“中国政法大学准律师协会”字样.风车用于两处,一是插于住宿楼前用于宣传活动,二是决赛当天当作路标插于树等建筑物上(类似红地毯效果),插在活动地点门口,当装饰.
②展台宣传
③联系方舟工作室,新闻中心制作海报宣传,在bbs上宣传,制作传单宣传(如只限于协会内部则简单宣传,并通知各个部长在各部内动员宣传参加);
④相关部门制作嘉宾介绍ppt
2.会前准备(活动开始前1小时)
(1)会场布设
①在学报正门外设两张桌子的签到处。
②布置学报讲台:包括讲桌和桌花的位置、讲台下盆栽植物的摆放、幕布及钢丝的整理
③整齐码放场内桌椅。将中部前1排设为嘉宾席,其中第一排为贵宾席须放置相应桌签,3排桌面均整齐放置好活动材料和矿泉水。将各部及与会人员的座位区进行划分,放置桌签
④在多媒体放映室旁置一个协调处、靠正门第一桌为灯控席
⑤在学报后墙正中悬挂会旗
(2)礼宾引导
①所有礼宾人员提前45分钟到岗就位、并熟悉场地
②礼宾负责人向各人讲解场地分布,注意事项并叮嘱重要岗位
(3)后勤机动
①机动待命
(4)入场准备
①引导与会成员签到,入座
②礼仪人员维护现场秩序,保证会前,会中,会后有序进行。
十、活动过程(访谈式)
1.主持人致开幕词,介绍嘉宾。
2.ppt具体介绍嘉宾。(灯光熄灭)
3.(灯光开启)请嘉宾入座,并简短聊天,轻松气氛。
4.主持人与嘉宾通过问答交流形式,使同学们了解嘉宾经历,获得经验,建议,使本次活动的目的得到体现。(主持人问题需专门准备,并与嘉宾事先沟通)。
5.场下同学与嘉宾互动交流,提出自己的疑问,想法。(可准备小奖品鼓励交流)。
6.可穿插文艺节目活跃现场气氛。
7.向嘉宾赠送礼物。
8.主持人致闭幕词,欢送嘉宾,与会成员有序退场。
十一、后续事项
1.部长团及人员送别嘉宾
2.清场,打扫会场,场地交接。
3.各工作人员作非正式小结,秘书处出完整的活动记录和总结留档。
(现场气氛调节、接送车辆、活动后清理人员、合影、餐饮招待、后续联络等)
附录一:物品清单
名称
数量/单位
金额(元)
剪刀
1把
3
会旗
1面
——
签到簿
3本
——
桌签
2个
——
打印纸
1包
20
笔(小奖品)
10支
10
矿泉水
30瓶
45
传单
500份
10
风车
100个
5
气球
100个
5
桌花
3盆
——
嘉宾礼品
2个
100
合计198元
附录二:嘉宾接待案
①部长团负责全程迎接接待,并陪同至嘉宾席就座
②礼仪四名(男女各二或全女)嘉宾到时负责引导
③活动结束后欢送嘉宾退场,部长团陪同
附录三:应急方案
① 嘉宾因种种情况未能出席——事前联系一定要获肯定答复,若活动时对方爽约影响活动在程序上的进行,则临时请校内其他学长学姐、老师与会。
② 场地设备故障——事前测试周全。另外准备无线麦克,与主持人应急预案,万一有变则采用应急案,或即兴互动晚会。
③ 突发危险——场内设安保岗,各安保工作人员要熟悉场地路线、结构,牢记疏散路径,检查安全设施是否无虞,遇到紧急情况组织疏散并向相关部门报告。
注:场地应急图暂缺
附录四:推进日程表
日期
进度
x月x日—x日
活动策划书及方案开始实行,人员分工完毕
x月x日—x日
时间,场地申请完毕,舞台设计出台,到场嘉宾确认
x月x日
物品采买完毕
x月x日
宣传
x月x日
会场布置完毕
x月x日
活动正式举行
一、活动目的
又到了新生入学阶段,新生初来乍到对这里不熟悉需要我们的帮助,但也为了给新生留下美好的印象,同时也为我们树立一个良好的形象,我们组织了迎接新生的工作。为了做好迎接20xx级新生的工作,xx系团委、青年志愿者协会结合了以往迎接新生的工作经验,进行了周密的安排,确保本年度迎新工作的顺利进行。
二、活动主题
“迎新生,创和谐。”
三、活动时间
20xx年xx月xx日
四、活动地点
x号楼门口、宿舍。
五、策划单位
xx系团委、青年志愿者协会。
六、活动对象
xx系20xx级全体新生及家长。
七、活动展开
(一)前期准备
1、准备x张桌子,x个凳子。
2、宣传工作:横幅、宣传板。
3、x月x号x点召集会员熟悉迎新流程和注意事项。
(二)活动流程
在校内我们主要是帮新生及新生家长提行李,并带他们到各个点办理相关手续。
(1)在一楼帮新生看行李。
(2)认真审查新生资格。
(3)带新生到x楼缴费。
(4)分宿舍。
(5)领取饭卡(在收取x元后给新生)。
(6)通知学生其他相关事项。
(三)新生接待工作的纪律要求
1、总要求:文明有序、热情服务、首问负责、团结协作、完成任务。
2、具体要求
(1)按照分工,迅速开展工作。
(2)所有参与接待的人,按时到岗到位,不得迟到早退,确实有特殊情况者,提出申请并做好交接工作。
(3)要热情、热心、耐心。
(4)特殊问题,统一处理。