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设计师岗位职责

2022-06-03 23:15:59

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第一篇:设计师岗位职责

职责:

1、负责公司VI视觉识别系统的建设、修订与完善并培训推广,负责日常VI合规审核;

2、负责公司日常创意设计(包括但不限于海报、信息图、动图、H5页面等);

3、负责公司宣传片、纪录片的拍摄与制作;

4、负责公司大型品牌项目在新媒体上的宣传策划、实施与推广;

5、配合业务部门进行品牌经营活动。

任职要求:

1、学历:本科及以上学历;

2、专业:广告、设计类专业;

3、经验:五年以上相关工作经验;

4、技能:熟练使用illustrator, Photoshop, InDesign,AE,Premiere等设计工具;

5、素质:较强的执行力,优秀的审美能力,良好的跨部门沟通协调能力,较强的抗压能力,较强的文字功底。

第二篇:电子商务专员岗位职责及能力要求

职责描述:

1、负责ebay,Amazon渠道开拓及有效运营管理;

2、负责店铺运营状态及协调运转;

3、有网络销售成功的案例;

4、营销总监--境外电子商务

任职要求:

1、本科学历,英语六级,跨境电商行业同等岗位5年工作经验,熟悉欧美文化;

2、熟悉跨境B2C网站的运营和赢利模式,具有运营平台战略规划、网站宣传推广、活动策划及日常运营管理等方面的专长;

3、熟悉或了解零售连锁行业者优先;在网络经营及电子商务运营方面有成功案例,对于电子商务行业盈利模式及发展趋势有独到见解;

4、具有网络营销的专业知识与技巧,具有线上渠道的业务拓展经验;

第三篇:宿管员的岗位职责要求

1、爱岗敬业,爱生如子,遵守学校的规章制度,细心、耐心、诚心地指导、管理好住校生一周的各项工作,全心全意地关心爱护每一位学生。每天实行首问负责制。对于家长的询问要做到耐心、细致以解答。

2、重视学生宿舍的安全管理。采取切实措施做好防火、防电、防水、防烫、防盗工作,消除各种安全隐患,确保学生人身安全、财物安全,保证学生财物不受损失。若因工作疏忽而造成意外事故,有关教师必须承担相应责任。

3、认真规范地做好学生宿舍的卫生保洁及其消毒工作。注意保温、降暑、防蚊、防虫、防鼠、防蝇,预防疾病,每天进行卫生监督和检查,并适时清扫学生未处理干净的卫生死角和学生的内务整洁,确保学生宿舍内外干燥、卫生、整洁,物品摆放整齐、有序,创设一个洁净、舒适、温馨的住校环境。

4、周到、细致地照应好学生休息,学生睡前必须清点人数,维持好宿舍秩序,保证学生有足够的睡眠时间。保育老师要照应好学生盖被和大小便。清晨按时叫醒每一位学生。

5、关注学生的饮食卫生,教育并督促学生不买、不吃腐蚀、变质和“三无”食品,促其养成良好的饮食卫生习惯。

6、指导、帮助学生做好洗漱工作以及床、被褥、衣、物等整理工作,督促学生讲究个人卫生,不断提高学生的生活自理能力。

7、关注学生的心理健康。针对学生的心理特点和年龄特点,有针对性地做好心理疏导工作,保证学生的健康成长。

8、注重宿舍文化建设,营造文明、温馨的宿舍氛围。协同学校组织寄宿生开展丰富多彩的校园文化活动,拓展素质教育空间,彰显学生个性。

9、及时关注学生生命健康。若遇学生生病或遇意外伤害,应在第一时间内采取相应措施,情况紧急的,应立即向有关领导和部门报告,并及时通知家长,与之取得联系。

10、加强任课教师沟通,经常交流学生的思想、品德、学习、健康等状况。

11、坚守岗位,上班时间不得随意离开自己的岗位,要做到岗不离人,与家长明确接送责任,确保学生安全。

12、注重与学生家庭的联系与沟通,及时、主动地通报学生在校情况,认真倾听家长意见,要做到多听家长说一句、多和家长说一句,积极争取学生家长的关心、支持与配合,形成教育合力。

13、勤俭节约,爱护公物,不开长明灯,不滴长流水。记录并保管好住校生代管的钱、物。

第四篇:设计师岗位职责

职责描述:

1.负责日常店铺的运营、接待来访客户。

2.能够独立谈单并完成客户的整体软装设计方案制作,包括整体空间的布局、家具、灯具、饰品和地毯等选配方案。

3.具备良好的表达能力,能熟练地运用专业知识向客户讲解设计方案。

4.负责客户的软装设计到陈列摆场的全过程。

5.就设计过程中的各个环节进行协调、问题解决及沟通。

任职要求:

1.大专及以上学历,艺术设计、室内设计等设计相关专业,24-32岁,形象气质佳。

2.有良好的方案洽谈沟通能力。

3.熟练使用CAD、PS、PPT等绘图软件的操作能力。

4.良好的英语听说读写能力。

5.在沪2-3年以上或上海户籍。

6.有室内或软装设计从业经验优先。

第五篇:宿管员的岗位职责要求

根据公寓楼相关管理规定,履行公寓楼的秩序、安全保卫、防火防盗、正确用电、公物报修、人员物品出入、宿舍调配、公物管理等项职责,完成中心指导老师临时布置的其他工作任务。

一、 遵纪守法,严格执行学院的各项管理规章制度

二、认真做好会客登记,尽快熟悉本楼学生,做到是否本楼学生一目了然;

三、文明用语,热情为学生及来访客人服务,切忌用不文明的言语与学生及来访客人发生争执。

四、负责对学生宿舍公共场所和学生房间卫生、安全的检查工作,每天定时或不定时在楼内巡回检查,对所负责楼卫生、安全检查至少两次,发现问题及时处理,做好检查记录;每周将检查结果汇总上交。

五、按照规章制度、维护学生宿舍的正常秩序,及时检查纠正违章违纪现象,并向关部门反映情况。

六、 按时开关宿舍大门,检查就寝情况,维持就寝秩序,防止男女互串

七、 每月要定期或不定期对学生宿舍进行查铺两次以上,防止外人住宿,如有学生带外人 或异性人员留宿,按学生公寓管理的有关规定将有关材料上报学院学生工作处

八、宿舍楼发生酗酒、打架、、盗窃等恶性的事件,管理员要努力在第一时间发现、及时制止,正常上班时间要及时通知班主任老师或处室领导,晚上要及时通知值班领导。

九、负责公寓内物品出入的管理工作,防止公共财产及个人的大型贵重物品的

流失。

十、负责本楼所有维修项目的报修工作,做好登记。

十一、负责管辖各楼的共用设备、家具等物品的建账登记工作。

十二、负责值班室内的卫生清理工作,保持值班室内整洁有序。

十三、全面掌握本楼各房间住宿人员情况,在中心安排下努力做好宿舍房间的调整、使用、退房等各项工作。

十四、负责保管好宿舍学生房间的钥匙,严格按规章制度使用,不允许私自借用他人,做好登记记录,单独一人不得进入学生宿舍,禁止私自动用学生房间内私人物品,违者将严肃处理。

十五、做好工作记录,积累保存各类统计数字和安全、卫生等检查资料。

十六、值班实行轮流值班制度,如需调班,可平等自愿双向协商。

十七、及时处理公寓内的突发情况,做到“早发现、能处理、零损失”

十八、积极完成领导安排的各项工作和突击任务。

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