千文网小编为你整理了多篇相关的《销售培训师岗位职责和任职要求(优秀范文六篇)》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在千文网还可以找到更多《销售培训师岗位职责和任职要求(优秀范文六篇)》。
餐厅销售经理的岗位职责和任职要求
本文是关于餐厅销售经理的岗位职责和任职要求,仅供参考,希望对您有所帮助,。
篇1
【岗位职责】
1、负责餐厅的业务开发和客户群拓展,寻访写字楼、公司的企业客户或者团队客户;
2、与餐厅的市场顾问公司一道,完成餐厅的市场活动的策划和落地;
3、与商场的市场团队一道,完成餐厅在商场内的各项活动的对接和关系维护;
【岗位要求】
1、大专以上学历
2、2年以上餐厅推广经验
3、有餐厅推广渠道
4、积极进取、有上进心
5、善于沟通
篇2
岗位职责:
1、执行公司制定的销售计划,协助在本公司推动客情服务、销售计划。
2、参加公司销售会议,了解销售计划、营业目标等,并根据现场收集的资料建议公司具体推动实施方案。
3、根据‘推动计划’在餐厅协助现场推行。具体推行内容包括:现场跟踪、产品知识、服务技巧和销售技巧、沟通技巧熟练等。
4、做好餐厅内的销售工作提升回头客及户外拜访工作。
6、协助公司根据市场的需要,定期调整酒店销售活动策划。
7、每周检讨本周推行成效,并呈报销售总监,协同销售总监一起订立目标跟进销售服务行动。
8、每个月与销售总监举行1次总结检讨汇报,包括反馈餐厅销售推行成效、
跟进行动及餐厅现状,呈报公司领导。
任职资格:
1、8年以上餐饮销售工作经验,4年以上餐饮销售管理工作经验。
2、出色的语言表达和人际沟通能力;
3、对目标的积极追求和不满足的精神,能承受工作压力;
4、优秀的执行能力和规划能力;
5、认真主动的工作态度和强烈的责任心;
6、优秀的团队领导能力。
7、熟练掌握并运用市场营销的理念,方法;
8、熟悉餐饮行业销售。
篇3
岗位职责:
1.根据分工负责会务、婚宴、网络、散客、团队、餐饮等服务项目的营销工作,并参与接待服务。
2.负责新客户开拓、客户资料收集,挖掘客户需求;
3.与客户建立良好的沟通关系,为客户提供优质服务;
任职资格
1、1年以上销售经验,有客户资源
2、有强烈责任心和进取心;吃苦耐劳,有良好的团队合作精神;
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强;
1、负责完成脱硫脱硝工程的投标、设计、实施各环节的塔、箱罐、容器、烟道、平台梯子、支撑钢结构等非标设备内容;
2、负责脱硫脱硝工程非标设备专业的初步设计、施工图及竣工图设计,协助部门经理对设计过程进行管理;
3、与其他各专业协作完成非标设备专业与其他专业的相互提资工作;
4、配合采购部完成设备采购工作,负责编制非标设备的招标技术规范书和订货技术协议;
5、配合工程部完成设备安装分包单位招标,负责提供非标设备工程量清单;
6、监督、审查工程部施工时对设计文件、图纸的执行是否到位;处理施工现场提出的.与设计有关的技术问题;
7、完成上级领导交付的其他工作。
岗位职责:
设备工程师要求有制药机械,药品生产机械,实际管理、维护经验;熟悉化工、制药、化验、检测等设备可实施设计安装和管理工作。
1、负责建设工程中涉及机械部分的工作,包括编写用户要求书;
2、协助领导完成设备验收调试验证工作,对生产设备运行进行监督,负责设备的维护检修;
3、负责设备到货验收及安装调试验收验证工作(到货计划、安装计划、调试计划、验证计划等);
4、起草设备管理的规章制度及设备的日常管理类文件和设备维保规程。对所有生产设备运行情况进行监督指导,使操作人员严格按SOP操作进行;
5、工艺设备检修维护、设备故障的检查与处理、与设备厂家联系维修事宜。定期接受公司组织、安排的培训并通过考核,负责对设备使用人员培训。
任职要求:
1、3年以上工作经验,2年以上同岗位工作经验;
2、生物、制药、化工、机械相关专业知识;
3、熟练使用办公软件、工程软件;
3、具有良好的沟通表达能力;
4、服从公司的规章制度,服从领导的管理
职责:
1:负责产品的售后支持工作;
2:响应及解决客户的技术要求及疑问;解决用户在产品使用过程中到的技术问题;
3:协助销售人员和客户进行各个层面(业务、技术实现)的技术交流和解答;
4:技术方案、各类标准和政策、技术服务流程及相关规定的制定;
5:跟踪和学习最新的技术动态,及时了解新技术、新业务和新设备;
岗位要求:
1. 本科及以上学历,3年以上汽车相关专业工作经验
2. 熟练掌握新能源汽车行业产品技术技能,接受新技术和新业务能力强,技术过硬,能独立处理紧急任务;
3. 具有丰富的项目管理经验,精通相关专业知识,有较强的表达和协调能力,能够有创造性的开展工作;
4. 善于合作,具有良好的团队精神及较强的组织协调能力,具有良好的人际关系和沟通协作能力;
5. 工作认真、具备良好的职业道德和敬业精神;
6. 能够承受较强的工作压力,能适应出差。
岗位职责:
1、建立健全设备管理制度、维护保养制度,做好设备技术资料的形成、积累、整理、立卷、归档工作;
2、编制年、季、月度施工设备的预检计划、设备大中修计划,备件制造和供应计划;
3、根据施工发展或项目需要,协同上级制订新设备采购、投资计划,组织设备的选型和申购;
4、负责公司各类设备运行情况的检查、记录、考核以及日常管理工作;
5、负责各类设备的维护保养管理工作,在机电设备安装工程中起到审核、协调、监督的作用;
6、编制设备安全操作规程,做好对操作人员的技术操作考核,签发操作合格证等工作;
7、协助上级领导处理重大设备事故,参加事故的分析,提出处理意见,对重大事故及时报告上级主管和公司,按时准确填报有关统计报表。
任职资格:
1、大学本科及以上学历,机械、工程、自动化等相关专业;
2、2年以上动力设备维护管理工作经验,有大型动力设备维护经验者优先;
3、熟悉工程机械构造原理,有一定工程机械故障处理经验、机械设计和机械维护经验,熟知设备保养、维修流程及规范和标准;
4、能够对工程机械设备进行维修维护及故障排除并能从事现场工作,熟练使用现代化办公软件、Auto CAD等制图软件、办公设备。
1.参与业务区域内现场仪器仪表、分析设备、控制系统的维护工作,协助解决仪表问题。
2.参与检修相关电气设备与系统,包括高/中/低压变电站和开关柜、MCC、变频器、电池和UPS系统、高达55MW的大马达、高达100MW的大发电机、励磁/发电机控制、降压马达启动设备等
3.与区域管理团队合作,培训操作人员现场仪器仪表、分析设备、控制系统操作技能。
4.定期回顾仪表、电气方面PM,创建必要的当地PM。
5.主导控制系统、现场仪表及分析设备的故障维修及年度大修计划的准备和实施。
6.制订本专业的备件计划,确保合适的备件库存既满足财务目标又满足设备维修要求。
7.加强硬件、软件建设和修改控制程序以支持LMPC和运行端口的执行。
8.对Maximo系统中的故障数据进行分析以确定仪表维护的最佳周期,并对关键影响因素进行改造或者优化。
9.与区域业务团队协作,根据仪表现状,对仪表改进/升级、重大维护和备件计划提供指导意见。
10.回顾和解释预防性维护数据,包括部分放电监测PDM、和热成像,按要求制订行动计划。
11.制订、执行和监控电气设备的预防性维护程序。
12.按要求准备电气设备维护标准。确保电气设备使用和维护符合国家标准。
13.根据仪表运行状况建立相关仪表标准。审核控制系统。
14.管理控制系统的硬件和软件记录,确保设备和过程控制团队的信息及时更新。
15.为区域新项目提供专业支持,回顾仪表规格书和技术协议、仪表配置以确保其符合林德集团要求,必要时执行检查、测试。
16.遇重大工厂停工或特别情况,协助运行团队并提供维护支持。监管故障设备的纠正使之符合EMOC原则,以及故障的根本原因分析,并贯彻执行RBU范围内的行动计划。
17.确保仪表的使用符合过程控制要求和内外部标准。
18.为业务区域内可靠性和效率改善方面提供支持,制定意外事故/风险防范计划。
19.紧急事件的快速反应。
20.仪表新技术的推广和技术知识培训。
21.IS 技术支持。