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市场部岗位职责

2022-04-22 11:19:47

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第一篇:市场部岗位职责

岗位名称:市场部经理

直接上级:营销部经理

下属岗位:业务管理员,市场调查员

岗位性质:全面主持市场部的工作

管理权限:对本部职责范围内的工作有指挥、协调、监督管理的权力

管理责任:对所承担的工作全面负责

主要职责:

1.对产品销售管理工作;

2.负责市场开拓和管理工作;

3.负责编制本部门年季月销售和预算的计划工作;

4.对销售管理办法的研究和改进;

5.产品市场销售潜力的调查和分析;

6.对下属人员工作的考核、评比、激励;

7.销售成绩的统计与分析;

8.对同业、客户、环境的调研;

9.负责对账物卡的核对;

10.定期或不定期地组织对销售情况的分析和讨论;

11.半年一次销售情况的评价;

12.有对下属的人事推荐权和考核、评价权。

岗位要求:

1.具有大专以上文化程度和营销管理知识;

2.具有较强的管理能力和工作协调能力;

3.熟悉公司产品和基本生产情况。

参加会议:

1.参加公司召开部以上有关工作会议;

2.参加公司每月季的工作协调会;

3.参加公司年度工作评比会。

第二篇:市场部策划岗位职责

岗位要求

一、确保华南公司销售指标的完成

1、根据营销战略制订销售策略和销售计划并组织实施

2、根据营销战略规划行业发展计划及客户布局并组织实施

3、根据营销战略配合市场部策划实施营销市场活动

二、关键行业、客户的开发与维护

1、核心行业、明星行业、潜在行业的开发与维护

2、战略客户及大客户的开发与维护

三、战略产品的推广

1、根据公司产品战略,有力推动战略产品的推广及销售工作

四、华南公司运营管理

1、销售岗位招聘

2、确保项目利润,合理控制项目费用

3、推动销售人员能力培养计划落地

4、主动协调沟通销售中心与专业中心合作,为客户经理提供资源支持,保证项目顺利实施,客户满意

任职资格

1、大学本科及以上学历,市场营销、销售管理、企业管理等专业毕业;

2、具有五年以上从事销售管理工作的经验;

3、具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力,能够带领团队有效开发客户资源;

4、具有一定抗压能力,有较强的市场开拓和销售能力;

5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神,组建和培训团队经验丰富,对管理培训行业有深刻的理解。

6、具有良好的人际公关能力。

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