千文网小编为你整理了多篇相关的《供应部总结(推荐6篇)》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在千文网还可以找到更多《供应部总结(推荐6篇)》。
第一篇：供应部总结
20xx年，供应部在公司领导的正确领导和大力支持下，以加强仓库管理、及时准确的物流配送和紧紧围绕采购业务为重点，按照“价格更低、质量更好、效率更高、服务更优和及时供应”的要求，努力提高物资供应保障能力，各项工作稳步提升。现将20xx年工作做如下总结汇报：
一、工作完成情况
今年供应部在克服原材料价格波动大、资金紧张等因难下，始终把做好部门工作放在首要位置，一切工作围绕原材料采购、仓库材料收发和产成品配送工作这个中心来开展，圆满完成今年工作任务。
今年在公司的统一安排下，供应部同有关部门一起完善了供应部各项职责和管理规定，完成了各种内业资料，达到了质量体系认证要求。
今年以来，受铁道部铁路建设资金不到位,柴油价格上涨和西部火车皮紧张影响。我们所使用的大多原材料价格波动特别大,资金特别紧张给我们原材料供应代来很大危机。在此情况下供应部加大新进货渠道开发，加大老供应厂商的联系，全年完成采购原材料共5890多吨，保质保量地完成了原材料供应任务。
今年以来，公司新增加了中交泸昆、贵开线、五局沪昆贵州段云南段、成绵乐的供货，点多线长增加了不少成品配送的难度，10月份又加上闹油荒更是让我们的工作难上加难。驾驶员常常是晚上排队加油白天跑车。因10月份大多工地停工,供应部司机只留彭惠群一个,加上资金紧张物流停止给我们运输,为节约成本榕江,富源复配站的母液都自己运输,彭惠群常常是晚上10点回来早上一早又出车,他因长时间跑车吃饭不准时有严重的胃病，今年7、8月份他好多次胃病发了都是晚上输液第二天早上又出发跑车。正是有了他们这些优秀的员工和大家团结合作努力工作，今年供应部圆满完成了公司物流配送工作。
二、存在问题
在实践中常遇到许多新问题，还需要进一步完善采购、仓储和配送管理制度，规范采购、领料程序，不断提高效益与效率。
原材料采购没有完全作到货比三家，部份原材料需增加合格供应商。
部门员工还需加强学习，特别是主人翁意识还不强。工作主动性不够。
三、20xx年工作计划
在完成公司下达的20xx的工作计划外，进一步完善采购、仓储和配送管理制度。加强管理，加强部门员工学习提高业务水平，提高员工工作主动性，增强主人翁意识。增加原材料厂商真正作到货比三家，多了解市场信息降底原材料成本。
第二篇：磅房组长岗位职责
磅房组长岗位职责
1、负责班组的管理工作，组织和安排取样、制样、过磅计量日常工作的开展，保证正常工作秩序。
2、严格管理岗位员工按工作标准执行操作流程，杜绝人为因素影响工作结果。
3、有权指导、监督、检查工作人员执行工作操作规程，有权制止违章作业和不合理化的工作。
4、负责落实班组内设备维护保养检修工作。
5、负责落实班组常用消耗品的采购计划、入库验收工作，保证日常消耗和库存的平衡。
6、负责各种技术资料、原始记录、台账等综合管理工作，进行分类归档管理。
7、组织开展岗位技术培训，岗位练兵活动，岗位工作技能定期考核工作，不断提高作业人员的作业水平。
8、负责督促班组成员保持责任区范围内的清洁。
第三篇：地磅房工作制度
地 磅 房 工 作 制 度
1、接受项目指挥部部领导，负责所有进场材料的管理工作，包括对进场材料的分类、计量、质量验证、票据发放、数据统计与进料台帐记录等工作。
2、负责维持进场车辆的运行秩序，在地磅处称量后负责指挥车辆将物料卸在指定位置。
3、设过磅员、监磅员、收料员三个岗位。过磅时，由过磅员、监磅员同时进行物料分类、计量与票据发放，过磅后由卸料处负责签认。
4、及时认真检查进料情况，发现供料方有以下情况时： (1) 过磅时有舞弊行为的; (2) 进料规格与质量不合要求的; (3) 扰乱进料秩序，不听指挥卸料的; (4) 故意重复称量的; (5) 其它损害我方利益的。
磅房有权收回票据，中止进料，并及时报告项目指挥部。
5、每日对进料进行分类统计，并登计好收料台帐，每日将收料报告单经签认后报拌和站统计。
6、地磅房工作人员必须坚持挂牌上岗制度。上班时必须配带胸牌。
7、负责收料专用章和过磅单据的保管工作。
第四篇：磅房管理制度
磅房管理制度
一、磅房由销售部门及所在单位双重管理，并由司磅员全面负责现场工作，销售负责人负责监督管理。
二、磅房司磅员负责组织本班所有工作，监督检查各种票据开具是否正确，办理流程是否符合规定，移接交是否清晰、有无遗漏。
三、磅房接到总经理或销售负责人下发的发货指令时，才可发运货物，否则一律不予发运。
四、对于公司采购的物料货物，磅房要依照惯例请示汇报销售负责人及后勤厂长库管后，方可在销售负责人、后勤厂长、库管监督下过磅、开票，不得擅自做主。发现问题时要及时向上级报告，不得瞒报、不报。
五、发料时按工作流程严格执行，司磅员在填写票据时必须核对清楚、规范填写，确保准确无误后，妥善保管相关手续。
六、过磅时，司磅员要辨别车辆相关手续的真伪，包括派车证的真假，谨防假冒。严禁无关人员在地磅四周逗留，谨防其他车辆或物品影响计量精准。
七、交接班时，上一班人员必须交代清楚发料情况、及票据使用、料场存料情况，待下一班人员检查无误并确认后方可下班。
八、提前做好票据申领工作，防止因票据短缺造成车辆装运延误。
九、票据由司磅员签收，销售负责人收缴保存。接收时
要注意票据票号是否与发放时一致，并确认票据数量，准确无误后签字接收。票据用完后，按相关规定作好票据登记，并及时通知领票人收取。
十一、除财务、销售、属地管理人员外，其他人一律不准进入磅房。
十二、磅房工作人员要着装整洁、举止文明、态度热情、服务周到并佩戴上岗证，不得离岗、脱岗、睡岗。
十四、搞好磅房的卫生清洁工作，做好设备的日常养护，保证计量准确无误。
十五、严格保守公司秘密，按公司规定办事，严禁和任何人谈论与工作有关的保密信息。
第五篇：篇五过磅管理制度
地磅管理制度
1、 严格按照公司的各项规章制度进行过磅；
2、 每次过磅必须保证人员两人或两人以上在场；
3、 车辆卸货过程中不允许称重操作，避免称重误差 ；
4、 当磅表为负值的状态下不允许过磅．避免人为减少磅的基数；
5、 称重打印前清空地磅四周,当磅称重显示器数据平稳后再进行读数、保存，记录；
6、认真核对供货单位的发货单，所有数据必须保证其准确性；当过磅重量与送货单误 差超过正负20公斤时,应及时采购员联系汇报,并在送货单上填写实收重量;
7、 爱护保养设备和仪器仪表保证设备的正常使用。加强磅秤的卫生管理工作，发现设备出现异常情况及时汇报，请相关部门处理，过磅员不得擅自处理；
8、磅单数据与台帐相符，不得涂改、漏页，保管好磅单票据及发货单，按时上报；
9、熟练掌握磅秤的操作规程及有关仪器、仪表的使用方法。严把计量关，做到手勤、眼勤。称重时要仔细检查，坚决消缺堵漏。计量的帐、卡、表要求数字准确、清晰，数据真实、可靠，如有不实，追究相关岗位人员责任；
10、热爱本职工作，坚持原则、坚守岗位，维护公司利益。过磅员工作态度必须
端正，工作细心、认真负责，不得弄虚作假，徇私舞弊，篡改数据，不向被称重单位吃、拿、卡、要。如有损害公司利益的行为，一经发现按公司有关规定处理 ；
11、认真学习业务知识，提高岗位技能。严格要求自己，不谋私利、廉洁奉献，
做好本职工作；
12、保持地磅台面干净整洁，保证设备运行的准确性。
第六篇：磅房管理制度及计量员岗位职责
磅房管理制度及计量员岗位职责
地磅房管理制度
1、严格执行公司的各项规章制度。
2、车辆上下磅过程中不允许称重操作，避免车辆不完全上磅就进行称重。
3、不得让司机及货主进入磅房，更不能与其闲谈，车主及其他人员不得翻阅原始数据和司磅台帐。
4、在磅表为负值的状态下不允许过磅．避免人为减少磅的基数（正常应当是空磅为”0”）
5、自动读取磅表数据,并可以打印装卸通知单和采购调运单．避免手工填写的人为漏洞。手工填写的其它单据必须真实准确，不得弄虚作假。
6、认真核对各种原料供货单位的发货票，所有数据必须保证其准确性。每天及时地把各种数据上报各相关部门。
7、爱护保养设备和仪器仪表，保证设备的正常使用，做好磅房“三防”工作：
防火（离开磅房应切断所有电源，会使用消防器材）。 防盗（关闭、锁好门窗）。
防雷（检查接地线是否完好，特别是雷电天气更要精心维护，做好安全防范措施）。加强室内及磅秤的卫生管理工作，发现设备缺
陷及时汇报，请相关部门处理。司磅员不得擅自处理，否则后果自负。
8、磅单数据与台帐相符，不得涂改、漏页，保管好磅单票据。归纳整理好各单位货运量，按时上交。
9、熟练掌握磅秤的操作规程及有关仪器、仪表的使用方法。严把计量关，做到手勤、眼勤。车辆过皮重、毛重时要仔细检查，坚决消缺堵漏。计量的帐、卡、表要求数字准确、清晰，数据真实、可靠，如有不实，追究相关岗位人员责任。
10、车辆过磅必须清点车内人数，检查是否夹带与本货物无关的货物，检查车辆是否按规定停放合理位置，避免计量不准，造成失误。
11、热爱本职工作，坚持原则、坚守岗位，严守商业秘密，维护公司利益。司磅员工作态度必须端正，工作细心、认真负责，不得弄虚作假，徇私舞弊，篡改数据。如有损害公司利益的行为，一经发现按公司有关规定严肃处理。
12、认真学习业务知识，提高岗位技能。严格要求自己，不谋私利廉洁奉献，做好本职工作。
13、日常过磅时，应坚守岗位，认真计量，计量结果及时上报。司磅员不得中途串岗、溜岗以及做与工作无关的事，如有发现按公司有关规定执行。
14、搞好室内卫生，保持地磅台面干净整洁，保证设备运行准确性。
15、严格执行交接班制度，并作好交接班记录。
16、完成领导交办的其它临时工作。
计量员岗位职责
1、执行本公司的各项规章制度。
2、贯彻执行国家计量法律法规，掌握计量知识和技术，坚守岗位，履行岗位职责，遵守职业道德，团结协作，模范地完成工作任务。
3、熟悉计量设备（仪器）性能，做好计量设备设施的维护保养工作，确保计量设备设施工作正常。
4、坚持实事求是的原则，做好计量工作，做到不错计，不漏计，司磅记录和凭证准确完整，字迹清晰，保存完好。
5、认真做好计量统计工作，建立健全计量台帐，及时准确传递计量数据，为公司生产经营服务。
6、严格执行公司的规章制度，不与客户和其他人员闲聊，不允许无关人员进入磅房。
7、保守公司的商业机密，不得向外泄露相关数据和记录情况。
8、工作细心、认真负责，不得弄虚作假，徇私舞弊，篡改数据。
9、学习并执行安全技术规程，加强防火、防盗、防雷等安全工作。
10、严格执行交接班制度，如实填写交接班记录。
11、完成领导交办的其它临时工作任务。