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第一篇：工地试验室管理制度
工地试验室管理制度
为确保工程质量，严格过程控制，为生产、技术提供过程与最终检测结果，制订本制度。
1试验室组织机构
1.1概况
本试验室为工地临时性试验室，主要包括钢筋、混凝土力学试验、现场结构物检测试验等。试验室主任、检验工程师都有工程师证书，均持证上岗。
1.2业务培训
试验室人员接受项目部的业务培训，并由试验室主任对试验人员采取讲座培训形式进行业务与技术培训，提高试验人员技能与业务水平。
2职责范围
2.1试验室的职能
(1)接受上级试验室的指导、检查和监督；从事具体试验检测工作。
(2)贯彻执行国家、交通部有关规章制度、标准、规程和规范，根据本项目实际情况制定相应的实施细则，解决试验工作中的重要技术问题。
(3)从事项目的试验检测。
(4)进行新材料、新工艺、新技术及其检测方法的试验研究，积极推广先进枝术和先进的测试手段。
(5)掌握本项目试验人员动态、试验仪器设备情况以及计量器具的定期检定等事宜。
(6)对本项目必要的试验资料进行统计分析和总结。
(7)制定试验人员的职责和工作纪律。
2.2试验室主任职责
(1)试验室主任在总工程师的具体领导下，负责试验室的全面工作。
(2)贯彻执行国家有关产品与工程质量监督、检验的方针政策，贯彻执行上级主管部门的政策、法规、条例和制度，制订试验室的计划。
(3)主持制订并贯彻质量检验的各项规章制度，保证检测工作的公正性、科学性和准确性。
(4)负责安排试验室的试验、检测工作计划，作出具体安排和实施，发现问题及时解决。
(5)签发试验室发出的文件和试验检测报告。
(6)完成领导临时交办的任务。
2.3检验工程师职责
(1)在主任的领导下，负责试验室的技术管理工作。
(2)贯彻执行国家的有关标准、计量法的规定，全面掌握本领域检测技术的发展方向。
(3)审批试验测试大纲、检验实施细则，检验操作规程、专用检测仪器设备的暂行校验方法；
(4)审查试验报告，主持解决检测过程中存在的技术问题。
(5)组织人员培训，提高试验人员的技术业务水平。
(6)主任不在岗时，履行主任职责。
(7)完成领导临时交办的任务。
2.4试验检测人员职责
(1)在主任的领导下，严格按照技术标准检测规程，承担所从事的试验检测工作，并对检测数据的真实性和准确性负责。
(2)熟悉所从事的检测工作，认真学习专业知识，掌握专业检测技术的现状和发展趋势，提高检测技术水平。
(3)严格按照检测规范开展各项检测工作，按规定做好检测记录，对有疑问的检测数据要认真核对，并要按规定对数据进行分析处理，对计算结果认真复核并及时报告检测结果，确保检测数据和结果的及时、准确、可靠、真实。
(4)爱护仪器设备，定期进行维护保养，检测前检查校正，检测后检查仪器是否正常，并及时清理，发现故障或异常情况及时报告主任，并对检测数据有效性进行评定，采取相应的措施。
(5)有权拒绝使用不合格或超期检定的仪器设备，有权拒绝行政领导对检测数据的干预，有权超越反映弄虚作假或违反检测规定的行为。
(6)严格遵守试验室的各项管理制度，服从分配，坚守岗位，按时完成试验检测任务。
(7)遵守安全检查制度，实行文明检测。
(8)讲求工作效率和职业道德，热情服务，本着“科学、公正、求实、创新”的工作态度完成本岗位的工作。
(9)完成领导临时交办的任务。
2.5其他试验人员职责
(1)服从工作安排，严格岗位，忠于职守，对各自的工作质量负责。
(2)不断更新知识，提高工作水平，遵守职业道德和各项规章制度。
(3)文明生产，热情待人，努力做好后勤服务工作。
(4)完成领导临时交办的任务。
3试验人员工作纪律
（1）认真学习，坚决贯彻国家、部门、地方有关文件、政策法令、纪律，严格按照有关标准规范、方法进行各项测试工作，实事求是，依法办事，做到检测数据准确、结论正确无误；
（2）坚持原则，忠于职守，遵守公司《管理手册》中规定的各项规程。
（3）履行职责、遵纪守法、不以权谋私、不受礼、不收贿、不参加分包单位组织的宴请和娱乐活动。
（4）抵制任何行政干涉和经济利益影响，秉公办事，以事实和数据为依据，以标准、规范和规程为准绳，保证检测数据的真实可靠。
（5）未经许可，不准擅自抽样和违章处理试样，不私自承接检测任务、不私自检测产品，不向受检方泄漏监督检测的抽样内容和时间。
（6）严守试验室秘密。
4试验工作管理
4.1采用标准:
采用建设部建筑工程标准、规范进行试验检测。标准未覆盖的试验检测项目，采用国家标准或建设部标准。
4.2试验记录和试验报告用表:
按工程指挥部颁发的`《监理规程》表格实施。如此规程中无可用表格，需增加表格时，应报经监理公司、指挥部同意并备案后实施。
4.3试验原始记录、报告的规范、整理及归档试验原始记录手写，正式试验报告按照统一要求，一律用激光打印，试验原始记录、报告的签名用炭素黑色笔手写。资料一式六份。一份完整的试验报告包括：材料出厂合格证、报检单、见证记录单、试验报告。各种资料纸张规格采用70g/m2木浆亮白A4纸。
4.4试验程序:
(1)选择供料点试验：根据设计图纸要求到料场取料试验，结论合格后考虑采购。
(2)材料进场试验：试验室人员接到物资部门材料取样试验委托单后，请监理工程师旁站对进场材料按批量、按频率取样进行试验，试验结论合格，该材料可入库用于工程施工，经试验不合格的材料报有关部门进行处理。
（3）混凝土到达现场后必须由试验人员检测坍落度等混凝土工作性，合格方可使用，混凝土的工作性不满足要求时，无条件退回拌和站。混凝土浇筑过程中，试验人员必须全程监督混凝土质量，同时按标准及规定频率成型混凝土试件，收集混凝土开盘单及合格证。
(4)标准试验：试验室在标准的环境条件下、按照标准的方法做混凝土、砂浆、水泥浆配合比标准试验。
(5)工序试验：每道工序完，按规定试验，合格后转入下道工序，不合格采取补救措施或返工重来。
(6)交工验收试验：配合质检部门做好交工验收工作。
4.5资料管理制度：
（1）图书资料管理
①新购进的图书、标准、规范资料等，都交室内资料管理员统一登记、编号，并加盖公章，妥善保管。
○常用标准规范，应做到人手一册，由个人保管。 2○专业资料仅供本室人员使用，外单位借阅，需经领导批准，任何人不3准私自外借。
○资料管理中应随时注意新标准、新规范的颁发、出版情况，及时进行4更新。
（2）试验资料档案管理
①试验检测过程中试验员应做好试验原始记录，试验检测完成后登记相关仪器使用记录、试验台帐，将试验原始记录交资料员出具试验报告并装订好，交试验员、复核人和监理工程师依次签字确认，最后资料员按专业分类归档，必须做到试验原始记录、试验台帐和试验报告三统一。
②所有试验检测资料分专业装订、整理，按档案要求装盒，做好资料档案移交工作。
③试验检测资料不得外借。
4.6试验检测工作制度
4.6.1样品的检验、复验制度：
(1)检验工作必须严格按照有关标准、规范进行，不得擅自更改。
(2)检验之前必须严格检查仪器、量具、水电及环境条件并做好记录。
(3)检验中应做好原始记录，记录可以按规定进行改正，但不得抄整，记录必须完整。
(4)检验人员在处理数据时应进行误差分析，不得随意取舍，应按有关公式进行计算，并采用法定计量单位。
(5)检验工作完成后，由检验人员拟写检验报告，并由检验人员、复核人员签字，并登记检验台帐。
4.6.2原始数据记录
(1)原始记录必须按规定格式填写，要求字迹清楚，内容完整，并有检测人员和复核人员的签名。
(2)试验应由两人进行，以便进行读数复核。
(3)原始数据不许随意涂改，需要更改时，将作废数据划两条水平线，将正确数据填写在此上方，并加盖更改人名章。
(4)原始记录一般不允许查阅。
(5)原始记录应及时归档。
4.6.3试验检测工作质量保证制度
(1)试验检测人员必须持有岗位操作证书方能上岗操作。
(2)试验检测仪器设备经检定合格后才能使用。
(3)试验检测环境条件必须符合规定要求。
(4)试验检测人员必须按照操作规程进行检测。
(5)质量负责人应对试验检测工作进行监督抽查，并有权根据测试情况停止检测工作，纠正试验检测错误并做出处理。
(6)试验检测人员必须认真填写原始记录，测试中如发现异常情况，应及时向技术负责人反映，并做好记录。
4.6.4测试数据校验制度与校验方法
(1)测试数据有下列现象之一者，均为差错：①数据读错或记错。
②使用超过计量有效期的仪器进行测试所得的数据。
③测试环境条件不符合要求。
④由于试样错误造成的读数错误。
⑤漏记测试记录项目。
⑥记错样品编号。
⑦其它人为原因造成的数据错误。
⑧不按规定读取测试数据有效值。
(2)为防止差错，实行试验数据自检、专检和抽检等制度，力求数据准确无误：
①自检：是指测试人员和数据记录员对测试数据的自行检验，发现差错找出原因予以纠正，自检中发现的错误不作记录。
②专检：由本专业组长负责对测试数据进行检验，如发现错误应会同测试人员找出差错原因，并采取正确措施予以纠正，专检中发现的差错应由测试人员、记录人员负责。
③抽检：由质量保证负责人（技术负责人）对测试数据进行检验，如发现差错，应由本专业检测室测试人员找出原因，并采取正确行处理。
④试验检测人员应在检测项目原始记录和检测报告上签字，对检测数据负责。
4.6.5检验报告的填报、审批及发放制度
(1)检测报告应采用统一格式，填写完整、签名齐全、文字简洁、字迹清晰、数据准确、结论正确。
(2)检测报告中检测数据的有效位数和误差表达方式应按照检验规程和有关误差理论进行。
(3)检验报告由各组指定负责人审核并签字，如有泄密现象，应追查原因及当事者责任。
(4)对样品试验时，不得与试验无关人员交谈试验情况。
4.6.6原始记录、检测报告的保密制度
(1)检测工作人员必须对检测过程中的原始数据、试验报告等保密，严防泄密。
(2)经查核测试方法正确、测试数据无误，仅由于数据处理不当造成结论错误，应重新填发检测报告予以更正。
(3)经查核检测未按有关规定进行，或仪器设备失准，而导致检测结论错误的应重新安排检测，进行复验时，原检验人员应回避。
(4)试验检测完成后，应将有关受检产品的图纸，资料及试验过程中的原始记录，计算结果及报告底稿等及时整理、归档。
5仪器设备管理
5.1计量仪器设备周期检定管理制度
(1)计量仪器设备由仪器设备管理员统一管理，并建立相应的计量仪器设备检定周期表。
(2)建立检定证书保存卡，在检定有效期内，检定证书由室内保管，检定证书有效期满将检定证书移入设备档案。
5.3仪器设备档案管理制度
(1)仪器设备购进后，应将说明书、技术资料、图纸、履历簿、检定证书等一并归类保存于档案柜。
(2)每年定期将仪器设备的检验维修使用记录归档保存。
(3)仪器设备档案未经批准不得外借，内部借阅应按规定办理借阅手续。
(5)仪器设备档案应妥善保管，任何人不得丢失或损坏，否则应追究责任。
(6)有关压力、测力、天平、砝码、衡器类计量仪器设备，应外委检定，其他法定计量检定仪器设备，由当地省、市计量部门检定；
(7)试验仪器设备管理员负责与检定单位联系，进行试验仪器设备检定工作。
(8)经检定主要指标不合格者贴“停用证”，并及时进行修理，修理后检定合格者，可继续使用，修理后的不合格者即办理报废手续。
(9)试验仪器设备在使用周期内如出现失准或可疑情况，应与质量负责人、技术负责人等共同商量处理。
(10)超过检定周期的仪器设备不准使用，如因管理失误造成使用超期的要追究管理人员的责任。
5.4仪器设备的使用维修管理制度
(1)所有仪器设备按计量器具类别编制计量号，按使用分类建立管理号，并制成统一标识牌，贴挂在仪器设备比较易于观察的部位。
(2)仪器设备实行分室定人管理，定人使用保养维护的办法，统一建帐建档进行管理；
(3)使用人必须经过培训考核，取得岗位操作合格证方可上岗操作。
(4)仪器设备使用前必须检查，运转正常后，方可进行试验、检测，检测结束后必须重新检查仪器状况，并作好仪器设备使用记录备查。
(5)仪器设备出现故障，应立即停机，保持现状，由使用操作人员详细填写故障或损坏原因记录，并报告设备管理员及技术负责人。
(6)仪器设备的修理应送维修部门，任何人不得私自拆卸，维修情况应记入维修记录并存档。
(7)维修后的计量仪器设备，应由计量部门检定合格后方可使用。
5.5仪器设备的标志管理办法
(1)仪器设备除编号标志外，还必须有计量检定标志，分为“合格”、“准用”、“停用”三种；
(2) “合格”标志为绿色，表示计量检定各项指标完全合格。
(3) “准用”标志为黄色，表示仪器设备的主要检定指标合格。
(4) “停用”标志为红色，表示仪器设备停止试验；
(5)仪器设备的标志由设备管理员负责，根据计量检定结果粘贴，其他人不得擅自更改。
5.6仪器设备封存、报废制度
（1）凡使用设备出现不能修复的质量问题，经检定确实不能再作检测使用的仪器设备，或因检测标准改变，已不能适应新标准的需要，应及时申报报废。
（2）试验室在提出报废申请报告的同时，须经领导核实批准。
（3）凡批准报废后的设备由管理人员根据批文做出处理，并办理消帐消卡，其档案交资料室保存。
（4）当报废设备涉及到放射性物质，应向当地政府、公安、卫生、防疫部门报告。
（5）凡暂不能使用的设备需封存时，应填办设备封存申请单，报批后再行封存。
（6）报封设备，必须每季度试运转一次，以确保良好状态。
5.7仪器设备安全工作制度
（1）仪器设备由专人保管，维修保养有专人负责，技术资料齐全，履历书记录完整。
（2）精密仪器设备除专人任何人不得调试，未经技术负责人批准不得搬动仪器位置，更不得拆卸和维修。
（3）仪器设备必须建立安全操作规程，违章操作造成设备损坏，要追究责任，赔偿部份经济损失。
（4）仪器设备工作前必须检查电源，接地线、水管是否连结可靠，然后试运转，正常方能开始工作。
（5）仪器设备需配置防尘罩，操作人员需配备相应的防护用品。
（7）仪器设备间不能存放易*燃易*爆品，并严禁吸烟。
6试验室管理
6.1试验室管理制度
（1）试验室是进行试验，检测和检定的工作场所，必须保证试验室有良好的工作环境，即清洁、安静、整齐、明亮和适当的温湿度。
（2）试验室是工作场所，禁止随地吐痰、禁止吃东西、禁止吸烟和大声喧哗，禁止将与工作无关的物品带入试验室，禁止与试验无关的外面杂人进入试验室。
（3）有特殊要求的工作室(如化学室)必须遵照特殊规定，任何人不得违反。
（4）试验室内应建立仪器设备使用台帐和维修保养台帐，当使用设备时，必须按规程操作，使用及维修保养并按照台帐要求填写和签名。
（5）室内设备及常用工具应摆放整齐，使用过后要物归原处并且做好清洁卫生。
（6）试验室内消防设备，灭火器应经常检查，任何人不得擅自挪动位置，不得挪作他用。
（7）试验室内的日常工作结束后要检查水、电、门窗是否关闭，防止发生意外。
6.2环境卫生制度
（1）操作室内要经常清扫，仪器设备使用后要及时擦拭干净、摆放整齐。
（2）保持工作室内清洁，每周大扫除一次，做到“漆见本色铁见光”，质量负责人负责检查。
（3）检测完毕的废试样要放到指定地点并堆放整齐。
（4）操作室内不得放置与试验无关的物品。
6.3测试中断处理办法
（1）在测试过程中如出现停电情况，应及时通知配电室，立即查找原因。
（2）测试人员应将停电原因、时间、处理经过等书面记录，附于试验记录后。
（3）如停电不能立即恢复供电，应通知配电室启动备用电源。
（4）测试过程中，如仪器设备发生故障，测试人员应立即切断电源并向主任汇报。
（5）测试中断后，根据不同项目按其操作规程对试样做适当处理。
（6）测试人员应将设备故障原因、处理措施等记入档案。
6.4化学试剂及低质易耗品管理制度
（1）化学试剂及低质易耗品分别设置化学试剂库和低质易耗品库由库管员统一管理。
（2）化学试剂和低质易耗品的采购、入库、发放必须建立详细台帐，办理领取签认手续，一般采取联签制度。
（3）购入物品要经库管员点收、入帐、签认发票后方能报销。
（4）库房要设置灭火器、防火砂箱，做好防火、防盗等预防工作。
（5）毒害品、危险品的管理：
①毒害品设置专用保险柜存放，由专人负责保管。
②毒害品的采购、发放要按规定办理审批手续，并做详细记录。
③易燃、易爆品要单独存放，远离火源、电源，并防止日光直射和振动。
④易燃、易爆品的采购、发放要按规定办理审批手续，并做详细记录。
（6）标准试剂及标准样品的管理：
①标准试剂应单独存放在试剂库并设有明显标志。
②标准样品应存放在样品室。
③标准试剂和标准样品的采购与发放要按规定办理审批手续，并做详细记录。
6.5保密制度
（1）有关保密资料按密级要求设置专柜。
（2）保密资料一般不能外借，特殊情况需要借阅时需办理借阅手续。
（3）工作外出时一般不得携带保密资料，必须携带时应采取适当安全措施。
（4）职工调离时不得将有关的保密资料带走。
（5）经常对工作人员进行保密教育。
（6）不遵守保密制度，造成泄密的要按事故处理，并追究其责任。
第二篇：试验室工作岗位职责
1、负责并主持工地试验室全面工作，组织开展各项试验检测项目，承担领导责任和质量责任。
2、负责各检测组人员的调配和人员的工作分工，督促、检查执行情况，考核本室人员的工作质量。
3、协调项目经理部与监理、业主相关试验部门的联系。
4、负责建立完善的工地试验室质量保证体系和管理制度，并确保质量体系有效运行和管理制度能始终如一地贯彻落实。
5、严格按照国家和行业标准、规范、规程以及合同的约定独立开展试验检测工作；拒绝影响试验检测活动公正性、独立性的`外部干扰和影响，保证试验检测数据客观、公正、准确。
6、组织制定工地试验室试验检测计划和年度工作计划；定期主持召开质量分析会议，讨论和研究生产中的问题，并针对出现的质量问题，认真分析原因，制定对策。
7、签发工地试验室出具的试验检测报告，对试验检测数据及报告的真实性、准确性负责。
8、参加工程质量检查及事故分析会议，提出解决工程质量问题的意见和方案。
第三篇：实验室主要岗位职责
1、根据学校总体计划精神，制订全校教学工作计划与实施办法，编排、修订校历，布置实施性教学计划，制定教学常规管理规则，建立与维护正常的教学秩序。
2、组织管理教学工作，领导教务处各部门贯彻教学计划和教学大纲，制订教学工作学期计划，完成教学任务，并组织好期中、期末和学年的教学工作总结。
3、根据学校实际及社会需要情况，制订年度招生计划，组织安排招生报名，考试和录取工作，保证学校招生质量和录取工作的原则性。
4、检私淌萄Ш脱难扒榭觯萄Ъ苹闹葱星榭觯Ｌ危倏糠纸淌脱富幔钊烁鹘萄惺也渭咏萄谢疃私饨逃胙У男Ч痛嬖谖侍猓治鲅芯壳榭觯慕萄Х椒ǎ岣呓萄е柿俊
5、领导教务处的日常工作，管理好教学文件，负责好学生的招生、编班、考勤，处理审核奖惩，成绩考查，升学留级，休、退、转、复学，结业、肄业、毕业等工作，建立和健全教务管理制度及学籍、档案。做好教师月工作量统计审批上报工作，及时安排调课、代课，建立教师业务档案，制定教学常规管理守则。检思蹇渭案霰鹂紊峡吻榭觯橹桶才牌谥小⑵谀⒈弦档母聪昂涂际怨ぷ鳌
6、制定琴房使用和管理办法。有效利用，合理安排，发挥好学校琴房为教学服务的功能。
7、负责落实教务处各项工作职责，协调上下左右各教学部门的关系，保证教学、教研、教改工作的顺利进行。
8、组织教务处成员的政治学习及教学研究活动，负责对全体教师进行职业道德教育，督促教师提高本职工作的质量。
9、协同学校加强教学管理，负责全校教师的教学进度、教学计划、教学方案、教学实践及教学质量的检查、评估。
10、组织各教研室制订各学期工作计划，明确工作重点。
11、坚持按规定听课、评课及将意见反馈给教师，帮助教师提高业务水平和工作能力，向学校提出教师考核及评聘意见。
12、每月一次向校长报告教学、教研工作开展情况。
13、每学年组织一次全校教育教学研讨会，内容包括公开课观摩、论文宣讲等。
14、负责全校教师的培养和进修工作，做好新教师调入的考核工作。
15、负责完成学校临时交办的各项工作。
第四篇：工地试验室管理制度
1、 试验室应明确各人岗位及分工，依据各种规章制度、管理办法开展工作，不得进行与试验无关的活动。
2、与各施工班组保持密切联系，监控生产质量，掌握生产动态，及时为工程提供可靠的数据依据。
3、每天应明确工作任务，及时完成，积极主动配合业主、监理、项目部及工地做好各项工作，与各部门保持良好关系。
4、维护项目部利益，重大问题应记录详细情况，及时向项目部汇报，不得擅自处理。
5、妥善保管使用试验室仪器、资料、及耗材，禁止不熟悉仪器性能而进行操作。
6、试验室必须保持清洁、整齐、安静。每次试验工作结束后，应及时做好清洁卫生，工具用后应清洁干净并整齐收存。每周应集中对试验室内、外进行一次清扫和设备清洁工作。
7、试验人员必须对本岗位的`安全负责，熟悉仪器安全操作要领，加强对水电、有害化学物质和易燃易爆危险品的安全管理。
8、试验结束必须切断电源，水源；下班后与节假日关好门窗；做好试验室防火防盗安全工作。
第五篇：工程试验员岗位职责
一、认真贯彻执行《建筑法》、《合同法》和国家有关劳动保护法令和制度以及公司的安全生产制度.贯彻“安全第一、预防为主”的方针,搞好安全防范措施，把安全工作落到实处，在各种经济承包中必须包括安全生产，做到讲效益必须讲安全，抓生产首先必须抓安全。
二、全面负责本工程的一切事务，认真熟悉施工图纸、编制施工组织设计方案和施工安全技术措施，建立统一规格的“八牌一图”.会同项目部相关人员精选强有力的施工队伍，编制工程进度计划及人力、物力计划和机具、用具、设备计划，做到文明施工。
三、制定适合本工程项目的管理细则、方案及措施,组织职工按期开会学习，合理安排、科学引导、顺利完成本工程的各项施工任务。
四、认真履行《建设工程施工合同》条款，保证施工顺利进行，维护企业的信誉和经济利益。
五、根据本工程施工现场情况合理规划布局现场平面图,安排、实施、创建文明工地.要求布局合理、经济。
六、编制本工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的'月进度计划表。
七、和工地相关管理人员一起商订、制定和签订本工地的单项工程承包合同、材料进购合同、劳动合同及零工的处理商定。
八、安排、搞好分项总承包的成本核算（按单项和分部分项）单独及时核算，并将核算结果及时通知承包队的管理人员，以便及时改进施工计划及方案,增创更高效益.
九、及时向各班组下达施工任务书及材料限额领料单；认真记录好项目经理台账。
十、深入实际了解员工的生活、工作和学习情况，采纳员工中的合理化建议，妥善解决好员工的后顾之忧，保质、保量和按期完成本工程的施工任务.