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岗位职责:
1、协助总经理制定公司的发展规划和年度经营目标;
2、负责各部门经营工作的指导和监督,并审核其制定的工作计划和制定的政策、方案或制度;
3、负责管控销售部、收车部各项任务指标的完成进度,责成相关部门修正工作目标、管理措施和政策方案;
3、制定售后服务工作计划,保证售后服务月度和季度经营指标的完成;
4、负责公司日常突发事件的处理和解决;
5、完成公司总经理授权处理的其他重要事项。
岗位要求:
性别:女优先考虑,年龄25―38岁,有驾照;
1、汽车、市场营销、管理类大专以上学历,三年以上销售工作经验,二年以上团队管理经验。
2、熟悉4s店管理模式,有熟练的`驾驶技术;
3、熟悉国家汽车相关法律法规,具有一定的服务营销及丰富的汽车理论知识;
4、有较强的组织协调沟通能力及解决突发事件的能力;
5、较强的自我学习能力和行业知识学习能力,能够承担工作压力,有良好的服务意识和团队合作精神。
工作时间:
10:00―19:00
1.研究分析房地产行业的投资策略,并组织落实;
2.负责房地产投资项目的挖掘,整体把握投资机会及投资风险;
3.带领项目组完成项目尽职调查、财务模型及估值、可行性报告等相关工作;
4.负责项目立项、结构设计、风险控制、合规管理、投资决策等全流程工作;
5.负责项目投后管理,设计项目退出方案,完成投资项目退出。
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