千文网小编为你整理了多篇相关的《营业经理岗位职责》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在千文网还可以找到更多《营业经理岗位职责》。
第一篇：营业部经理岗位职责
岗位提要：主持并督导营业部的工作，组织促销活动，努力扩大客源，提高餐饮产品销售量和经济效益，为客人提供优质高效的预订、点菜及售后服务。
具体职责：
◆组织市场调查，协助总经理制定各时期的`宣传、促销计划并负责具体实施。 ◆组织外联、营销活动，不断开拓新客源。
◆协助总经理适时与厨师长、楼面经理共同制定各时期的特别推介菜单，并结合市
场实际，制定售价。所售菜式价钱更改及时通知各相关部门。
◆收集客人对菜品及服务的意见，作为出品部及楼面部改进的依据之一。
◆建立健全客人消费资料库，及时记录客人特征、爱好等内容，并利用其进一步搞
好营销及售后服务工作。
◆积极参加专业技能培训，努力提高业务水平。熟悉公司及各分支机构的各项服务
设施及收费标准，以便解答客人的咨询。
◆负责营业员的培训，督导其按服务操作规程做好营销工作，并配合楼面搞好服务
工作。
◆主持部门的工作会议，传达上级指示，每市开餐前会时，安排好营业员的推销工
作及任务。
◆每市要检查预定簿、沽清单及客人意见簿。
◆负责营业部每月的考勤工作及人员班期安排。
◆完成上司交办的其它事情。
任职条件：
◆人缘好、善于处理人际关系，待人热情、礼貌、反应敏捷。
◆受过相关专业培训，熟悉酒楼各部门的运作程序，懂得一定的烹饪知识，了解各
式菜肴的特点、配份规格及制作过程。
◆身体健康、相貌端正、口头表达能力强、国语流利
第二篇：营业主管岗位职责
一、日常管理
1、负责营业部中后台工作的管理、汇总、协调，并及时上报省分归口管理部门
2、负责所辖各岗位的工作跟进，营业部日常工作沟通协调、例会组织等
3、负责营业部各类业绩报表的制定、上报
4、整体负责营业部的人事、行政相关的`日常工作，建立台账
二、标准化管理
1、负责营业部销售行为、服务行为、VI的标准化执行
2、负责营业部进件流程各节点的标准化管控
3、负责营业部员工日常行为规范管理（考勤、着装、纪律等）
三、销售业务支持
1、关注、收集销售业务中存在的问题，及时汇报反馈上级，并协同解决
2、负责公司内各类线上端业务推送跟进协调及信息反馈工作
四、金融资信管理
1、指导、监督营业部的金融资信工作，建立、维护业务台账、日志等
2、负责所有客户档案的管理（整理、建档、保管等）
五、风险管理
1、建立与维护车辆评估管理台账，跟踪、监督所有车辆评估工作规范执行情况
2、监督营业部车辆GPS管控工作执行，持续降低GPS异常情况。
六、团队建设
1、负责组织员工团建，打造团队积极向上的内部氛围
2、负责营业部的日常培训工作
3、负责所辖岗位人员的绩效制定、考核评估、日常沟通跟进，改进提升
第三篇：营业部经理岗位职责
1.对办事处主任负责。
2.负责商场现场产品销售与宣传工作。
3.洞察客户的诉求,向客户悉心耐心地介绍和讲解产品,引导客户购买。
4.维系与客户的良好关系。
5.宣传和推广公司的企业文化,提升公司品牌的知名度和美誉度。
第四篇：营业主管岗位职责
一、开发潜在客户--销售(占工作比重30%)
二、既有客户维系--项目开发及管理(占工作比重70%)
1、量产品的品质问题处理以及售后市场抱怨的处理
2、确保未收帐款按期回款
3、针对客户的降价要求，与其进行价格谈判
4、客户生产需求大幅增加或者减少的情况下，与客户交涉以及在公司内部进行生产及交货的协调
5、不同工厂生产地点变更的'情况下，内部协调以及取得客户认可。
6、设计变更的情况下，成本及项目开发周期的评估、跟进以及客户认可
7、召集工厂开新项目启动会议及定期会议，负责开发计划的制定、推进及项目节点的管控，确保项目按期完成
8、协调各部门对应客户来访审核(品质监察、产能审核等)
9、在得到法务部认可、支持的情况下，与客户交涉合同协议内容
10、根据日本总部的要求，定期更新中长期事业计划
11、在收到新项目询价后，需要及时把相关信息更新到公司系统内，确保询价按照公司要求展开
任职要求:
1.熟悉汽车零部件(如底盘/动力总成/发动机变速器)的项目管理/销售经验者(3年以上)，一定程度了解并可运用，同时结合实际工作予以灵活对应。
2.在日系/欧米企业从业经验者优先，整车厂从业者也可
3.男，35岁以下，日语或英语可口头交流及工作邮件的收发。
4.专业不限
5.性格开朗外向型，有良好的沟通/协调能力以及组织意识的人才。
6.重视团队精神，有责任感及积极向上的工作态度，可承受强工作压力。
7.长期从事汽车行业，勤奋好学，勇于挑战精神的人才。
第五篇：营业主管岗位职责
1、负责协助营业部主任进行网点基础管理工作
2、负责营业部在行式atm机清机加钞工作
3、坚持库存现金限定，做到不超库存，大额存取款及时上缴
4、严格管理重要空白凭证，按月使用量请领相关单册
5、定期检查各柜员账务，加强现场监管，对柜员的工作情况做好检查和评价。
6、按制度规定处理会计出纳工作中的重要事项和疑难问题，对发生的'各类会计出纳差错和事故，及时组织追查、补救和上报工作。
7、按规定掌管有关登记簿，并做好纪录。
8、定期检查各柜员现金、重要凭证、有价单证保管使用情况。
9、随时对监控系统进行检查，发现问题及时解决，确保系统正常运行。
10、每日营业终了，检查各柜员保管的现金、重要空白凭证、卡片账、有价单证等是否相符，账簿的登记是否合规，并对检查事项在有关登记簿上做好记录。
11、履行综合柜员日常职责，完成领导和上级管理部门交办的其他事项。
第六篇：营业部经理岗位职责
职责描述：
1、通过开发大客户、中小企业客户拓展团险渠道业务，推动团险职团销售；
2、参与制定并负责执行营业部发展规划、业务计划，确保完成团队的任务目标；
3、规划、组织团队销售活动，收集与分析业务信息，维护营业部重点客户；
4、负责团队的日常管理、培训、激励等；
5、销售资源和销售费用的合理调配和使用；
6、负责营业部新人的培育与养成；
任职要求：
1、年龄在50周岁以下，身体健康；
2、三年以上团体保险业务销售、管理工作经验；
3、有较强的计划、组织、协调及市场策划、开拓能力；
4、具备一定的当地市场客户资源及人脉关系；
5、有一定的业务管理经验，能够对销售团队的成员进行有效指导；
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