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卫校保洁主管岗位职责(范文五篇)

2024-06-19 00:30:52

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第一篇:保洁主管岗位职责

(一)仪容仪表标准

1.员工上班时必须穿着整洁的工作制服,戴好工牌。要求制服干净平整无破损并扣好所有纽扣。

2.男士头发必须定型确保在上班时不乱,不得留长发和怪发型,鬓角不得过耳,必须每天刮胡须。

3.女士头发不能过肩,如过肩必须盘起。

4.不得佩戴饰物和留长指甲,要经常修剪指甲。

5.制服口袋内不得装与工作无关的东西。

6.工牌需水平佩戴与左胸。

7.必须勤洗手洗脸。

(二)礼貌礼节要求

8.与人讲话时须面带笑容注视对方,并随时注意会带对方的问题。

9.必须时刻使用礼貌语言,如:请、对不起、打扰了、谢谢、麻烦您等。

10.随时注意向业主方管理人员和客人问好致意。

11.严禁在通行时和客人抢道,员工应顺着墙边走。

l 2.客人问路和回答时严禁随手用工具或手指指引,应四指并拢,手臂弯曲,用手势指出方向。

l 3.推尘时和客人保持一定距离,严禁冲撞和阻挡客人。注意回避客人。

14.做错事时,必须首先道歉,请求谅解,严禁强词夺理。

15.遇到有关公司的投诉时无论是否与己有关,首先要代表公司向甲方或客人道歉,不得讲“不是我的.事”“我不知道”等语言。

16.得到任何人帮助时,必须表示感谢。

17.得到甲方表扬时,应回答“谢谢,这是我应该做的”。

18.不得直接拒绝甲方的任何要求,当甲方要求无法做到时,应尽量给对方详细解释,以求谅解。

第二篇:保洁主管岗位职责

公侧卫生保洁标准

交接班时,接班人员对交班人员工作完成情况进行检查打分。

1、公厕天花板的擦洗;

2、公侧墙壁、门窗干净,无便渍污渍;

3、蹲坑、尿池、刷洗干净,无便渍污渍;

4、水箱的清洁擦洗;

5、卫生间地面干净,无水渍(不滑),无污物、纸屑垃圾等;

6、每日要在清理干净后,喷洒除味剂(空气清新剂);

7、做好巡查保洁工作。

商场保洁项目内容

1、商场公共区域地面清扫,拖擦,及巡回保洁;

2、垃圾容器的倾倒擦洗;

3、玻璃橱窗角、柜台、标牌角等的擦拭;

4、墙壁饰物、窗台、标牌、展示板、扶手、拉杆的`擦拭;

5、商场内其他设施的擦拭;

6、商户包装箱及垃圾的收集清运;

7、商场货梯及扶梯的清理保洁;

8、办公区域的清扫保洁;

9、商场安全通道步梯的清扫保洁;

10、注意事项

(1)保洁工作安排要根据情况灵活掌握。当顾客较少时,抓紧时间清扫、拖擦,当顾客拥挤时,进行边角擦拭。商场清扫要在开门营业之前做完。

(2)商场客流量大时,保洁要十分注意,工具避免碰到顾客,不能影响顾客购物,尽量不要在人流量大的时候保洁。

第三篇:保洁主管岗位职责

1、爱岗敬业,不迟到早退,团结合作,积极工作。

2、严格遵守各项规章制度,实行工作规范化运作,提高工作效率,坚持礼貌用语。

3、按工作流程完成分管区域的保洁任务,保洁质量达标,节约原材料,降低成本。

4、维护公司利益,不挪用,私分清洁用品及工具。清理垃圾时若发现顾客遗忘的物品,应及时上交班长或主管。

5、管理好本区域的'环境卫生设施及正确使用清洁设备、用具,发现问题及时向领班汇报。

6、发挥工作主动性,服从工作安排,积极参加培训,提高业务能力。

7、执行公司保洁巡场制度,及时清理区域内的垃圾、杂物。

8、提前15分钟上岗进行交接班打分制度。

9、工作期间如有矛盾,及时向主管汇报解决,严禁影响工作进程。

10、积极完成上级交办的其他任务。

第四篇:保洁主管岗位职责

保洁主管岗位职责标准

保洁主管在服务中心主管领导下,负责实施住宅区的保洁工作,美化、净化居住环境。其职责如下:

一、保洁工作的现场管理,及时了解保洁员的思想和生活动态,解决疑难问题,并定期向服务中心主管汇报。

二、严格按保洁管理作业程序和保洁标准及检查考核评分标准,实行工作检查制度,包括:自查、互查、主管检查、抽查、服务中心定期检查等检查制度,考核结果切实与员工工资挂钩。

三、合理配置住宅区内保洁和清扫工具的数量,合理配备保洁人员,确保住宅区内不留卫生死角。

四、坚持每天巡视住宅区2次,有效制止各种违章现象,现场督导保洁工作。

五、经常检查商场、店铺,落实“门前三包”责任,严禁摆摊设点,占道经营。

六、负责保洁内务管理工作的安排和实施,每月组织召开保洁情况分析会,总结一周保洁工作。

七、负责保洁员的`岗位技能培训工作。

八、负责业主家庭钟点服务的安排及落实工作,确保服务质量。

九、带领保洁各班完成服务中心安排的临时任务。

第五篇:保洁主管岗位职责

所属部门:ktv楼面部

直接上级:ktv行政经理

直接下级:保洁员

详细内容:

①需要对ktv上级领导负责,认真完成上级所安排的各项任务

②负责本部门的员工岗位职责和工作流程方面的制定,保证好良好的ktv运营状态

③做好本部门员工搬迁例会工作,认真检查本部门员工的仪容仪表是否符合本场所的相关要求,并把工作分配给本部门的员工

④认真做好本部门员工的考勤与排休工作,岗位分配表并处理好员工的请假、交接班、迟到等相关事宜。

⑤认真做好本部门员工的思想道德教育,并充分认识本职工作的重要性及其不断提高工作效率和工作质量

⑥积极参加ktv上级所举行的'大小会议,认真听取上级领导的工作批示和建议,改造部门的运作和工作质量,不断提高管理水平

⑦工作中认真做好ktv中的废品的回收工作,充分利用资源,禁止浪费现象

⑧督导自己的下属员工积极做好本场所所有用品、用具、杯具等损耗情况,将实际情况反映给上级、控制损耗率

⑨工作中认真做好垃圾的清理机搬运工作,为保持ktv良好形象做好基础工作

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