首页 > 企业文档 > 岗位职责 > 详情页

运营管理部经理岗位职责

2024-05-23 22:41:18

千文网小编为你整理了多篇相关的《运营管理部经理岗位职责》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在千文网还可以找到更多《运营管理部经理岗位职责》。

第一篇:运营经理岗位职责

岗位职责

1、组织开展各项运营管理相关工作;

2、运营部组织架构建设;

3、运营业务板块的管理制度、管理标准及流程制定;

4、配合相关部门制定商户进场二次装修的相关文本文件,配合实施商户装修管理培训、商户装修管控等工作;

5、配合及开展项目开业前商户开业协调、项目推广活动协调等相关工作;

6、制定年度经营计划及目标,并组织实施完成;

7、收集市场信息,分析各类业态、商户的经营状况,为本项目租户组合优化提出建议及方案;

8、配合建立租金等相关费用的收缴机制及管理办法,配合租金的催收工作;

9、商户租赁合同管理,开展续租、退租等相关工作的开展执行;

10、项目日常管理工作的组织与实施;

11、上级交办的各项工作。

任职要求

1、本科以上学历(能力及经验优异者大专以上),5年以上同岗位工作经历及经验,有项目筹备期至正常经营期全程工作经历及经验者为佳;

2、具备良好的沟通谈判能力、协调能力及应变能力、思维开阔敏捷,责任心强;

3、具备较强的商业敏感度、以及一定的商业策划能力及分析能力;

4、具备较强的团队管理能力,能承担较大的工作压力。

第二篇:公司运营经理岗位职责

职责:

1、组织并制定销售政策,制定京东运营平台店铺运营的发展规划;

2、负责页面的产品梳理、推广工作;

3、平台关系的维护、资源对接和资源整合

4、对店铺的销量、跳失率、地域分布、转化率等做出专业的数据分析,及时对店铺细节进行改进;

5、做好竞争对手店铺的数据采集、评估与分析;

6、每日监控的数据:营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理等;

7、制定平台店铺的营销推广方案提报和执行

任职要求:

1、大专以上学历,三年以上电子商务相关经验,对B2C模式熟悉;

2、对电子商务发展有清晰的认识,具备京东/天猫店铺2年以上工作经验;

3、熟悉第三方网购平台的各种推广工具及各类经营推广活动并能熟练运用。

4、熟练运用网络营销渠道及手法。

5、具有强烈的事业心和责任心、高度的敬业精神和创新意识。

6、熟悉母婴用品,数码产品类目优先考虑

第三篇:公司运营经理岗位职责

职责:

1、负责根据公司总目标,指定店铺发展计划,运营目标。

2、对店铺运营各项指标与结果负责,全面负责店铺运营,与其他部门协调内部资源。

3、通过活动策划、广告投放、数据分析、品牌运作、团队管理等达成店铺业绩目标,促使公司团队目标达成。

任职要求:

1、有清晰的店铺运营思路,了解店铺运营要点,对仓储物流,店铺各种运营工具使用等有一定了解和经验。

2、对店铺的各类推广工具熟练使用。

3、拥有较强的人际沟通管理能力及执行能力。

4、3年以上行业经验,独立运营过3000万以上店铺优先考虑。

第四篇:运营经理岗位职责

职责:

1、根据项目需要策划并制定部门微信、微博等新媒体的运营策略,策划并执行推广活动;

2、制定目标任务,通过活动、社群、文章内容等手段完成KPI考核,建设有效运营手段提升用户活跃度;

3、具有一定的数据分析能力,提取数据报表,分析推广效果并优化;

4、参与公司整体品牌、产品的营销策划与市场推广;

5、负责对外PR工作,拓展并维护外部媒体资源关系网络,与KOL建立长期友好关系,建立媒体档案库。

任职要求:

1、中文系或新闻传播相关专业本科及以上学历;

2、3年以上新媒体(微博、微信等)文案撰写经验,熟悉网络化表达方式;

3、文字编辑、创作能力突出,能独立完成原创内容稿件撰写和伪原创内容编辑;

4、善于站在用户的角度思考问题,写出解决用户痛点的文字;

5、善于捕捉互联网热点事件与话题,对网络语言敏感度高,思维活跃、有创新意识和挑战精神;

6、有较强的文案策划能力,能对社会化话题进行发想创作;

7、有广告公司文案经历或媒体(自媒体或大号)相关工作经验者优先,有母婴零售行业工作经验者优先。

8、勇于创新,知识面广,思维活跃,创意优,能快速响应社会、行业热点话题,对整合传播、新闻传播、活动与事件管理均有深刻的认识与经验。

第五篇:公司运营经理岗位职责

1、参与项目前期项目定位、品牌落位、动线规划等工作;

2、负责项目招商方案及策略的制定;

3、负责项目商户全国性、地方性品牌商家招商实施;

4、负责项目商户全国性、地方性品牌商家合同签约到开业前客户管理及后期运营关系的日常维护;

5、参与并执行购物中心管理的运营模式、工作体制、业务流程及操作规范;

6、统筹协调部门间的工作,达成各项经营指标等方面工作;

7、负责对合作商户进行增值业务的合作运营咨询、处理;

8、负责对所属人员进行业务技能培训、考核、考评和实施奖惩;

9、负责指导、管理、监督部门的业务工作,改善工作质量和服务态度,做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚;

10、责组织完善各部门制定与其专业管理相关的各项管理制度。

推荐专题: 人事行政经理岗位职责 项目经理岗位职责 运营管理部经理岗位职责

相关推荐
本站文档由会员上传,版权归作者所有,如有侵权请发送邮件至89702570@qq.com联系本站删除。
Copyright © 2010 - 千文网移动版
冀ICP备2020027182号