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计生办主任岗位职责

2024-04-23 22:52:10

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第一篇:党政办公室岗位职责

党政办公室工作细则

党政办公室是林业局党委和行政的综合办事机构。办公室的中心工作是积极发挥领导的参谋助手、决策的督查、部门的协调综合作用,服务全局、服务领导、服务职工群众,认真做好文秘、档案、法律事务、信访、传真机要、计划生育、信息督查、调研、重要活动组织、综合事务管理和领导交办的其它工作。

1、信息调研。围绕林业局的中心工作,深入实际,调查研究,及时理解掌握基层的工作和思想动态,为林业局的发展和重大改革决策开展调研,提供决策依据,发挥好参谋助手作用。收集整理、掌握各种动态信息资料,及时、准确、全面地向领导提供有价值的信息,负责林业局重大问题的归口报告。

2、文件处理。按照党委、林业局的要求,做好文秘工作,负责起草、印制党委和林业局下发、上呈的各类文件、材料和领导的重要讲话;负责上级来文的登记、传阅、回收、保管等工作和各类文件的收集、整理、立卷、归档工作。

3、督办督查。根据领导的指示,对上级指示精神和林业局决策以及工作部署的贯彻落实情况进行督办督查,发现问题及时报告,并提出解决措施和意见,确保政令畅通。

4、会议筹备。负责林业局党委、林业局召开的大型会议的筹备工作,协助领导组织实施会议决议事项。

5、档案管理。负责全局机关各部门和基层各单位档案材料的归档管理,为本局和社会提供档案信息服务。

6、法律事务。负责全局法制工作的领导,加强法律法规、各项管理条例的宣传、学习和普及。

7、协调沟通。针对领导布置的工作 , 协调沟通各部门、各单位之间的关系,明确分工,落实责任,提高效率。

8、信访调解。负责接待、处理群众来信、来访,做好上级党委、行政部门和领导批示的重要信访的查办工作。

9、维护稳定。与相关职能部门密切配合,努力维护我局的稳定,维护正常的教学、工作秩序,讲大局,保稳定。

10、对外接待。负责上级机关、各局及有关单位来本局检查调研、参观学习的接待工作。安排好领导外出开会、出访等相关事宜。

10、安全保密。负责做好局保密委员会的日常工作,抓好保密安全督促检查工作。

11、传真机要。负责上级机关机要文件、材料的收集、传阅、立卷、归档。负责党委、林业局印章、领导签名章的使用和管理。

12、计划生育。负责全局计划生育工作,做好上级单位交办的工作。

13、其他事项。完成林业局党政领导交办的其他工作。

党政办公室岗位职责

党政办公室主任:负责党政办公室全面工作;分管接待、法律事务、档案管理、计划生育,与林管局办公室的协调沟通工作,完成领导交办的其他工作。

党政办公室副主任:协助主任做好党政办公室日常工作,分管党政文秘、机要、会务、信访以及信息的收集、督查督办,完成领导交办的其他工作。

党政办公室副主任:协助主任做好机关事务,办公物品的购买,分管更夫、勤杂,完成领导交办的其他工作。

党政办公室副主任:协助主任做好车辆、广场、路灯及机关消防安全管理,负责林业局小车队,完成领导临时交办的任务。

党政办秘书:协助主任、副主任做好信息的督查督办、会务、起草领导、主任、副主任等交办的文件、文稿等,并做好的文件的发放、统计、备案。

传真机要:负责与上级单位、其他部门、各兄弟局之间机要件的传真,完成发至本局机要件的传阅、归档、汇总等工作,完成领导临时交办的其他工作。

文秘:负责上级机关、其他部门来文的传阅,做好文件的回收管理、立卷、归档,做好本局文件的留存归档、档案管理和党委、林业局各类公章和领导签名章的保管、使用、登记、留存备案等工作。

打字复印:负责各类文件、文稿、文字的打字、复印,做好文件的校核,维护好复印设备、刻字设备等工作。

计生办:做好计划生育工作。

机关勤杂:负责领导的办公室、机关楼道、会议室内的卫生,做好报纸、期刊的分发工作。

更夫:负责林业局院内、楼内的保卫工作,做好林业局院内及周边的环境卫生,做好林业局大楼、文化广场彩灯的开关。

第二篇:办公室主任岗位职责

一、以身作则,严格遵守公司的各项规章制度。

二、服从公司经理的领导,团结员工,认真做好本职工作,努力提高办事效率。大胆开展工作,勇于进取,勇于承担责任,因个人原因或管理不力或工作过失造成公司经济损失决不推御责任。

三、主持公司办公室的日常综合管理工作,监控各部门和基层制度化管理的具体落实,积极配合公司领导推行单项工程经济核算工作。全权向公司经理负责。

四、严格监控中、基层管理费用运作的合理和安全。条件成熟时应要求相关部门在采购物资和用品时采用网上采购或网上询价办法。

五、负责公司内部各部门之间的沟通、协调等工作。

六、负责公司日常涉外、公关、接待、庆典等事务。

七、负责公司机关的车辆使用和车辆调配工作。

八、善于发现人才、使用人才、推荐人才,为公司的发展储备人才。

九、有权向公司领导提出对管理失职人员的罢免建议。

十、做好日常管理要事笔记,根据实际工作的需要向公司经理汇报工作内容。

十一、该守则凡与先前公布的守则有相抵触或矛盾的条款按本守则条款执行,与先前公布的守则没有相抵触或矛盾的条款仍然有效。

第三篇:办公室主任岗位职责

1、全面负责公司的行政、人事工作;

2、负责修订、完善公司行政、人事管理制度,推行企业文化建设,并严格监督执行;

3、负责修订、完善公司绩效考核制度,并有效推行;

4、负责组织、主持招聘工作;

5、合理控制公司采购、维修等费用支出;

6、负责驾驶员、车辆管理;

7、负责各部门的协调与关系维护;

8、统筹安排公司各类接待、会议;

9、完成公司布置的临时任务。

第四篇:主任的岗位职责

工作职责:

1.根据分公司实际经营情况及代理人队伍情况,协助主管制订渠道年度发展策略及业务推动计划;

2.协助主管建立分公司业务追踪体系,根据体系要求对于重要经营指标执行推动,促进指标达成;

3.协助主管制定分公司人力发展规划,进行增员梯队建设,负责总公司人力发展相关项目的对接,确保项目在分公司的顺利落地及实施;

4.建立有效的招募流程进行新人引进、评估,同时对于同业基本法及招募政策进行调研,定期出具相关分析报告,配合进行同业引进;

5.配合业务行政中心建立营销员基本法晋升体系及月度人力报表体系,协助分公司渠道的重大营销活动、会议的举办;

6.督导下辖机构业务推动及人力发展相关工作的执行,确保各项指标达成;

7.遵循监管机构和公司的各项合规、风控、内控等制度,监督管理代理人的.销售行为,提升业务品质,合规经营。

8.部门领导交办的其他工作。

任职资格:

1.全日制统招本科及以上学历,金融、保险、营销管理等相关专业;

2.五年以上工作经验,其中三年以上代理人渠道工作经验,熟悉寿险业务发展流程和运作模式;

3.熟练掌握办公软件和管理工具;有较强的表达、沟通、协调能力。

第五篇:主任的岗位职责

1、负责成型车间的工作,贯彻执行公司对生产经营工作中的各项方针,努力完成本车间的各项任务。

2、加强学习,努力提高自己的专业知识和管理水平,大胆探索,勇于创新,不断更新自我,提高自我。

3、带头并监督下属严格公司的各项管理制度,不断提高员工爱厂如家的思想。

4、健全本车间生产过程的各项管理制度,做下属单位之间的工作配合、沟通与协调。

5、负责本车间生产计划的.合理安排、跟踪落实,保证生产计划任务能够按时、按质、按量完成。

6、负责生产过程中的原材料消耗定额工作,避免各种浪费,降低生产成本,努力提高公司经济效益。

7、负责建立本车间的员工培训计划,不断提高员工的遵纪守法、爱岗敬业、专业知识等方面的综合素质。

8、负责本车间的消防制度和安全生产制度的建立和落实,加强消防设施的管理,狠抓火灾源头整治工作;严格要求作业人员遵守“机器安全操作规程”,防止各种人身安全事故及设备损坏事故的发生。

9、负责本车间的设备管理,建立机器设备管理责任到人制,让机器设备维护、保养得到有效的控制。

10、负责本车间环境卫生管理工作,做到卫生区域责任到人,严格监督检查,确保车间干净整洁、物品摆放有序,通道畅通。

11、严守公司会议管理制度,加强与公司其他部门之间的沟通、协助、保障公司各项工作的正常运行。

12、完成生产经理交办的其他工作任务。

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