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第一篇：KA运营经理岗位职责
岗位职责
1、负责KA渠道拓展和管理
2、其他渠道的拓展
任职要求：
1、有化妆品KA系统的管理经验
2、熟悉进口化妆品渠道管理和运营；
3、富有激情，沟通能力强、有责任心；
第二篇：KA区域经理工作岗位职责
1.负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作。
2.负责所属区域的产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标。
3.制定自己的销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户。
4.搜集与寻找客户资料，建立客户档案。
5.协助区域销售经理制定销售策略、销售计划，以及量化销售目标。
6.制定销售费用的预算，控制销售成本，提高销售利润。
7.做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作，以及协调处理各类市场问题。
8.接待来访客户，以及综合协调日常销售事务。
第三篇：KA运营经理岗位职责
1、主要负责项目落地类、运营类的工作，建立并动态管理客户数据库；
2、定期分析客户数据、优化产品、并持续跟进客户需求，善于客户需求挖掘，积极协调配合项目经理等公司内部资源，提高客户满意度和粘度，维持与现有客户的良好业务关系；
3、负责订单处理，协调货物、价格、发票、配送及异常服务的`售后问题等。
任职要求：
1、大专及以上学历，具备2年及以上IT公司商务及助理工作经验；
2、沟通能力强、认真、仔细、责任心强；
3、有过互联网从业经验的尤佳。
第四篇：KA区域经理工作岗位职责
(一)制定每月岗位工作计划，保证计划实施的有效性;
(二)负责维护所分配区域包括合作银行的良好合作关系;
(三)策划和组织实施市场营销、推广活动，完成营销任务指标;
(四)对所辖经纪人进行日常管理(业务考核、考勤)，检查工作日志和客户服务记录;
(五)组织各项活动：晨会、周会及业绩分析会等;
(六)对所辖经纪人进行培训、辅导、协助制订展业计划，必要时陪同展业;
(七)每月初提交上月业绩分析报告;
(八)完成业务营销部交办的其它事项。
第五篇：KA运营经理岗位职责
1、 负责KA终端客户地区总部年度合同、新品入场、促销活动的谈判；
2、 负责KA终端客户地区总部费用的合理规划并实施；
3、 负责公司下达的促销活动的执行；
4、 负责制定KA终端客户全年合作计划，并落实执行、检查与反馈；
5、 负责核销KA终端客户地区总部的各项费用；
6、 负责完成KA终端客户的.必备SKU进场，负责新店开业的产品进场和开业活动；
7、 负责在KA终端客户落实公司的标准价格体系，对非正常价格限期整改；
8、 负责定期拜访重点KA终端客户地区总部，与客户进行定期总结，建立良好的客户关系；
9、 负责提交关于KA终端客户的月度、季度、年度总结报告。
第六篇：KA区域经理工作岗位职责
1、策划区域市场布局、经销商体系、价格体系及销售模式。
2、依据合同签定，细分月/季任务，促进客户回款，完成区域销售任务。
3、督促/引导客户进行产品陈列、样品管理，专卖店维护。
4、加强对导购、业务员的销售培训，引导客户加强销售能力。
5、引导/促进客户加强团队建设与管理，逐步实现公司化运作。
6、协助客户进行分销、家装渠道建设与工程推广，并作备案。
7、定期回访分销商，促进销售，收集信息，及时处理，避免呆滞网点。
8、策划品牌推广，积极引导客户投入广告，组织小区推广及节假日活动。
9、积极开发新市场，杜绝空白地区。
10、积极推广新产品，引导/督促客户上样备货。
11、做好经销商库存管理，保证区域市场供货。
11、做好代理商档案、分销商档案、工地信息档案等。
12、协助经销商做好分销、业主、木工及锁匠信息档案。
13、组织主持经销商的业务会议，落实月度目标工作。
14、积极反馈市场信息，并提出优化市场方案。
15、积极完成上级交代一切任务。
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