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1、全面负责所属地区店、专柜的业务事宜;
2、负责与商场的各项事务的'沟通与合同落实;
3、负责按公司要求给予店铺指标分解及落实,并负责完成指标,同时个人业绩与指标挂钩考核;
4、负责员工培训及考核。
1、负责营销团队的组建;
2、负责银行渠道及其他市场渠道的开拓;
3、负责团队日常管理及人员的后续培训;
4、负责本区域营销活动策划及组织实施,保证营销效果;
5、负责本区域人员的业绩督进,保证完成营业部下达的各项考核指标;
6、完成个人自身的各项指标。
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