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区域经理的岗位职责(大全)

2024-02-18 22:58:08

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第一篇:区域经理岗位职责

1、根据公司业务发展需要及区域市场特点,制定软件产品销售策略及业务拓展计划;

2、负责区域客户关系的开发与维护,发掘新客户,组织执行销售策略,实现本区域的市场占有率和销售目标;

3、建立顺畅的客户沟通渠道,主持客户的业务谈判及成交,落实客户货款的回收,创建长期、良好、稳固的区域客户关系;

4、根据公司的.长远发展需要,组织开展销售团队建设,负责团队目标绩效管理,支持销售目标的达成;

5、确保销售业绩的达成与销售费用的合理分配与控制。

第二篇:区域经理岗位职责

1、负责区域内所有项目的洽谈、项目执行及回款工作,制定合理的目标和销售计划;

2、管理维护原有客户关系,促进与客户间的长期战略合作计划;

3、开发新客户,了解和发掘客户需求,为客户提供专业的咨询服务;

4、负责公司产品的销售及推广根据市场营销计划,完成部门销售指标;

5、从销售和客户需求的.角度,对产品的研发提供指导性建议。

第三篇:区域经理岗位职责

一、严格遵守法律法规和公司各项规章制度,执行公司战略,对公司主管负责并接受主管部门的监督。

二、树立公司在市场部所辖区域内的品牌形象和利益,提高公司知名度。

三、组织销售人员对空白市场进行开拓,增加有价值的客户数量。

四、对客户进行管理,努力提升本区域内的市场销售。

五、组织市场部营销人员行使开发客户、培养客户、繁荣客户的职责。

六、对市场部日常工作流程进行严格管理。

第四篇:区域经理岗位职责

1、负责区域内市场调查,信息收集整理,汇总并完整反馈市场信息,确定区域市场的目标客户及潜在客户,制定宣传计划

2、负责建立、健全区域内销售网络,并负责网络培训与管理

3、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发及招生的前期咨询等工作;

4、负责所辖区域内团队的管理,学校整体形象的维护;

5、负责所辖区域招生的宣传方式,招生渠道拓展,收缴学生的各项费用,及时对账、催款;

6、和所合作的学校做好沟通和协作,完成领导交代的其他任务。

7、不断学习行业知识,不断提高业务素质。

8、遵守职业道德,保守商业机密。

9、完成上级交办其他任务。

第五篇:区域经理岗位职责

任务:

1、依照(客户各级管理法则)建立重要客户挡案。

2、建立重要客户定期回访制度和满意度调查制度,并执行。

3、组织回访客户意见,建立反馈总汇,分类,统计及分析,并进行上报,已备总部统一营销策划及经营部门改进使用。

4、根据当地消费标准,经济情况与出品部,财务部制定本地区的价格策略,共同拟订价格管理办法,并提交总部审批。

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