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第一篇：护理岗位岗位职责
1.负责本部门行政管理、人员管理和全面的护理管理;
2.负责完成本部门的护理质量,客人满意度,及安全管理目标;
3.根据公司年度工作计划,结合护理部实际情况,拟定护理部年度工作计划,并组织实施;
4.合理安排和检查护理部工作,落实各项公司及部门质控方案;
5.负责拟定修改完善护理工作规章制度并检查,督促落实。
6.检查护理部各部门的工作落实情况,进行护理质量全程控制,抓环节质量管理,缺陷管理,减少差错及投诉,确保护理质量提高客人满意度。
7.指导护士长工作,定期召开护士长会议,分析评估护理质量,制定持续改进措施,调动护理人员的.积极性。
8.负责组织护理人员完成培训计划。
9.参加公司会议,工作总结、月度报表、完成公司临时安排的其它任务等。
第二篇：护士岗位工作职责
在全科团队队长带领下，协作全科医师完成各项社区卫生工作目标。
1、参加健康档案和保健合同的'建立与管理，帮助责任医师定期为社区独居老人、残疾人等弱势人群举行体检。
2、负责辖区内患者的护理治疗，康复理疗，电话预约，对活动有困难的老年病人赋予上门服务，协作全科医师完成家庭病床病人的诊治。
3、帮助全科医师在社区开展健康教导，健康保健询问。详细负责对辖区内慢性病人干预随访、记下、管理。
4、娴熟掌控社区卫生服务管理系统，帮助队长做好报表统计，各类记下资料完整，填写正确，字迹清晰。
5、完成中心及团队队长布置的暂时性工作目标
第三篇：护理岗位岗位职责
1、在本科护士长领导和主任护师指导下进行工作。
2、负责本科护理质量检查与技术指导。协助护士长做好质量控制工作，把好护理质量关。
3、掌握护理理论基础，参与和指导护师运用护理程序。制定具有护理特色的护理计划，对患者实施整体护理。
4、解决本科护理业务上的.疑难问题。指导并参与制定重危、疑难患者的护理计划，组织实施。
5、协助拟定本科业务培训计划，参与教材的编写和讲授、协助组织本科护理人员学习护理知识，修订本科护理常规，加强护理基本功的训练。
6、参与组织护理查房，护理会诊等业务活动。对本科发生的护理差错、事故进行分析、鉴定，并提出防范措施。
7、做好护理系学生、中专生、进修护师的临床带教组织工作，并负责讲课和评定成绩。
8、制订本科护理科研、新业务、新技术的开展计划，并组织实施。不断总结经验，撰写辨证施护论文。
9、协助本科护士长做好行政管理和护理队伍的建设工作
第四篇：门诊护士岗位职责
1、在护士长领导下开展门诊护理工作，努力完成各项工作任务。
2、门诊护士应提前上班，认真做好交接班工作，清点治疗用品和抢救药品基数，及时做好交接班记录。坚守岗位，不串岗脱岗，上班应穿工作服、戴工作帽，注意仪表整洁。物品、仪器、设备性能完好，处于备用状态。
3、协助医生进行检诊，按医嘱给病人实施治疗护理。做好分诊、协诊，维持就诊秩序，老、弱、残、重优先就诊。
4、按规定准确及时做好各种护理记录，负责整理保管各种医疗记录报表。
5、认真执行各项规章制度和技术操作常规，严格查对，做好交接班，严防不良事件发生。
6、定时巡视病人，严密观察病情，及时向医生汇报病情变化。了解治疗效果及反应，认真做好基础护理、心理护理和生活护理。进行卫生科普宣教和健康指导。
7、负责注射室、输液室、治疗室各种用品的保管、清洁、消毒工作。保证各种无菌用品的消毒灭菌工作，并负责进行定时更换。
8、负责抢救药品和小药柜的清点、领用、保管工作，及时补充基数，更换过期变质药品。
第五篇：护士岗位工作职责
1、负责门诊医生处方各种针剂的注射、外伤处置工作、出诊以及各项医疗器械物品的.消毒等工作;
2、仔细做好“三查三对〃尽量削减差错，杜绝事故的发生；
3、落实各项规则制度和技术常规，严防医疗事故的发生；
4、协作门诊、急诊的救护工作；
5、负责领取、保管各种注射药品及其所属物品,常常清点注射药物,对超过治疗期的药物，应予准时处理；
6、发觉差错事故及注射反应，要立刻向医生报告并实行有效措施,事后要举行检查缘由，吸取教训，杜绝事故发生；
7、办理医务科及其他医生暂时交办的其他工作。
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