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策划部主要岗位职责(范文6篇)

2024-01-17 22:39:26

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第一篇:有关文案策划岗位职责

文案策划一般指广告策划方案、活动策划方案、*策划方案等,对于文案策划的岗位职责你了解吗?以下是小编为大家搜集整理提供到的文案策划岗位职责,希望对您有所帮助。欢迎阅读参考学习!

1、及时准确的完成指派的各项策划等工作,全力支持销售部门的销售工作;

2、负责各类文案的撰写与任务分配,并进行跟进、总结与分析;

3、根据需要负责客户需求、挖掘、客户拜访及投标等市场工作;

4、根据项目需要,参与各类咨询式培训、咨询项目,为公司决策提供全方位市场依据;

5、跟踪公司各类广告、产品册、商品销售等品牌行销活动行为,建立相应的资料库;

6、负责产品开发、致力于行业研究、知识的沉淀;为其它部门提供各项*知识培训。

1、负责广告策划方案、活动策划方案、*策划方案的策划与组织实施;

2、负责协助市场部门广告促销推广计划的编制与执行工作;

3、负责组织收集竞争者的广告促销信息;

4、负责组织广告策划前期的市场调查与分析工作;

5、协助编制具体的市场广告促销方案,并报市场部经理审批;

6、根据市场行情,具体的广告策划及创意工作;

7、负责广告促销活动专题页面的设计、上线;

8、广告促销产品介绍及活动规则说明;

9、对促销活动进行跟踪、申报,并处理广告促销过程中的各种突发事件;

10、负责组织广告促销效果评估工作,并按时提交评估报告;

11、完成上级领导临时交办的工作。

1、负责公司企业形象的树立、宣传、维护、提升。

2、负责展开市场调研,分析市场信息,掌握竞争对手的状况,把握市场现有局势。

3、负责门店促销方案的*及落实,负责对促销效果进行总结、评估。

4、负责协调与相关新闻媒体的关系,负责预防和阻止对公司不利的负面报道的出现。

文案策划岗位职责篇四

1、负责公司大型活动、市场推广及*活动的创意、策划;

2、根据客户要求制定推广活动的整体策略,撰写具有创意*主题活动策划方案;

3、参与项目提案和项目执行;以及相关资料的收集、整理和研究;

4、*策划,提供有竞争力和个*化的活动方案;

5、收集策划活动的市场反馈信息,进行分析并调整活动方案;

6、配合其他少量日常工作文案。

第二篇:策划部岗位职责

策划部岗位职责

一、部门职责

㈠市场调研、策划:宏观调查;区域内外市场供、需调查;竞争楼盘调查;相关市场调查报告编写(包括综合及个案分析报告);相关项目的各种文案策划及推广素材积累;消费者座谈会及时掌握了解准客户需求积累收集相关信息和资料并对产品的定位随时进行调整;编写项目可行性研究报告及论证(内、外部环境分析及市场、技术、经济的可行性分析)。

㈡项目投资营销策划:项目用地周边环境分析;地块区域发展现状及其趋势判断;土地SWOT分析;项目市场定位(包括形象、目标客户、功能、规划形态等);项目投入产出分析(项目成本估算报告编写);项目定价模拟;投资风险分析及其规避方式提示;开发进度总计划拟定。

㈢项目建筑规划的营销策划:项目规划任务设计书编写、论证;项目地块分析;物业形态定位、总体规划布局;建筑风格、外立面风格、色彩定位;户型配比定位、户型结构设计定位;建筑工艺、主要建材、设备选择定位建议;室内空间布局装修概念提示;项目环境设计及艺术风格提示;营销中心概念设计提示;小区未来生活方式提示。

㈣各种资源的整合能力:适应公司发展及项目开发、推广需要的各种优势资源的有效整合;广告、园林景观公司、模型、印刷、展览设计相关合作单位甄选;合作单位的管理。

㈤项目形象展示策划:项目模型、效果图、3D动画设计;楼书、海报、宣传册、纸袋;项目视觉识别系统核心部分;延展及应用部分(包括户外、车身等);工地环境包装设计;售楼中心包装设计;物业管理系统包装设计。

㈥项目营销推广策划:客户群定位分析;价格定位及策略;入市时机策划;物业强势、弱势提示与处置方法;主卖点及广告语荟萃、储备、;分阶段广告策略及主题制订;媒介策略及组合;阶段性系列公关活动策划、现场包装、组织实施;推广费用预算、计划;对营销推广效果的监控、评估及修正。

㈦其它工作:销售部架构策划及组建工作;市场信息收集整理反馈;公司品牌建设策划;企业刊物编辑工作;公司网站建设;配合其他职能部门充分发挥团队精神完成项目的各项策划工作;完成公司布置的其他工作。

二、岗位职责 ㈠总监

1、主持策划部的全面工作;

2、负责公司房地产全程营销策划工作,3、组织制定项目的相关策划推广案、市场调查报告、促销策略及广告创意等;

4、组织设计、制作、采购各类营销宣传品;

5、整合各种优势资源,与广告商、各类媒体建立良好的合作关系;

6、统观大局,深刻认知房地产宏观、微观市场动态,掌握房地产的各种信息和相关理论,并将其演绎到房地产的全程开发之中;

7、加强管理工作,工作要有目标和计划,过程要监控,发现问题随时进行修正,结果要考核,信息要及时反馈;

8、完成领导交办的其它工作任务。 ㈡文案策划师

1、按照总监要求,做好项目文案的策划工作;

2、制定项目策划推广、促销策略,建立相关素材推广库;

5、独立完成项目的相关策划文案、市场调查报告、企业刊物文案、广告策划案的编写;

6、编写项目楼书、各种宣传册、宣传期刊等;

7、配合广告公司做好项目报版广告主题拟定及广告创意设计;

8、深刻认知房地产宏观、微观市场动态,掌握房地产的各种信息和相关理论;

9、完成领导交办的其它工作任务。 ㈢平面广告设计师

1、按照总监以及项目文案要求,做好相关广告设计工作;

3、做好VI系统延展、设计应用、集团员工手册设计、公司画册设计;

4、参与户外广告设计、项目装饰设计及制作、售楼处平面布局示意图设计;售楼处销控表及其它销售资料设计;

5、设计制作项目施工现场看板设计、指示图;

6、拟定及运作印刷品广告方案;

7、负责项目促销及公关广告活动的现场设计,参与项目房交会展销展示活动设计及制作;

8、项设计及制作目楼书、各种宣传册、宣传期刊,参与电视广告、广播广告的策划设计;

9、完成领导交办的其它工作任务。

三、考核规定

策划部是企业执行前营销的主要职能部门,80%的工作应该在项目的前期定位阶段,20%需要贯穿在整个项目开发的各个环节中,为项目的开发和销售提供支持的平台。

策划部是公司的技术部门,工作专业性强。策划部工作考核按岗位工作绩效、劳动纪律、工作标准三部分进行,工作绩效与劳动纪律范畴的奖惩,分别按策划人员绩效考核制度与公司相关规章制度实施。各岗位工作标准的奖惩规定如下:

㈠奖励

1、策划、文案、市场研究及设计岗位评选奖励以提拔制度为准;

2、设计作品发表年鉴类200元/项目;

3、课题类奖励;

4、特别事宜奖励单项申请处理;

5、业务范围类有提成标准核定不作额外奖励。 ㈡罚则

1、策划、文案岗位:

⑴出街的设计作品中,如出现错、别字,处以撰稿人50元/字的罚款;

⑵策划报告或市场研究报告大量采用网上下载资料者,视为剽窃及盗用他人作品的行为,处以500元罚款;

⑶泄露公司拓展项目资料者,处以1000元罚款;给公司造成重大损失者,公司有权解聘及追究其法律责任;

⑷作品印刷之前,撰稿人签字确认,否则罚款50元; ⑸数据或论据不真实或错误处以200元罚款。

无论是哪个岗位,若同样的错误出现二次以上(含二次),无论事发间隔时限长短,一律对直接责任人处以行政级别降一级的处罚。

2、平面设计岗位

⑴出街的设计作品中,如在色标偏差上出现问题(除印刷厂因素),处以100元罚款; ⑵出街的设计作品中,如缺少重要项目资料(如:地图、电话、开发商、整合推广、效果图等)及出现不符合或与本项目无关的图片或资料,处以200元罚款;

⑶设计作品中有剽窃及盗用他人作品的行为,不属原创(参考除外),处以500元罚款;对公司名誉造成重大损失者,公司有权解聘及追究其法律责任;

⑷泄露公司拓展项目资料者,处以1000元罚款;给公司造成重大损失者,公司有权解聘及追究其法律责任;

⑸印刷之前,设计师签字确认,否则罚款50元。

第三篇:策划部岗位职责

一、配合策划部经理做好活动前准备及活动后整理工作

1、配合活动方案做好微信推文

2、配合活动实施微信推广工作(包括活动前设置、活动中坚督及活动后统计及整理)

3、有送礼活动,需在活动前配合部门经理整理好礼品并写好POP海报,活动中礼品统计,活动结束后及时与仓库核对礼品数量(三日内完成),上交到部门经理处

4、有需要录入顾客资料的活动(如发卡或以旧换新)需每日统计数量及排名上报部门经理处

5、配合部门经理做好其它活动准备工作

二、微信平台的日常维护

1、统计员工每日增粉数量,每个月最少要四至五次把统计好的数量发送到三峰精英群中,月初把上月的数量发给行政部

2、微信菜单栏的更新,新信息的`发布(如招聘,新品,活动等)

3、粉丝日常维护的方案设定(游戏,积分商城等)

4、熟悉掌握公众平台内各模块的操作

三、三峰家电服务热线接听及处理工作

四、补开发票

第四篇:策划专员的岗位职责

1、负责微信公众号、公司官网的日常维护和更新,定期撰写微信推文和官网公告,建立有效信息传播方式,提升粉丝活跃度,增加粉丝数,提高关注度;

2、关注和热爱中医行业,紧贴时代潮流和大众喜好,为抖音等视频新媒体编写脚本;

3、负责媒体软文和广告资料的收集与整理

4、创意至上,对创意充满激情,创意思维活跃 。习惯性脑洞打卡,有天马星空,精灵古怪的`想法。

第五篇:策划部岗位职责

职务名称:设计师

任职要求:

1、大专以上文化程度,广告设计专业毕业,有两年以上广告设计或品牌传播工作经验,年龄30岁以下,身体健康。

2、独立设计能力强,熟悉企业vi视觉形象的有关理论。

3、创意能力强,并能清晰表达个人思想。

4、熟练操作电脑,对各类广告、印刷材料的特性十分熟悉。

职责:

1、在经理的领导下进行医院统一形象的设计。

2、严格执行医院vi视觉形象的应用规范,创造性地完成各类导视系统、宣传品的设计。

3、经常进行与本职工作相关的'市场调研,学习借鉴最新的各种流行设计元素。

4、负责报纸广告的设计工作。

5、负责院内宣传物品的设计。

6、负责医院制度的设计及重大活动时的内部及外部包装。

第六篇:策划专员的岗位职责

1定期收集竞争对手信息,了解竞争对手的动态,并整理、分析,形成报告;

2负责活动现场的统筹、监督管理与执行;

3负责公司刊物及行销刊物的企划;

4负责公关、接待及新闻稿撰写发稿;

5执行定期行销活动资讯的.更新与维护;

6设计活动相关文宣。

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