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销售人员的岗位职责指标(范文6篇)

2023-09-10 02:01:41

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第一篇:房地产销售岗位职责

1、根据公司整体销售目标,参与制定销售计划,同时制定本组每月销售计划,掌握销售进度

2、定期组织汇报销售情况,编制销售报表,定期报送销售经理

3、主持周会和每日例会

4、根据销售计划,参与制定和调整销售方案,并负责具体方案实施,销售现场日常管理工作

5、组织销售培训,支持员工对新的`工作方法或流程实践

6、负责项目及市场调研,收集房地产信息并进行分析、评估,提交市场调查报告

7、协助本组置业顾问与客户谈判,签署认购书、合同并进行审核,及时收缴置业顾问填写的各种资料及日常工作汇报

8、完成销售经理交办的临时性任务

第二篇:销售人员主要的岗位职责

对负责楼号的公司产品品牌宣传、洞察竞争对手的市场动态、开发跟踪客户、服务客户。对负责楼号的产品销售面积占有率、销售户数占有率、客户投诉率、回款率负直接的责任。

1)熟记公司产品的材料构成标准、生产工艺标准、安装工艺标准;根据销售主管下达的周或月销售面积指标、销售户数指标及回款率指标,制定出详细的销售方案,洞察竞争对手的市场动态。

2)每天开总结会议的时候提交一份工作总结和次日的工作计划,每15天提交一份所负责楼号客户占有率及面积占有率汇总表,每月提交一份月总结和次月工作计划。

3)能够独立完成圆弧、异型、转角等窗型的测量,根据面积和单价能够整理合同并与客户成功签约,收取约定的定金。

4)了解已下单产品的`生产进度,确保在客户要求的时间内发到工地,对不符和质量要求(参照生产工艺标准)的产品要立即通知主管到场并要求厂家退货,到场的货当天要运输到客户房内或转到仓库。次日及时安排班组进场安装,并到场检查安装质量和工艺,避免不规范和不安全的安装方式(参照安装工艺标准)。对班组反馈的已安装完成的产品,根据安装工艺标准进行自检,对不符合标准的产品要求班组进行整改到合格为止。

5)及时通知客户来验收已经安装完成的合格产品,如客户还提出需要整改的地方,应当立即通知班组进行整改到位,客户验收无异议后收取尾款,安装完成未结款的及时上报主管,并做好催款工作。

6)客户在使用产品过程中,如因产品本身加工货安装的质量问题,应当24小时内派班组进行整改;如因客户人为损坏或是使用不当导致需要维修的也要进行维修,且适当收取人工服务费或材料费。

第三篇:员工销售岗位职责

1、 认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则,努力提高自身推销业务水平。

2、 积极完成规定或承诺的销售量指标,为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。

3、 负责与客户签订销售合同,督促合同正常如期履行,并催讨所欠应收销售款项。

4、 对客户在销售和使用过程中出现的问题、须办理的手续,帮助或联系有关部门或单位妥善解决。

5、 收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、广告、售后服务、产品改进新产品开发等提出参考意见。

6、 填写有关销售表格,提交销售分析和总结报告。

7、 做到以公司利益为重,不索取回扣,馈赠钱物上交公司,遵守国家法律,不构成经济犯罪。

8、 完成营销部长临时交办的其他任务。

第四篇:销售人员所处岗位职责

职责:

1、通过有资源的合作伙伴收集写字楼、商业项目等公共空间的装饰信息,完成销售业绩。

2、了解公装市场,开拓资源。并对现有资源进行合理整合及利用,有效开发新甲方群体,维护资源关系。

3、做好甲方的接待、咨询工作,了解甲方需求,为甲方提供帮助,从而达到销售的目标。

4、严格按照公司要求进行销售,对销售过程进行记录、分析、跟踪和管理。

5、配合主案部设计师完成项目的签订。

任职资格:

1、大专及以上学历,市场营销等相关专业;

2、1-2年装饰行业工作经验,业绩突出者优先;

3、善于沟通,普通话标准,语言表达能力强;

4、有一定的电话及在线销售经验者优先。

第五篇:销售内勤岗位职责

岗位职责:

1、根据客户要求记录品名、数量、规格、发货时间等信息及时反馈至生产部门;

2、跟进订单情景,协助完成销售后勤及客户接待工作;

3、制作销售统计报表、制订方案书及合同

任职要求:

1、25-35岁,大专以上学历;

2、形象气质佳,具备良好的沟通协调本事;

3、熟练使用常用办公软件,具备一年以上机械制造业销售及内勤工作经验优先

第六篇:事业部销售岗位职责

岗位职责:

1、负责相关区域的食品市场的开拓;

2、负责区域内客户的相关开发和服务;

3、为客户提供食品业务方面的咨询及服务;

4、负责老客户的日常跟踪、维护;

5、完成其他销售相关的事宜;

任职条件:

1、本科以上学历;化学或食品类相关专业优先;

2、有检测行业食品业务经验或熟悉各项食品测试标准者优先;

3、具有独立分析问题、解决问题及良好的沟通能力和团队合作能力;

4、有良好的.职业道德素养;能承担较大的工作压力;

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