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销售服装人员的岗位职责(大全)

2023-09-10 01:55:53

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第一篇:服装销售员岗位职责

1、服装销售主管岗位职责

1、能够制定销售计划、拟订销售目标;

2、完成公司部署的销售任务、业绩目标;

3、女装实体店渠道拓展,拥有开拓实体店铺资源者;

4、配合公司领导制定产品营销策略;

5、下属员工的培训、管理,相关制度的制定、落实、监督;

6、定期召开例会,传达、布置任务,提升团队学习氛围,随时把握员工心理动态。

第二篇:服装销售员岗位职责

1、依据公司营销计划制定所辖区域的整体销售目标和计划,并分解到店,协助、指导各店的营销工作开展,达成营销目标的完成。

2、监管所辖区域终端店的店务管理、品牌形象、销售政策的执行与效果评估。

3、指导、督促各店店员的岗中工作,并对相关人员进行培训、激励、评价和考核。

4、了解区域市场的动态,提出竞争性经营对策,指导区域竞争性促销活动的开展与管理

5、定期巡查店铺,落实公司营运标准在门店的落实执行,区域店铺的货品陈列以及培训、VIP管理、店铺清洁、账务管理等,并及时反馈优化方案。

6、监督、指导终端店铺促销活动的执行,对促销结果进行分析,提高终端销售。

7、店铺人员的日常管理工作:店铺人员招聘录用、培训与考核、日常沟通与激励、异动申请等。

8、月头工作,销售目标,加班明细,活动明细金额,报销提报审核,每周一工作周报提交。

第三篇:服装销售岗位职责

一、岗位职责:

1、负责现场日常人员、运营工作,以确保零售目标的实现

2、负责协助同事货品的销售、保管、存货的盘点工作,订货的.检查确认,销售活动的推广和实施

3、负责与陈列专员协调沟通,并配合落实卖场陈列管理,并对最终所辖楼层陈列形象负责

4、负责店铺日常收银工作,保证收支账目平衡

5、负责协助店长店铺内设备、资产的管理,卖场环境的维护

二、任职要求:

1、一年或以上服装行业导购员工作经验;

2、有强烈工作热情和敬业精神,开朗乐观及能承受一定工作压力;

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