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一、岗位识别:
隶属部门:财务部
职务名称:财务会计主管
直接上司:董事长
二、岗位要求:
1、男女不限,年龄25-35岁(专业知识优秀可适当放宽)
2、专业:会计(有专业职称优先)
3、熟练使用财务用友软件及办公软件
4、五年以上工作经验,有酒店或餐饮系统工作经验优先
5、爱岗敬业,认真负责,有合作精神,愿意在财务领域追求长期稳定发展。
三、岗位职责:
1、负责编制企业财务分析工作。
2、负责企业总账的登记工作,并保证在次月15日前核对无误。
3、督促本单位各会计完成本职工作。
5、负责对其他会计人员所做记账凭证及所附原始凭证进行稽核,保证原始凭证真实、合法、完整,会计科目使用正确无误。
6、负责会计档案的保管工作。
7、负责除货币资金、资产、成本、往来款之外的其他明细账的登记工作。
8、在总经理安排下办好外部协调工作。
9、认真完成上级交办的其他工作。
公司因业务发展需要,招聘具有一定会计工作经验的专业技术人员。具有全国会计专业技术资格中级资格证书者优先考虑。其岗位职责及任职资格要求如下:
1、自愿承担和独自胜任会计核算、会计审计和会计分析工作;
2、有一定专业知识,自觉研究和正确执行会计政策和会计准则;
3、熟悉会计软件(金蝶财务软件)的使用,独立制作或审核公司财务报表,按要求及时提供相关财务数据及分析报告;
4、自觉进行业务知识提升,主动参加线上或线下的专业知识更新培训和会计岗位技能考核;
5、依据费用管理规定,合理控制费用支出;
6、工作认真踏实,具有一定的专业判断力和财务风险防范意识,及时汇报并提出化解财务风险的建议和实施方案;
7、对经济合同中涉及财务的内容把关,严格执行收付款时间及财务相关制度;
8、及时统计往来账款的账龄情况,协助相关部门催促账款,确保往来账款的交易安全;
9、及时记账、对账、算账、调账、报账。及时盘点库存及固定资产、无形资产等相关物资及信息;
10、及时按规定合理计税和纳税。
任职资格:
1、认真遵守国家法律法规,无职业违法违规记录,具有会计从业资格证书;
2、年龄30―38岁,财会专业专科以上学历;
3、身体健康,具有5C10会计工作经验,2年以上审计工作经验;
4、熟悉财务核算流程,有不断学习的意愿和能力,有积极进取精神和晋升的欲望;
5、有良好的沟通和人际交往能力,组织协调能力和专业压力应对能力。
1、主要负责公司的全盘财务核算,凭证审核、账薄登记、报表编制及分析、执行财务制度,实行会计监督,负责对有关财务人员的业务指导
2、熟悉一般纳税人业务的全盘财务处理、财务制度、会计制度和有关法规
3、按照会计制度审核记账凭证,做到凭证合法、真实、准确、手续完善、账目健全、及时记账算账、按时结账、如期报账、定期对账。保证所提供的.会计信息合法、真实、准确、及时、完整
4、及时申请开具发票,审核发票、提供月、季度财务报表,为公司管理层提供所需要的数据分析
5、税务筹划:合理进行税务整体筹划,进行合规纳税
6、负责库存的抽盘监督,与业务及仓库人员协同合作,定期进行库存商品的清查和核对工作,做到账实相符