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幼儿园执行园长岗位职责一览表(优秀范文五篇)

2023-09-09 05:32:15

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第一篇:幼儿园园长岗位职责

在我国目前紧缺的各类管理人才中,幼儿园园长应该列入极其紧缺的一类。根据教育部统计,截止XX年,我国各级各类幼儿园数量为13万所,其中民办幼儿园占总量的63%,而且以每年25%的数量递增;公办幼儿园园长实行教委任命制,绝大部分园长源自基层一线岗位逐渐成长起来的老师,这种人才培养模式一方面周期长,效率低,从数量上远远满足不了社会需要;另一方面,因公办管理体制限制,大多数园长办园理念和管理模式单一,不能适应快速新兴民办园所的需要。大量的民办幼儿园甚至部分公办幼儿园根本没有合格称职的园长可用!于是出现了大量未经培训就上岗的"外行园长",这是造成目前幼儿园管理水平参差不齐的重要原因,也是国内婴幼教育行业及办园质量远远低于国内其他行业整体素质水平的根本症结所在。如何创新思路,以更科学合理的模式培养出国内婴幼教育行业发展所急需的合格称职的园长成为当务之急。

园长工作职责:

1、全面贯彻执行党和国家的教育方针、政策、法规,坚持社会主义的办园方向,按教育规律办事,不断提高办园效率,使幼儿园的知名度逐年提高。

2、认真履行园长工作条例,对幼儿园的发展实行科学的规划和组织,负责制定审议幼儿园发展目标、工作计划,抓好组织、实施、指导、检测、总结工作,创造性地完成幼儿园总目标。

3、加强师资队伍建设,调配好各部门的负责人,合理调配和充分发挥全园工作人员的特长,建立岗位责任制,明确教职工的岗位职责,为全体教职工顺利而创造性地完成工作及取得成功创设条件和提供服务。

4、把师德教育放在首位,坚持教书育人,管理育人,服务育人,环境育人的方针,采取切实措施,坚持不懈地加强教职工的政治思想教育和业务水平的提高。

5、坚持幼儿园工作以教育为主,按照《规程》、《纲要》和《指南》的精神,遵循教育规律和幼儿身心发展规律组织各项活动,建立和完善教育活动管理制度,经常深入教育第一线,指导教学教研工作;严抓幼儿园安全教育和管理落实安全工作,做到无大事故发生,把小事故减到最低限度。

6、坚持勤俭办园,严格管理财务和财产,主持和审定幼儿园年度预算,审定幼儿园重大项目的经费开支和分配方案,搞好幼儿园建设,努力改善办园条件和教职工的生活福利。

7、负责组织建立幼儿园各项规章制度,进行大胆改革,不断更新管理理念,努力形成"以人为本"的管理模式,为教职工营造"有序、愉快、理解、支持、发展"的工作环境,提高幼儿园科学民主管理水平。

8、支持和指导群众组织开展工作,充分发挥工会、团支部在幼儿园工作中的积极作用。

9、主持幼儿园的行政会议及外来人员的接待工作。

第二篇:幼儿园老师岗位职责

一、严格执行幼儿园各项规章制度,服从分工,遵守职业道德规范,对孩子和蔼可亲,按计划完成常规性卫生工作。

二、在教师指导下,管理幼儿生活,并配合教师组织教育活动,耐心照顾幼儿,注意玩具安全,避免摔、碰伤等事故发生,负责本年级房舍、设备、环境的'卫生的打扫工作。

三、每天按时上班,开好门窗,抹好桌椅、窗柜,保持室内空气流通,打开卫生间水龙头,桌椅排列整齐,窗子明亮无痕迹,下班时关锁好所有门窗。

四、严格执行卫生保健制度,室内卫生每天一扫,打扫前要洒水,扫完关好门窗,室外走廊、楼梯随时保持清洁,做到地面无纸屑,天花板无蜘蛛,水沟畅通。

五、每天定时打扫,刷洗耳恭听干净厕所,室内清洁通风,瓷砖光亮无污迹,点心课组织幼儿洗手,控制水的流量,节约用水,每天上下放学前将所开水龙头关掉。

六、幼儿毛巾需每天清洗干净,各班茶杯每天一清,提开水的桶子和水壶每周里外洗一次,每天按时提好开水,点心,不留隔夜茶。

第三篇:幼儿园园长岗位职责

1、配合园长共同管理全园的教育教学、科研工作。

(1)负责落实全员教育、教学工作计划,根据园务计划每学期制定、完成教研、科研活动计划和总结。

(2)组织开展园内的教研和日常保教工作,指导教师开展教育理论和实践的研究工作。

(3)协调好各年级组的工作,发现和解决教育过程中存在的问题。

(4)召开年级组长会议,负责安排每学期课程计划,开展年级组长的工作交流,提高组长工作能力。

2、配合园长抓好队伍建设

(1)每学期初完成全园教师业务培训计划,期末完成总结。

(2)组织每周一次的业务学习,组织开展教科研的研究工作,提高教师政治、业务素质。促进教师专业发展。

(3)组织教师专项小组的培训,开展带教活动,帮助教师实施个人既定目标。

3、配合园长做好家园协调、聘用考核工作。

(1)指导教师开展家教指导工作,每学期开设家长讲座、家长座谈会等,加强幼儿园与家长的沟通,听取家长的意见。

(2)配合做好招生工作。

(3)关心0―3岁亲子苑的工作

(4)做好教工的评聘、考核等工作。

4、协助园长组织管理好后勤工作

(1)负责制定后勤工作计划,与后勤组长一起负责计划的实施、总结工作。

(2)关心和了解后勤部门的工作情况,听取意见,帮助解决提出的问题。

(3)督促后勤各部门人员执行安全、卫生、保卫工作制度。

(4)组织后勤人员开展学习、培训和保教研究,做好日常的检查、考核。

(5)做好分管部门的日常行政管理工作。

第四篇:幼儿园老师岗位职责

岗位职责:

1、认真制定并实施教育教学计划,认真观察孩子,并仔细填写记录;

2、保持工作场所卫生整洁,有条不紊;

3、了解幼儿及家长的基本情况及教育情况,有计划的进行家访并记录;

4、认真、准确的'做好幼儿入园及离园的交接工作;

5、遵守园所的每一项规定,积极参加园所组织的每次活动及会议;

任职要求:

1、有幼儿园教育或工作经验者优先;

2、热爱幼教行业;

3、形象气质佳,有亲和力,教育孩子有耐心;

4、尊重每一个孩子,善于挖掘孩子天性,崇尚自由教学;

第五篇:幼儿园副园长工作岗位职责要求

1、在园长领导下,协助园长做好全园工作。

2、根据国家规定的幼儿园教育纲要,制订教育工作计划并组织实施。

3、对教师的工作进行指导,检查、评估、考核并调配安排他们的工作。

4、定期深入各班,看活动、看教学计划,有计划地指导、培养教师提高业务水平,抓好全园的业务管理、业务资料积累并归档等行政事务工作。

5、组织教师业务学习和幼儿教育的研究活动。

6、努力学习业务知识,及时了解吸收幼教工作信息、经验,推动促进幼儿园各项工作的开展。

7、园长不在时,行使园长岗位职责。

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