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中医科岗位职责(范文五篇)

2023-09-09 05:11:27

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第一篇:中医科工作职责

工作职责:

1、合理运用中医理论与常规诊疗技术完成病员的诊治处方和处置方法;

2、运用包括中药、针灸、推拿、火罐、敷贴、刮痧、备洗、穴位注射、热熨等中医药适宜技术,开展诊疗活动;

3、认真书写门诊病历和中医处方,按规范要求书写处方、病历及其他医疗文书,做好门诊日志登记。

任职资格:

1、本科以上学历,初级以上职称,持有中医医师执业证书;

2、2年以上二甲医院针灸推拿及相关临床工作经验优先考虑。

第二篇:中医岗位职责

任职要求:

1、中医药本科以上学历,中医药基础知识扎实;

2、有两年以上管理或培训师工作经验,熟悉大健康产业;

3、具备良好的演讲能力、语言表达能力,形象气质佳;

4、具备良好的团队协作精神、有责任心。

岗位职责:

1、执行公司中医课程培训计划、制定市场中医培训方案。

2、针对OTC终端连锁店员进行产品知识及中医课程培训及营销策略培训。

3、服从公司工作规章制度,执行上级安排的培训工作计划。

4、制作产品培训课件,制作终端营销课件。

第三篇:中医岗位职责

岗位职责:

1.全面负责中医馆管理工作(医疗、教学、预防、人事、保卫、设备、财务、总务等);

2.贯彻落实国家中医药管理局中医政策,严格遵守国家有关法律法规及公司颁布的管理制度,防范医疗事故发生,对医疗事故进行及时有效的处理并解决,培塑医院在社会上的良好形象;

3.根据公司总体战略,制订医馆的工作计划,按期布置、检查总结工作,诊疗常规和操作规程的执行,并达成医馆全年工作目标;

4.负责医馆工作人员的任免、聘任、辞退、奖惩、调动及合同签订等工作;

5.检查督促财务收支,审查预决算;

6.完成上级交办的其他工作。

任职资格:

1.馆长的任职年龄一般为65岁以内,身体健康。

2.中医医学专科以上学历,具有中医医师资格证和职业证书,中级以上卫生专业技术职称,3年以上医疗行业管理经验;或3年以上市级医院中医科室主任/副主任,或县级以上中医院院长/副院长经验。

3.具有良好的责任心、抗压能力和工作主动性。

4.具有开拓精神和能力,且具有较强的风险管控意识。

5.具有号召力和人格魅力,能够带领全院员工团结一致完成本院工作目标。岗位职责:

1.全面负责中医馆管理工作(医疗、教学、预防、人事、保卫、设备、财务、总务等);

2.贯彻落实国家中医药管理局中医政策,严格遵守国家有关法律法规及公司颁布的管理制度,防范医疗事故发生,对医疗事故进行及时有效的处理并解决,培塑医院在社会上的良好形象;

3.根据公司总体战略,制订医馆的工作计划,按期布置、检查总结工作,诊疗常规和操作规程的执行,并达成医馆全年工作目标;

4.负责医馆工作人员的任免、聘任、辞退、奖惩、调动及合同签订等工作;

5.检查督促财务收支,审查预决算;

6.完成上级交办的其他工作。

任职资格:

1.馆长的任职年龄一般为65岁以内,身体健康。

2.中医医学专科以上学历,具有中医医师资格证和职业证书,中级以上卫生专业技术职称,3年以上医疗行业管理经验;或3年以上市级医院中医科室主任/副主任,或县级以上中医院院长/副院长经验。

3.具有良好的责任心、抗压能力和工作主动性。

4.具有开拓精神和能力,且具有较强的风险管控意识。

5.具有号召力和人格魅力,能够带领全院员工团结一致完成本院工作目标。

第四篇:中医岗位职责

1.在科主任领导下开展日常医疗工作,保证医疗质量和医疗安全。

2.在针灸基本诊疗技术的基础上,以中医理论为指导,应用药物和技术开展诊疗工作,注重中医特色,充分发挥中医药优势,继承、创新和发展中医药特色诊疗技术,不断提高中医诊疗水平。

3.开展针灸、推拿、理疗、中药熏治、耳穴埋豆、头皮针、腕踝针、穴位注射、穴位贴服等中医特色护理。

4.积极开展优势中医病种的总结及评估,及时修订和落实。不断提高中医治疗率、非药物治疗率、草药饮片使用率。

5.规范核心制度的落实,严格执行门诊工作制度,无菌操作技术,保持床位的清洁整齐;做好医疗器械的日常维护保养,并保持性能良好,保证医疗安全。

6.门诊及专家门诊:负责中风、头痛、面瘫等疾病诊疗工作,并积极开展科室间协作,开展相关知识健康宣教。

7.严格执行查对制度,防止差错事故的发生。严密观察患者病情,定时巡视,依据病情变化及时处理。严格执行医保政策,合理检查,合理用药。

8.加强继续教育,做好中医师承工作,积极学习国内外的先进知识及技术,开展科研及教学工作,提高中医理论水平、诊治水平。

9.开展颈腰椎患者的基本诊疗,如:开展中风、头痛、面瘫的疾病各种针灸治疗、理疗、穴位注射、穴位贴敷等治疗。

第五篇:中医岗位职责

1、在主治医师和上级医师管理下,履行患者的日常治疗和处理;承担病房、门诊、急诊的工作。

2、必须参加所要求的值班任务。值班时需了解重危患者的病情,及时发现病情变化,并及时向上级医生汇报或在职权范围内作出相应的处理。

3、在上级医师的指导下开展工作。负责本组患者的医疗工作,充分了解所管患者的每日的病情、体征变化、医疗、护理记录和辅助检查结果,负责填写辅助检查单、会诊单等,负责填写医嘱单,并检查执行情况。

4、负责及时完成病史、病程录、操作记录和其它有关记录。认真填写各种报告卡(传染病、院内感染卡)等。

5、在上级医师查房时负责汇报患者病史、体征的变化,汇报生命体征、新的辅助检查资料以及患者病情变化,提出会诊、转科或出院意见。发生紧急情况,立即报告上级医师。

6、对所管患者应全面负责。对所管患者每天上、下午至少各巡视1次,科主任和上级医师查房(巡视)时应详细汇报患者的病情、诊断意见,在请他科会诊时,应陪同诊视,积极做好配合。下班前做好交接工作,对需要特殊观察的患者向值班医师进行重点交待。必须立刻应答护士有关患者事宜的传呼和电话。随时了解患者的思想、生活情况,征求患者对医疗护理工作的意见,当患者出现明显的病情变化或家属对患者的诊治不满意时,应立即向上级医师和护士长报告。

7、认真执行各项规章制度、操作规程和科内的有关规定,严防差错事故。

8、参加临床病例及术前讨论会,报告所管患者的病情、诊疗情况,并提出意见。

9、必须积极参加继续医学教育,学习新技术,参与科研。在上级医师指导下,承担一定数量的教学和科研任务,负责检查、指导实习医生的工作。

10、完成其它所指派的任务。

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